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健和会大手町病院の求人詳細

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掲載開始日：2024/11/16 応募が集まり次第終了

病院における正看護師業務

正社員

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健和会大手町病院看護師/常勤(夜勤あり)/オペ室

アピールポイント:
［健和の特徴1　働きやすい環境］
優しい先輩、充実の福利厚生。子育て中の方も多数活躍中です。

［健和の特徴2　総合的な看護活動］
超急性期（救急救命センター機能の役割・災害拠点病院）から慢性期・在宅まで医療活動を展開。ライフスタイルにあわせて配置転換し、結婚・出産後も退職せずに看護師としてのキャリアを積むことができる

［健和の特徴3　無差別平等］
いつでも　どこでも　誰にでも

［健和の特徴4　一人ひとりにあった成長を支援］
充実の新人研修・プリセプター制度。ラダーにあわせた研修内容。臨床指導者（学生教育）研修。さまざまな分野の認定看護師多数

［健和の特徴5　さまざまな医療活動］
災害支援・看護師再就職支援セミナーの開催・地域での健康チェック・医療・社会福祉充実のための活動

［健和の特徴6　病院リニューアル］
大手町病院2021年新築移転（現大手町病院の隣へ）

［患者さんや地域の皆さんの思いに寄り添って］
健和会看護部は”いつでも　どこでも　誰にでも無差別平等の医療を提供する”健和会の理念のもと、それぞれの事業所（病院・診療所・訪問看護ステーションなど）で保健予防活動から救急救命、急性期、慢性期、リハビリ期、在宅まで、どんな場面でも地域で、その人らしさを支える総合的な看護活動を展開しています。
私たちは何よりも、笑顔と優しさを大切に、心のこもった対応で患者さんやご家族の思いに寄り添う看護を実現したいと頑張っています！

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です。応募情報は職業紹介事業者に送信されます。

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掲載開始日：2024/11/16 応募が集まり次第終了

募集情報

職種/仕事内容	仕事内容: ✅仕事内容病院における看護業務および付帯する業務。急性期病棟での看護業務を行っていただきます。 ✅アピールポイント【大手の健和会グループの総合病院求人】救急・急性期医療に力を入れており、449床の病床数、年間約6,000台の救急を受け入れている総合病院です。災害拠点病院にも認定をされており、地域の中核を担っている病院です。【教育充実】中途入職の方にもプリセプター制度があります！クリニカルラダーや認定看護師を取得できる環境など整ってます。スキル面など不安がある方も丁寧に教えていただける為、今からスキルアップしたいという方におススメです！【福利厚生充実】託児所・独身寮完備しています！大手の法人ということもあり、給与加算もしっかりあります！賞与は嬉しい4ヶ月分です。産休・育休取得率100％です！育児休暇制度や託児所もあります。時短勤務制度もある為、子育て世代も多数在籍しており、子育てと両立しながら勤務したい方にもおススメです！ ✅教育制度発展教育支援・プリセプターシップ・クリニカルラダー・OJT(現場研修) ブランクサポートOJT（業務を行いながら）、上長・先輩職員にて指導と教育を行います。教育制度の備考｢基礎コース｣では、看護技術や知識、態度の習得を目指した研修、さらに事例から患者を総合的に捉えて、患者の立場にたった看護実践を学ぶ研修を実施しています。また、｢基礎コース(レベルⅠ)｣は、プリセプター制度を実施しています。新人のみなさんをプリセプターがしっかりサポートします。「ゼネラルコース」ではゼネラリストの育成として、看護実践場面でのリーダーの役割、看護実践能力の達人を目指して、法人看護部、各種委員会での研修を活用し、必要なスキルを習得するために選択するコースです。

職種/仕事内容

仕事内容:
✅仕事内容
病院における看護業務および付帯する業務。
急性期病棟での看護業務を行っていただきます。

✅アピールポイント
【大手の健和会グループの総合病院求人】
救急・急性期医療に力を入れており、449床の病床数、年間約6,000台の救急を受け入れている総合病院です。災害拠点病院にも認定をされており、地域の中核を担っている病院です。

【教育充実】
中途入職の方にもプリセプター制度があります！クリニカルラダーや認定看護師を取得できる環境など整ってます。スキル面など不安がある方も丁寧に教えていただける為、今からスキルアップしたいという方におススメです！

【福利厚生充実】
託児所・独身寮完備しています！大手の法人ということもあり、給与加算もしっかりあります！賞与は嬉しい4ヶ月分です。
産休・育休取得率100％です！育児休暇制度や託児所もあります。時短勤務制度もある為、子育て世代も多数在籍しており、子育てと両立しながら勤務したい方にもおススメです！

✅教育制度
発展教育支援・プリセプターシップ
・クリニカルラダー
・OJT(現場研修)
ブランクサポートOJT（業務を行いながら）、上長・先輩職員にて指導と教育を行います。
教育制度の備考｢基礎コース｣では、看護技術や知識、態度の習得を目指した研修、さらに事例から患者を総合的に捉えて、患者の立場にたった看護実践を学ぶ研修を実施しています。また、｢基礎コース(レベルⅠ)｣は、プリセプター制度を実施しています。新人のみなさんをプリセプターがしっかりサポートします。

「ゼネラルコース」ではゼネラリストの育成として、看護実践場面でのリーダーの役割、看護実践能力の達人を目指して、法人看護部、各種委員会での研修を活用し、必要なスキルを習得するために選択するコースです。

対象となる方	求める人材: ✅求める人物像・急性期病棟で勤務をしたい方、キャリアアップしたい方・大手法人で勤務をしたい方 ✅資格看護師・准看護師資格必須
勤務地	健和会大手町病院福岡県北九州市小倉北区勤務地: 福岡県北九州市小倉北区大手町13-1
アクセス	アクセス: 南小倉駅より徒歩12分
勤務時間	固定時間制勤務時間・曜日: ✅勤務時間 [日勤]8:40～17:00 [夜勤]17:00～8:40 ✅休憩時間 [日勤] 60分 [夜勤] 60分 ✅雇用形態常勤(夜勤あり)
給与	年俸4,000,000円以上給与: ✅給与想定年収:400.8万円～想定月給：27.3万円～基本給:180,700円‐288,000円暫定手当:18,070円‐28,800円手術室宿直手当4,300＋実労働=15,000円- (平均月4回) 手術室手当:5,000円看護処遇改善手当:10,000円［その他手当］日曜日・祝日手当住宅手当自分の想定給与を聞く ✅賞与 4ヶ月分年2回（2022年度実績） ✅昇給有り 1月あたり5,000円-6,000円（2022年度実績）
試用期間	試用期間なし
待遇・福利厚生	【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇・福利厚生: ✅福利厚生など社会保険完備（雇用保険、健康保険、厚生年金保険、労災保険）定年制有り（65歳）再雇用制度再雇用・継続雇用無しその他手当［交通費手当］有り実費支給（上限100,000円）［扶養手当］有り家族手当5,000円（支給条件あり）
採用予定人数	1名
その他	その他: この求人は株式会社FAJによる職業紹介の為の求人です。求人の取り下げ申請は下記リンクにてお願いいたします。 https://forms.gle/yK24jyVE9B74gZJd9 ※ご応募の方はそのまま応募ボタンよりご応募ください。雇用形態: 正社員給与・報酬: 4,000,000円 (年俸) 以上平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間