セントケア・Replus株式会社　リプラスデイサービス見沼の求人募集｜求人・転職情報サイト【はたらいく】

セントケア・Replus株式会社　リプラスデイサービス見沼の求人詳細

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掲載開始日：2024/12/13 応募が集まり次第終了

デイサービスの常勤介護福祉士 R1651-ca-kh-nf-kyo

正社員

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上場グループで安定✨/福利厚生が充実！/賞与年2回/経験者優遇

アピールポイント:
～リプラスデイサービスで働く魅力～

1. 安定性と充実した待遇
東証プライム上場企業が母体のため、
安定した勤務環境です。
賞与年2回、住宅手当、退職金制度など
充実した待遇をご用意しています。

2. ICTを活用した業務効率化
ICTを活用し、無駄なく業務を遂行できます⭕️
インカムやスマートフォンを貸与しますので、
リアルタイムでの情報共有や相談が可能です。
さらに、ICT担当者が日常の業務をフォロー。
現場で不明点がある時も心強い環境です❗️

3. 充実したキャリアアップ制度
経験や能力に応じて、キャリアアップが可能。
入社1年で生活相談員、2年で所長に
なった実績もあります。
あなたの志や意欲を、しっかり受け止めます！

～セントケア・Replus株式会社について～

セントケアグループの一員として、
2023年1月に設立した新しい会社です。

「最期まで入院しない人生設計」を
ビジョンに掲げ、ICTの活用と
グループの豊富なリソースを活かし、
新しい介護サービスの提供を目指しています。
また、訪問看護ステーションとデイサービス施設を
併設することにより、シームレスな支援を実現。
相乗効果をもたらしています。

プライム市場上場企業を母体とする安定性と、
新会社ならではのチャレンジ精神を
兼ね備えた環境でバランスよく働けます✨

私たちと一緒に、ワクワクする介護・看護の未来を
実現していきませんか？

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です。応募情報は職業紹介事業者に送信されます。

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掲載開始日：2024/12/13 応募が集まり次第終了

募集情報

職種/仕事内容	仕事内容: さいたま市見沼区のリプラスデイサービス見沼では、常勤の介護福祉士を募集しています。当施設では、ICTを活用した効率的な業務環境を整え、スタッフの負担軽減に努めています。また、キャリアアップの機会も豊富です。資格や介護の経験によって高収入を目指したいあなたの能力を存分に活かせる職場です！デイサービスでの勤務経験がなくても大丈夫。勤務時間内で丁寧な研修を行いますのでご安心くださいね。こんな方を求めています＊介護福祉士の資格をお持ちの方＊介護施設での勤務経験がある方＊チームワークを大切にできる方＊新しい取り組みに意欲的な方主な業務内容・利用者様の身体介護・機能訓練のサポート・送迎業務・記録・報告書の作成・地域の方への情報発信　など

職種/仕事内容

仕事内容:
さいたま市見沼区のリプラスデイサービス見沼では、
常勤の介護福祉士を募集しています。

当施設では、ICTを活用した
効率的な業務環境を整え、
スタッフの負担軽減に努めています。

また、キャリアアップの機会も豊富です。
資格や介護の経験によって高収入を目指したい
あなたの能力を存分に活かせる職場です！

デイサービスでの勤務経験がなくても大丈夫。
勤務時間内で丁寧な研修を行いますので
ご安心くださいね。

こんな方を求めています
＊介護福祉士の資格をお持ちの方
＊介護施設での勤務経験がある方
＊チームワークを大切にできる方
＊新しい取り組みに意欲的な方

主な業務内容
・利用者様の身体介護
・機能訓練のサポート
・送迎業務
・記録・報告書の作成
・地域の方への情報発信　など

対象となる方	求める人材: <必須> ・介護福祉士資格・普通運転免許証（AT限定可） <歓迎> ・介護実務の経験
勤務地	セントケア・Replus株式会社　リプラスデイサービス見沼埼玉県さいたま市見沼区大字東宮下332-3 勤務地: 埼玉県さいたま市見沼区大字東宮下332-3
アクセス	アクセス: 東武アーバンパークライン「七里駅」からバスで約5分
勤務時間	シフト制勤務時間・曜日: 8:30～17:30（休憩60分・実働8時間）月・火・水・木・金・土でシフト制 ※残業少なめ！
給与	月給231,000円以上給与: 月給：23万1,000円～＜内訳＞基本給：147,000円職種手当：40,000円資格手当：12,000円地域手当：20,000円処遇改善手当：12,000円 ※介護福祉士10年以上保有の想定＜昇給・賞与＞賞与あり（年2回）昇給あり（年1回）＜研修期間＞あり（3ヶ月間、条件変動無し）＜年収例＞入社1年目（介護福祉士）：300万円入社2年目（所長）：480万円入社5年目（係長 / エリアマネージャー）：500万円
休日休暇	休暇・休日: 完全週休2日制 ※シフトによりお休みは決定。家庭都合休のご相談OKです。お子様の体調などにお休みにも対応します。年間休日110日有給休暇（入社半年後に10日間分付与）希望休取得可能長期休暇取得可能慶弔休暇（結婚、出生、服喪休暇など）産前産後休暇産休育休あり（グループで取得実績あり）介護休暇あり ※取得実績あり災害休暇特別休暇傷病休暇
試用期間	試用期間あり試用期間：3か月試用期間中の労働条件：同条件
待遇・福利厚生	【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇・福利厚生: 社会保険完備交通費支給あり（上限10万円）マイカー通勤可（無料駐車場完備）資格取得支援制度あり資格手当あり寮（社宅）完備借り上げ社宅制度あり住宅手当あり退職金制度あり制服貸与ありスタッフ紹介制度手当インフルエンザ予防接種補助長期所得補償制度各種研修制度（入社時、OJT研修、定例研修などあり）＜感染症対策＞セントケア・ホールディング対策本部設置マニュアル作成、情報共有の実施アルコール消毒の徹底スタッフ・お客様の毎朝検温実施定期的な換気の実施・衛生用品の確保お子さんの学校休校等による特別休暇創設策＜キャリアアップ制度＞キャリアアップと育成プログラムあり今後の新規出店計画により、早期キャリアアップも可能。
採用予定人数	2名
その他	その他: 介護職、介護スタッフ、介護士、ヘルパー介護福祉士として介護施設で働こう！この求人は人材紹介会社リトナ株式会社（リトナジョブ）の紹介求人です。雇用形態: 正社員給与・報酬: 231,000円 (月給) 以上平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間