(NPO)ケア・センターやわらぎ/やわらぎホーム・西立川の求人募集｜求人・転職情報サイト【はたらいく】

(NPO)ケア・センターやわらぎ/やわらぎホーム・西立川の求人詳細

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掲載開始日：2025/02/18 応募が集まり次第終了

介護職/グループホーム/アルバイト・パート/M12_3056

アルバイト・パート

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賞与あり⭕️✅️資格取得支援

アピールポイント:
※ロボット介護機器・ICT機器の導入は日本トップクラスであり、利用者様へのサービス向上とスタッフの負担軽減に努めております。
※マスコミの取材実績多数あり！『あの介護施設にはなぜ人が集まるのか(PHP研究所)』掲載法人。朝日新聞・読売新聞等の全国紙や介護ビジョン・日経ヘルスケア・高齢者住宅新聞等の業界紙に定期的に取り上げてもらっております。
※自立支援介護に取り組んでおり、作業分析による57項目7STEPリハビリメニューを独自に開発！認知症ケアやターミナルケアにも力を入れております。
※地域貢献活動に積極的に取り組んでおり、児童虐待予防推進事業「子はたからプロジェクト」・認知症予防「だんだんダンス®」・こども食堂・地域イベントの出展などを実施中！
※関連法人を含め、特養・老健・ＧＨ・デイ・訪問介護・地域包括支援センター等の多業態を運営をしており、多彩なキャリアステップが可能です！
※子育て中の職員多数！急なお休みの時も職員同士が助け合いながら仕事をしています。
※ISO9001認証を取得しており、独自の業務改善システムや教育訓練も充実！

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です。応募情報は職業紹介事業者に送信されます。

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掲載開始日：2025/02/18 応募が集まり次第終了

募集情報

職種/仕事内容	仕事内容: 入居者様の身の回りのお世話や介助です（食事、着替え、排泄、入浴等）。ユニットケアを取り入れ、入居者様の生活リズムを尊重し、穏やかな日々を送っていただけるケアを行っています。法定基準よりも多めの夜勤職員を配置し、安心・安全な環境できめ細やかなケアを提供しています。

職種/仕事内容

仕事内容:
入居者様の身の回りのお世話や介助です（食事、着替え、排泄、入浴等）。ユニットケアを取り入れ、入居者様の生活リズムを尊重し、穏やかな日々を送っていただけるケアを行っています。

法定基準よりも多めの夜勤職員を配置し、安心・安全な環境できめ細やかなケアを提供しています。

対象となる方	求める人材: 初任者研修（ヘルパー2級）あれば尚可ケア記録はPC入力のため、PCにて専用ソフトの操作ができる方に限ります。
勤務地	(NPO)ケア・センターやわらぎ/やわらぎホーム・西立川東京都立川市富士見町2-31-23
アクセス	アクセス: JR青梅線西立川駅から徒歩で12分多摩モノレール立川北駅から徒歩で17分多摩モノレール立川南駅から徒歩で16分
勤務時間	変形労働時間制勤務時間・曜日: (1)07：00～16：00 (2)08：30～17：30 (3)12：00～21：00 (4)20：30～翌7：30 ※時間は応相談です。短時間勤務のママさん職員多数在籍。
給与	時給1,300円以上給与: 時給：1,180円~（無資格者・初任者研修など、手当含む） 1,300円～（介護福祉士、手当含む）月単位での実労働時間が80時間以上の場合＋20,000円 ※60歳以上は別賃金体系 ○東京都居住支援特別手当介護職員1年目から5年目20,000円、介護職員6年目以降及び介護支援専門員10,000円 ※ただし、月単位での実労働時間が80時間以上の者を対象とする。 ○職務手当・管理職手当・主任手当 +50円・副主任手当 +30円等 ○資格手当・介護福祉士 +20円・社会福祉士 +20円等 ○業務手当・サービス提供責任者 +30円・主任ケアマネ +30円・ドライバー +200円等 ○夜勤手当・介護スタッフ +800円・看護スタッフ（正看護師） +900円等 ○年末年始手当・12/29～1/3に勤務した者 1,000円/日 ○処遇改善加算手当１・介護スタッフ等 +230円 ○処遇改善加算手当２・介護福祉士の介護スタッフのみ +100円 ○駐車場手当・130時間以上、東京都内勤務者、自動車通勤者のみ 3,000円 ○時間外手当、休日勤務手当、深夜勤務手当、通勤手当など
休日休暇	休暇・休日: 原則週3日以上からの勤務をお願いしていますが、応相談。有給休暇（6か月後法定付与、その後最初に到来する4月1日に次年度分を付与する。）、生理日休暇、産前産後休業、育児休業、介護休業、休職制度あり仕事内容入居者様の身の回りのお世話や介助
試用期間	試用期間あり試用期間：6か月試用期間中の労働条件：同条件
待遇・福利厚生	【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇・福利厚生: 賞与：年2回（6月、12月）年間1.4か月分（1か月の平均勤務時間130時間以上が対象、業績により変動する場合あり、一部処遇改善加算手当を含む場合あり）・社会保険、労働保険完備（勤務時間による）・定期健康診断（規定時間以上勤務者、夜勤者）、ストレスチェック実施・産業医の配置、衛生委員会の設置（職員の健康保持・増進の支援、労働災害の防止、メンタルヘルスケア対策等）・指導担当制、各種研修、永年勤続表彰、資格取得支援制度あり・社内イベント多数（全体懇親会・BBQ大会等） 60歳に達した年度の末日 ※65歳までの再雇用制度あり（65歳以上の方も雇用延長実績あり（最高年齢80歳、70代多数勤務）、再雇用の場合は条件など異なる。）
採用予定人数	1名
その他	その他: 雇用形態: アルバイト･パート給与・報酬: 1,300円 (時給) 以上