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京都南病院グループの求人詳細

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掲載開始日:2025/02/14応募が集まり次第終了

事務総合職

正社員

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★資格不問★日祝休み☆人事採用経験者☆賞与実績3.6ヶ月分♪【京都市下京区・事務部門総務課職員(事務総合職)・正職員】

「京都府いきいき働く医療機関認定制度」取得!
★「京都府いきいき働く医療機関認定制度」とは
京都府医療勤務環境改善支援センターにおいて、2017(平成29)年1月より開始された、働きがいのある、働きやすい職場の実現に取り組む医療機関を認定する制度です。

京都南病院グループでは、地域医療に全力で取り組んでいくために患者さんを支える医療スタッフの労働環境の確保・改善が重要と考え、早くからワーク・ライフ・バランスに法人として積極的に取り組んできました。

◎◎自慢の制度がこんなにたくさん◎◎
◆1日実働時間は昔から短く7時間(週所定労働時間は35時間)!
◆残業時間は月平均12時間と医療機関としてはかなり少ないです!
(急性期の看護部門でさえ月平均10時間未満、日勤は17時半にはほとんど皆退勤しています。 「看護師は残業が多くてあたりまえ」は当グループには当てはまりません)
◆勤怠管理システム導入済。休暇取得状況も把握しやすく、有給が消化できていないスタッフには管理職から取得を促されることもよくあります。
 ※看護部門の有給休暇の平均取得日数約14日
◆勤続表彰として、勤続年数に応じてリフレッシュ休暇や特別賞与を支給しています!
 ※3年/3日、5年/5日(5万円支給)、7年/3日、10年/5日(10万円支給) 以降5年毎に5日
◆非常勤の方も、週20時間以上で社会保険加入可能です!
◆全職種対応の職員専用の契約マンションあり!
 家賃月3万円/交通アクセス良好/バス・トイレ別/バルコニーあり/オートロック+セコム加入でセキュリティ◎と優良物件で職員からの評判も良いです!
※すべて法人内規定による

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掲載開始日:2025/02/14 応募が集まり次第終了

募集情報

職種/仕事内容

京都南病院グループ 求人概要
京都南病院グループ:事務部門総務課の事務総合職/正職員
★資格不問★日祝休み☆人事採用経験者☆賞与実績3.6ヶ月分♪【京都市下京区・事務部門総務課職員(事務総合職)・正職員】

職種
事務部門総務課の事務総合職

所在地
京都府京都市下京区西七条南中野町8番地

給与
月給17万9700円以上
※上記額については、経験により異なる

※処遇改善手当6700円は基本給に含みます

求人詳細
★資格不問★日祝休み☆人事採用経験者☆賞与実績3.6ヶ月分♪【京都市下京区・事務部門総務課職員(事務総合職)・正職員】
◆賞与3.6ヶ月分実績+α◆京都市下京区の社会医療法人グループ「京都南病院グループ」で事務部門【総務課】配属の総合事務職員を募集!JR「西大路駅」徒歩13分!実働7時間!ワークライフバランスもばっちりの職場です♪無資格・未経験の方でもご応募可能!たくさんのご応募お待ちしています♪

職種
事務部門総務課の事務総合職

仕事内容・PR
<><> 【京都南病院グループ】事務部門総務課職員 <><>

【総務課】グループの本部、また病院の管理部門として、その運営に必要な様々な管理を行います。
○各種届出管理 (病院として行政機関への各種届出や交渉を行います)
○勤怠管理 (グループ全部門の出退勤管理や給与計算を行います)
〇グループが行う様々なイベント(新人オリエンテーションや「京都南病院グループ学会」、職員集会など)の運営
〇社内報(週1回定期、臨時)の発行など、本部から各部への伝達業務
〇健診管理 (グループ全職員の法定健診の実施)
〇委員会事務 (議事録作成やマニュアル整備など、感染対策や安全衛生など各種委員会の事務担当としての業務)
〇その他、グループや病院の運営に必要なあらゆる業務

幅広い医療・介護を手がける「京都南病院グループ」の本部機能の中心として様々な業務があり、非常に重要な役割を担っています。

※事務部門には、総務課の他に以下の部門があります。
○医事課:患者受付や会計計算・保険請求などのいわゆる「医療事務」にとどまらず、収入試算など経営企画にも参画したりします。
○管理課:法人の本部、病院の管理部門として、文房具など一般消耗品から高額な医療機器までの物品購入(用度)、施設の補修・営繕(施設管理)、シャトルバスや往診車両の運行・管理などを行います。
○医局事務課:いわゆる「医局秘書」。医局(医師の詰所)で医師の事務作業を補助したり様々な雑務を医師から取り除いて、医師が治療に専念できるよう手助けするお仕事です。
ほか、
グループ全施設にまたがる様々な部署があります。

「事務系総合職」での採用になりますので、将来的に異動の可能性があります。
 (多くの部署を経験して幹部職員への成長を期待しています)

★今回は採用市場に詳しい人事採用担当をご経験の方の募集です。

【 職場環境 】
JR「西大路駅」徒歩13分、JR「梅小路京都西駅」徒歩8分、市バス「七条御前バス停」下車すぐ!
京都市下京区の病院勤務です。

【 法人について 】
当法人は、地域の方々の募金活動でスタートした病院で、京都の下町で地域医療を実践してきた歴史は約70年となります。
2011年4月1日より新京都南病院を開院しました。107床の急性期病床で、救急外来、ICU、HCUを持ち、救急医療体制を強化します。
また、2012年1月1日より入院基本料7:1を取得しました。本院199床は一般病床として運営いたします。
地域とのつながりを大切に、急性期医療から在宅ターミナルケアまで、それぞれが専門性を持ち、ネットワークを作りながら、患者さんやご家族と関わっております。
住み慣れた地域で、その人らしい生活ができるための様々なサポート体制を持ち、それぞれの分野で看護職も活躍しています。

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いかがでしたか?
興味をお持ちの方は、「エントリー」へお進みください♪

雇い入れ後の業務内容の変更の範囲および就業場所の変更範囲の詳細は面談時にお伝えします。

雇用形態
正職員

雇用期間
雇用期間の定めなし

対象となる方

必要資格
資格不問、大卒以上

勤務地

京都南病院グループ

京都府京都市下京区西七条南中野町京都府京都市下京区西七条南中野町8番地

勤務先情報
施設名
京都南病院グループ

所在地
京都府京都市下京区西七条南中野町8番地

アクセス

最寄駅
JR「梅小路京都西駅」徒歩8分、市バス「七条御前バス停」下車すぐ

勤務時間

変形労働時間制

勤務時間
9:00~17:00(休憩60分)

給与

月給179,700円以上

給与
月給17万9700円以上
※上記額については、経験により異なる

※処遇改善手当6700円は基本給に含みます

【給与例】
給与例
【モデル月給未経験~経験5年】
¥215,000~¥248,000
(内訳:時間外手当、処遇改善手当、住宅手当含む)
※別途、日直・当直(夜間の守衛業務を兼ねるため男性のみ)勤務した場合の加算もあり
休日休暇

休日・休暇
年間休日107日
日曜日・祝日を含む4週8休制
年末年始休暇5日(12/31~1/3)
夏期休暇3日
有給休暇(法定通り、グループ全体で取得を奨励しています!)

試用期間

試用期間あり

試用期間6ヶ月(同条件)

待遇・福利厚生
【保険制度】
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
福利厚生
昇給あり
賞与年2回(前年度実績3.6ヶ月分+α ※+αについては業績によって変動あり)
退職金制度(勤続3年以上)
社会保険完備
通勤手当(法人規定による)
住宅手当(入寮の場合は不支給)
寮あり(入寮費3万円/月 ※別途光熱費実費控除)
日直手当(1回8000円※交代で日曜・祝日に出勤した場合)
宿直手当(1回1万3500円+睡眠補正加算※仮眠時間に応じて追加支給)
バイク・自転車通勤可
処遇改善手当あり(規定による)
試用期間6ヶ月(同条件)
職場環境・雰囲気

受動喫煙対策
敷地内禁煙および勤務時間内禁煙

その他

当社HP
http://www.kyotominami.or.jp/

企業情報

会社名
社会医療法人健康会 京都南病院グループ
代表者
清水 聡
所在住所
〒600-8876 京都府京都市下京区西七条南中野町8番地
代表電話番号
0753127361
事業内容
病院・診療所
ホームページ
http://www.kyotominami.or.jp/

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選考プロセス
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