株式会社大京アステージの求人募集｜求人・転職情報サイト【はたらいく】

株式会社大京アステージの求人詳細

掲載開始日：2025/02/04 応募が集まり次第終了

マンション管理フロント〔愛知　大阪　京都　兵庫〕/B52003/10181

正社員

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大手企業/大手企業グループ,上場企業/上場企業グループ,土日・祝休み,20-30代活躍,40代活躍,定年65歳以上

アピールポイント:
【コンサルタントお勧めポイント】
日本中に展開する有名マンションシリーズを手掛けるデベロッパーグループの管理会社様です。
個々のパフォーマンスに加えチームでの総合力を重視する社風です。
個々でも目標数字をしっかり追いかける風土があります。
規模が大きく入社後のキャリアアップのチャンスも沢山あります。

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です。応募情報は職業紹介事業者に送信されます。

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掲載開始日：2025/02/04 応募が集まり次第終了

募集情報

職種/仕事内容	仕事内容: 【会社情報】法人名：株式会社大京アステージ設立年：1969年4月5日資本金：12億3,700万円売上高：588億4800万円（2022年03月31日）従業員数：合計1,827名（2023年3月31日現在）　※左記のほか、管理員等5,602名事業内容： 1.マンション管理事業 2.修繕工事事業 3.居住者サービス事業【募集背景】事業拡大による増員【仕事概要(ミッションや仕事内容の要約など）】グループデベロッパーが開発・分譲する有名マンションシリーズをはじめ、マンションのトータルアドバイザーとして、管理組合や理事会へのコンサルティング業務及びサポート業務を担当して頂きます。【仕事内容】マンション居住者の方々が快適且つ安全に生活を送れるようサポートして頂きます。 ◆主な業務内容・居住者の方々で構成される管理組合の運営をサポート →課題解決のためのアドバイスやマンション運営ルールの見直し、計画的な資金計画の提案など。・修繕工事や防犯対策等の提案 →必要な修繕工事の提案、工事スケジュール管理を行います。・担当マンションの定期巡回 →居住者様や管理員との面談や建物の状況確認をして、リアルタイムな情報を把握。・管理費や修繕積立金等の未収金督促業務・マンション内のコミュニティ形成のためのイベント提案及び運営　など ◆ポイント・一人当たりの担当数は13〜15棟程度・システム活用と分業化が進み仕事が円滑に進められる環境です・個人商店ではなくチームで解決やパフォーマンス向上を目指すカルチャーと体制です・評価は『ポイント制』です。工事受注金額だけ、といった偏った評価でなく、顧客との総合的な評価基準でキャリアアップを目指せる環境です

職種/仕事内容

仕事内容:
【会社情報】
法人名：株式会社大京アステージ
設立年：1969年4月5日
資本金：12億3,700万円
売上高：588億4800万円（2022年03月31日）
従業員数：合計1,827名（2023年3月31日現在）　※左記のほか、管理員等5,602名
事業内容：
1.マンション管理事業
2.修繕工事事業
3.居住者サービス事業

【募集背景】
事業拡大による増員

【仕事概要(ミッションや仕事内容の要約など）】
グループデベロッパーが開発・分譲する有名マンションシリーズをはじめ、マンションのトータルアドバイザーとして、管理組合や理事会へのコンサルティング業務及びサポート業務を担当して頂きます。

【仕事内容】
マンション居住者の方々が快適且つ安全に生活を送れるようサポートして頂きます。

◆主な業務内容
・居住者の方々で構成される管理組合の運営をサポート →課題解決のためのアドバイスやマンション運営ルールの見直し、計画的な資金計画の提案など。
・修繕工事や防犯対策等の提案 →必要な修繕工事の提案、工事スケジュール管理を行います。
・担当マンションの定期巡回 →居住者様や管理員との面談や建物の状況確認をして、リアルタイムな情報を把握。
・管理費や修繕積立金等の未収金督促業務
・マンション内のコミュニティ形成のためのイベント提案及び運営　など

◆ポイント
・一人当たりの担当数は13〜15棟程度
・システム活用と分業化が進み仕事が円滑に進められる環境です
・個人商店ではなくチームで解決やパフォーマンス向上を目指すカルチャーと体制です
・評価は『ポイント制』です。工事受注金額だけ、といった偏った評価でなく、顧客との総合的な評価基準でキャリアアップを目指せる環境です

対象となる方	求める人材: 【学歴】高校卒【応募に必須な条件】・高校卒業以上・営業、販売、接客等の折衝経験かホスピタリティの高い職種でのご経験【歓迎される資格・経験】・〜35歳ぐらいまでの方は不動産業界での営業経験・35歳ぐらい〜の方は管理業務主任者資格とマンション管理フロントの実務経験【フィットする人物像】・お客様（マンション管理組合）と長期的に信頼関係を構築して様々な問題解決やコンサルティングで貢献したい方
勤務地	株式会社大京アステージ愛知県名古屋市中区錦勤務地: 愛知県名古屋市中区錦2-9-29 ＯＲＥ名古屋伏見ビル2F
勤務時間	固定時間制勤務時間・曜日: 【勤務時間】 9：00~17：30（休憩１時間、実働7.5時間） ※営業部門はフレックスタイム制（標準労働時間7時間30分）
給与	年俸4,000,000円〜6,000,000円給与: 【給与】想定年収：400〜600万円月給20万2,000円~30万7,500円＋各種手当（全国勤務手当、業務手当、エリア手当など） ※年齢・経験・スキルなどを考慮の上優遇します。 ※試用期間3ヶ月（待遇変化なし）【昇給・賞与】昇給：年1回、業績給：年4回モデル�@リーダークラス：年収600万円モデル�A課長クラス：年収700万円
休日休暇	休暇・休日: 【年間休日】完全週休二日制（土・日）、祝日 ※土・日・祝日に出社する場合（月数日あり）は同月内の平日に必ず振替休暇取得 ※年間休日129日（2021年度実績）、夏期休日、年末年始休暇、年次有給休暇、計画年休、特別休暇
試用期間	試用期間なし
待遇・福利厚生	【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇・福利厚生: 【待遇・福利厚生】交通費支給（所得税法第9条に定める非課税額を上限とする）住宅・支援金制度：退職金制度、住宅購入支援、結婚祝い金、出産祝い金、クラブ活動、他　資格取得支援制度 �@資格取得支援講座：宅地建物取引士、管理業務主任者、一級建築士、1級建築施工管理技士など �A資格取得助成金制度：宅地建物取引士、管理業務主任者、一級建築士、1級建築施工管理技士など �B集中学習ウィーク育児支援制度：産前産後休暇、育児休業、時短勤務、他　自己啓発関連：自分磨き制度（語学・資格取得・ビジネスなどの各種講座やスクールの利用補助、会社指定の資格取得の講座受講、書籍購入他）　その他制度：ホテル宿泊割引、永年勤続表彰、功労者表彰、誕生日祝品、長寿（喜寿）祝品、他【定年制】 65歳【定年補足情報】定年延長の実施がなされました定年を60歳から65歳に延長し正社員として継続して雇用しています。社員の皆さんが働き甲斐を感じ続け、長きにわたり活躍できるよう取り組んでいます。【受動喫煙対策】喫煙室設置
採用予定人数	常時募集
その他	その他: 【選考プロセス】面接回数2回（目安）+適性検査 ※詳しくは面談にて B52003 雇用形態: 正社員給与・報酬: 4,000,000円 - 6,000,000円年俸平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間