株式会社ワーディ(三ノ宮)の求人募集｜求人・転職情報サイト【はたらいく】

求めている人材
＜未経験歓迎！コミュニケーションがとれる方＞
◆学歴不問
◆第二新卒歓迎
◆ブランクありもOK
◆転職回数も一切不問

先輩スタッフの90％が未経験スタート！
飲食、アパレル販売、不動産、保育士など異業種からの
転職者も多数在籍しています。

＜こんな方にピッタリ＞
□人と話すことが好き
□新しいことにチャレンジしたい
□頑張りをしっかり評価してもらいたい
□人の役に立てる仕事がしたい
1つでも当てハマる方は、ぜひご応募ください！

株式会社ワーディ(三ノ宮)

兵庫県神戸市中央区布引町

交通・アクセス
三ノ宮駅

シフト制

勤務時間詳細
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり19日 〜 21日

――――――――――――――――
 残業ほぼなし！定時退社もOK
――――――――――――――――
勤務時間／9:00～18:00（休憩1時間）

◆月平均の残業時間は「2.8h程度」と少なめ！
ワークライフバランスのとれた環境です。
プライベートも大切にできるよう、
定時退社を推奨しています！

月給230,000円以上

給与詳細
基本給：月給 23万円 〜

固定残業代：あり

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

――――――――――――――――
高収入！随時昇給のチャンスあり！
――――――――――――――――
月給23万円以上
※経験・スキルを考慮の上、決定
※固定残業代（20時間分／2万9000円～）を含む
 超過分は別途支給
※成果に応じてインセンティブあり

【手当】
・通勤交通費支給（規定あり）
・残業手当（超過分）
・深夜残業手当
・役職手当
・扶養手当
・転勤手当（住宅補助含む）
・資格手当
・慶弔手当

【昇給】
年2回
◆入社から1年半は6ヶ月毎に昇給！
 以降は、昇給年1回（8月）になります。

試用期間終了後すぐに昇給したメンバーも！
スキルに応じて随時昇給のチャンスがあります。

【給与例】

給与例
■年収850万円／37歳・経験10年
■年収450万円／32歳・経験5年
■年収380万円／28歳・経験2年

休日休暇
――――――――――――――――
 しっかり休める！土日休み
――――――――――――――――
完全週休2日制（土・日）
※休日出勤があった場合は、振替休日が取得できます。

【有給休暇】
10日
※入社6ヶ月後に10日付与

【休暇制度】
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・産前・産後休暇（取得実績あり）
・育児休暇（男女ともに取得実績あり）

試用期間あり

試用・研修期間：6ヶ月
試用・研修期間の条件：給与条件が異なる
※固定残業代（20時間分／2万9000円～）を含む
　超過分は別途支給
※試用期間中は月8日～10日休みのシフト制へ変更

他、条件同一

固定残業代：あり

【給与】
本採用と異なる
基本給 : 月給 23万円 〜

固定残業代：あり


【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：あり

職場環境
＜20代・30代が中心に活躍中！＞
社内ポイント制、スキルアップ制度、資格取得支援制度など社員のモチベーションを上げる制度を整えています！
「働きやすさ、待遇面どちらも満足！」という社員の声が多数！今後も引き続き社員に愛される職場環境をつくっていきます！

喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）

3名