株式会社広報企画センターの求人募集｜求人・転職情報サイト【はたらいく】

仕事内容
SNSを使った採用動画を、既存顧客・新規顧客を問わず、ご提案する広告営業です。
YouTubeやInstagram、TikTokを活用し、採用成功に導くご提案をしてほしいです。

最近は「若手が採用できなくなった」という悩みを口にされるお客様が大半になってきました。
時代の変化に対応し、若手がいつも使っているツール・アプリを使って、よりよい採用のお手伝いをしていきたい。
そんな背景で動画事業を進め、拡大していきたい。

自分で動画を作って、「どうやったら、いいねやDMがもらえるか」を考えたことのある方はいらっしゃいませんか？
ターゲットのペルソナを考え、動画の構成を企画し、撮影や編集、投稿まで一貫してお任せしたいと考えています。

ただ、これは営業職の募集ですから、お客様を探し、訪問し、提案することが前提の仕事です。
動画を作成するだけではありませんのでご注意ください。
人と接するのが好きな方、興味があることを活かしたい方、自分の企画をお客様に伝えることができる方に
力を貸してほしいと思います。

【具体的には】
「応募が集まらない・・・」なんてお悩みのお客様。
どんな仕事なのか、どんな人が働いているのか、伝わっていないのかもしれません。
仕事内容や社内の雰囲気が、文章だけだとイメージが付きにくいこともあります。

そこでSNSを使った採用動画をご提案します。
この場合だと、どのような仕事をしているのか動画にするのはもちろん、
会社の魅力や職場の雰囲気、既存の従業員のみなさんのPRをはじめ、
1日の仕事の流れや入社1年目はどのような仕事をするのかなど発信していきます。

仕事の側面だけではなく、休憩中の社内の様子や日常の会話風景についても動画にします。
そうすると、働いた時のイメージが付きやすかったり、
入社後のギャップを減らすことができ、結果として定着率もあがります。
面接前に社内見学ができれば安心して応募できるのではないでしょうか。

現在弊社で発信しているYouTube、TikTokなどは、2024年3月卒の新卒が動画の撮影、編集、投稿をしています。
ゆくゆくは、そのチームに入ってもらいたいと考えています。

担当エリア(名古屋市内及び名古屋市近郊が中心)によって動き方が変わります｡
お客様をネットで検索すること、飛び込み訪問をすること、電話でアポイントを取ること｡
動画撮影や編集だけの日もあります。

名刺の渡し方や､挨拶の仕方などの基本的なことからお教えします｡
先輩と同行をして見学するところから始めましょう。
週末（土日祝）はしっかりリフレッシュして､月曜を新しい気持ちで迎えてくださいね｡

自分で作った動画や広告で採用結果が出た時､お客様からいただく｢ありがとう｣の嬉しさは格別｡
人との成長が知らず知らずのうちに､自分が成長していきます｡

【1日の仕事の流れ】
9:00：始業
9:00〜9:15：朝会
9:15〜10：00：メールチェック、本日の訪問リストチェック、SNSに関するミーティング
10:00〜12:00：外回り(1～3件）
12:00～13:00：休憩
13:00〜17:00：外回り(5、6件)
17:00：帰社
17:00～18:00：今日のまとめ、明日の準備、動画作成
18:00：退社
・日によって行動は異なります。
・入社後はロープレ、先輩同行があります。

お客様の状況をヒアリングすることから始めます。
お客様を訪問する場合は、1日10件ほど回ります。
お会いするのは店長さんやオーナーさん、企業の人事担当者の方や経営者の方・・・普段の生活では会えない人に会うことができます。
様々な価値観を持った方からお話を聞くことで、新しい知識を吸収することもでき、刺激的な毎日が過ごせます。
たくさんの人との繋がりが作れますし、たくさんの人の中で自分を成長させることが可能です。

【先輩スタッフからの一言】
スケジューリング次第でメリハリ良く！
その日の訪問先は、自分で決めます。
それを上司・先輩がチェックした上で、個社別にアドバイスはもらえるので、ほったらかしにはなりません。
商談ができ、お仕事をいただくことになったら、採用動画も作成します。

【経営者からのひと言】
種類や手法にとらわれず､お客様の採用成功を気持ちを込めて実現する｡
当社は「東海の人事部」を目指していきます｡
今年の10月で創業40年目を迎えます。
今までの実績はあるものの､採用環境は日々変化しています｡
ご依頼いただくお客様（企業や個人事業主）の採用成功の為､応募者の幸せな転職･就職の為､取り組んでいます｡

大切な事は､商品を覚える事でも､営業トークを磨く事でもありません｡
企業の魅力を伝えるために何をしたらいいか､考えて提案し続ける事です｡
一緒に歩んでいただける方を募集しています｡（取締役社長／田中）