チャーム新大阪淡路の求人募集|求人・転職情報サイト【はたらいく】

チャーム新大阪淡路の求人詳細

掲載開始日:2024/12/04応募が集まり次第終了

ケアマネージャースタッフ

正社員

検討リストに保存

検討リスト追加済み

検討リストに追加しました

追加した求人は、こちらから確認できます。

  • 求人情報
チャーム新大阪淡路の求人情報
チャーム新大阪淡路の求人情報
チャーム新大阪淡路の求人情報
チャーム新大阪淡路の求人情報
チャーム新大阪淡路の求人情報
チャーム新大阪淡路の求人情報
チャーム新大阪淡路の求人情報
チャーム新大阪淡路の求人情報
チャーム新大阪淡路の求人情報
チャーム新大阪淡路の求人情報

⭐2024年7月給与改定✅東証プライム上場企業✅iPadで介護記録✅年休115日以上+特別休暇✅キャリアパス制度で給与UP!介護記録とケアプランのシステム連携で、ケアプラン作成をサポート!

アピールポイント: 
2024年7月給与UP!<東証プライム上場企業>賞与(計3ヶ月分実績)/年休115日以上+特別休暇/キャリアパス制度で給与UP可!介護記録とケアプランのシステム連携で、ケアプラン作成をサポート!

【原則残業なし・手当も充実】
年間休日115日以上(月8日~12日公休※シフト制)
希望休が月2日あり、連休を取得することも可能です!
もし残業していただいた際は1分単位で時間外手当を全額支給いたします。

【充実した研修制度】
入社後、2日間の就業前研修にご参加していただきます。
会社の理念や接遇、介護の実技の講習を受けていただき、会社や介護について理解を深めていただきます。
ホームでのOJT研修は先輩スタッフとマンツーマンで手厚くサポートいたします。

検討リストに保存

検討リスト追加済み

検討リストに追加しました

追加した求人は、こちらから確認できます。

掲載開始日:2024/12/04 応募が集まり次第終了

募集情報

職種/仕事内容

仕事内容: 
【お仕事詳細】
有料老人ホームのご入居者様お一人おひとりに応じたケアプランを作成して頂きます。ご本人、ご家族、医師など周りの方々とも連携して、ケアマネジメントの根幹となる重要な役割を果たしていただきます。スキルアップのための研修もあり、知識や技術を高めることができる環境です。

対象となる方

求める人材: 
・介護支援専門員の資格をお持ちの方
・ご経験をお持ちの方、歓迎致します。
※主任介護支援専門員資格者は、資格手当プラス5,000円となります。

勤務地

チャーム新大阪淡路

大阪府大阪市東淀川区淡路駅2丁目3−6

勤務地: 
≪チャーム新大阪淡路≫
大阪府大阪市東淀川区淡路2丁目3−6

*大阪府吹田市・地下鉄「西中島南方駅」・JR「東淀川駅」おおさか東線「JR淡路駅」から通勤しているスタッフ活躍中!

アクセス

アクセス: 
<鉄道でお越しの場合>
・阪急京都本線 淡路駅(西口)より徒歩9分
・御堂筋線 新大阪駅(東口)より徒歩14分
・JRおおさか東線 JR淡路駅より徒歩12分

勤務時間

シフト制

勤務時間・曜日: 
シフト制
『シフト一例』
 9:00~18:00
 10:00~19:00
 ※休憩1時間

※日勤帯のみの勤務で夜勤はありません!

給与

月給264,000円〜309,000円

給与: 
月給264000円~
【給与詳細】
介護支援専門員 月給26万4,000円~30万4,000円
主任介護支援専門員 月給26万9,000円~30万9,000円
※お持ちの資格によって変動します
※賞与あり・計3か月分支給
※交通費別途支給(月額上限5万円まで)
※時間外手当全額支給(1分単位)
※定期昇給あり※給与に一律処遇改善加算手当含む

【給与例】
月収:264,000円~309,000円
賞与:792,000円~927,000円

※賞与は年2回(合計3か月分※前年度実績)
※給与は、前職の給与や経験を考慮のうえ決定いたします。

休日休暇

休暇・休日: 
年間休日115日(月8~10日※内希望休2日)

試用期間

試用期間あり

試用期間:3か月
試用期間中の労働条件:同条件

待遇・福利厚生
【保険制度】
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
待遇・福利厚生: 
・年間休日115日(月8~10日※内希望休2日)
・昇給年1回
・賞与年2回支給
・社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険)
・定期健康診断、インフルエンザ予防接種
・結婚・出産のお祝い、傷病・弔事・災害時のお見舞い支給
・退職金制度
・従業員持株会制度
・各種社員割引制度(映画・旅行など)
・産前産後休暇、育児・看護休暇、介護休暇、バースデー休暇など、各種休暇制度
採用予定人数

常時募集

その他

その他: 
【希望休について】
シフト制の勤務形態ではプライベートに余裕が持てない…などとお悩みの方も、チャームケアなら希望休制度があり、ご自身でお休みの日を月2日申請可能です。仕事と生活、自由な時間のバランスを取りながら快適に働いていただけます。
【資格取得支援】
資格取得支援制度があり、今後のキャリアアップをサポートします。
また、定期的なケアプラン研修を実施し、スキルアップの機会を多く設けています。

【資格取得支援内容】※一例
介護支援専門員:更新研修費全額支給
主任介護支援専門員:研修費全額支給(新規・更新)

【キャリアアップ】
『キャリアパス制度』
正社員でご入社いただいた方には、年に一度実技と筆記試験、勤務貢献度による評価を行い、賞与額と昇給を決定するので、頑張った分給与もUPします!リーダーなどキャリアアップも目指せる環境です。未経験からホーム長になった事例もあり!当社は、スタッフへの処遇業界No.1を目指しております!

【ホームの一日】
<標準的な1日のスケジュール>
07:00 モーニングケア、朝食配膳、誘導
09:00 入浴介助
10:00 体操、フロア対応、お茶の提供など
11:30 昼食配膳、誘導
13:00 入浴介助、フロア対応
14:00 レクリエーション実施、コール対応
15:00 おやつのご提供
17:30 夕食配膳、誘導
19:00 イブニングケア、訪室(3時間毎)

【採用予定人数】
1~5名

【当ホームの魅力】
チャーム新大阪淡路は、居室数135室の、2018年12月オープンのキレイなホームです。幅広い年代の方が活躍されており、年齢もハンデになりません♪無資格の方にも、資格を取得する応援・サポートもします。一緒に笑顔をつくる仕事をしませんか。そんな出会いを待ってます!

【コロナ対策】
※コロナウイルス感染症対策として以下の取り組みを行っています
・消毒液設置
・定期的な洗浄・消毒
・定期的な換気
・マスク・手袋支給
・出勤前の検温・手洗いうがいの徹底
・研修のオンライン化
・ご入居者様とご家族様のWEB面会システム実施
スタッフとご入居者様の健康と安全を第一に考え、取り組んでいます。

【求人公開状況】
WEBだけでなく、ハローワークにも求人を公開しています。

【受動喫煙防止対策あり】
敷地内禁煙(屋外に喫煙スペースあり)

【再雇用制度】
65歳定年以後も、最長で75歳まで勤務可能な嘱託社員制度があります。

【当社サイトのご案内】
先輩スタッフのインタビューなどの生の声を掲載しているメディア「チャームPOINT」はこちら!
https://point.charmcc.jp

当社採用ホームページでは、さらにたくさんのお仕事を掲載しています。
https://charmcc-job.net
【応募方法】
----------------------------------
<①Indeedで応募24時間受付>

(1)「応募画面へ進む」より応募フォーム画面へ

(2)氏名・メールアドレス・電話番号など入力、簡単応募!
※電話番号の入力は任意と表示されていますが、必須でご入力をお願いします。

(3)当社より追ってご連絡させていただきます。


<②電話応募>

TEL: 06-7663-3140/採用担当

※お電話で「Indeedを見た」とお申し付け下さい。

----------------------------------

※選考時にご提出いただいた応募書類は、
返却いたしかねますのでご了承下さい。

【記事No.】
CP1

雇用形態: 正社員

給与・報酬: 264,000円 - 309,000円 月給

平均所定労働時間(1か月当たり): 168時間

企業情報

会社名
株式会社チャーム・ケア・コーポレーション
代表者
下村 隆彦
所在住所
5300005 大阪府大阪市北区中之島3丁目6番32号 ダイビル本館21階
代表電話番号
0676633140
事業内容
福祉・独立行政法人・NGO・NPO

応募情報

選考プロセス
  • 求人情報

検討リストに保存

検討リスト追加済み

検討リストに追加しました

追加した求人は、こちらから確認できます。

この求人への応募および求人に関する問題を報告する場合にはIndeedのシステムを利用します

原稿ID:f6be603ef6eb5a42

検討中の求人リスト

検討中の求人情報は
ありません。

使い方はこちら

最近見た求人情報

最近見た求人情報は
ありません。

チャーム新大阪淡路の求人情報ページTOPへ