ネクステージグループホールディングス株式会社の求人募集｜求人・転職情報サイト【はたらいく】

ネクステージグループホールディングス株式会社の求人詳細

NEW

掲載開始日：2025/01/08 応募が集まり次第終了

社内外広報担当_30708

正社員

検討リストに保存

検討リスト追加済み

検討リストに追加しました

追加した求人は、こちらから確認できます。

✅「チャンスを創る社会」を広める！PR戦略から社内エンゲージメント向上まで担う広報責任者募集！

アピールポイント:
＜会社概要＞
グループ全体経営統括・企業インキュベーション事業

▽グループ会社
株式会社HRC（通販領域）
株式会社laugh.（通販領域）
HRC台湾（通販領域）
株式会社2.99（エンタメ領域）
株式会社ラリアット（エンタメ領域）
株式会社Quebrada（エンタメ領域）
株式会社アクセル（金融領域）
株式会社ラグジュアリー（金融領域）
株式会社アクセルファクター（金融領域）
株式会社dayful（金融領域）
株式会社Vamosファイナンスサービス（金融領域）
株式会社イノセント（グループIT管理）

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です。応募情報は職業紹介事業者に送信されます。

検討リストに保存

検討リスト追加済み

検討リストに追加しました

追加した求人は、こちらから確認できます。

掲載開始日：2025/01/08 応募が集まり次第終了

募集情報

職種/仕事内容	仕事内容: ■ネクステージGroupについて創業18年目を迎える弊社は、3つの事業領域で13事業を展開しているホールディングスカンパニーです。異業種×多角化経営を進めており、自社からのインキュベーション（新規事業の立ち上げ）や、M&Aを行い、30期までに100事業の創出を目指しています。今後、事業創出に向けて管理部門の強化を図るため財務経理部マネージャー候補を募集しています。【本ポジションに関して】グループ全体の社内外広報担当としてご活躍を期待しています。社外に向けた、コーポレートブランディングや採用広報、事業子会社と連携をとり、PRなどのサービス広報業務。更に、社内に向けてのエンゲージメント向上の施策など幅広く携わっていただきます。ゆくゆくは、弊社の理念の実現に向けて、雇用のチャンスを届けたり、事業子会社の売上に貢献できるような広報チームになり、部署として立ち上げていきたいと思っています。 ■業務内容 ? 事業の広報PR戦略の企画立案 ? プレスリリース/ニュースリリース作成 ?オウンドメディアのライティング ?日程調整などオペレーション業務 ? メディアプロモート ? 社内イベント運営 ? HP/パンフレット会社情報管理【パーパス（理念）に関して】弊社は、パーパス（理念）経営を実践しており、このパーパスに共感をいただいた方を集めてエンゲージメントの高いグループ経営を行っております。パーパス（フィロソフィー、理念）を軸に1本化し、事業が独立をしながら連携を行い、1つの事業に偏らない資本分散型のビジネスモデルです。 <フィロソフィー：経営理念> 「チャンスなら、まだある」と思える社会をつくる <グループビジョン：目指す世界観> あきらめない人に、最もチャンスをつくる会社になる【なぜやるのか】 ◎ネクステージGroupが多くのチャンスをつくることで… ・失敗を許容する社会になり、あきらめずに挑戦する人が増える・過去何をしてきたかよりも、未来どうありたいかを重視する社会になる・学歴・職歴に左右されることなく、挑戦できる環境が増えるこれまでのご経験、お持ちのスキルをふまえて、お任せする領域の幅や深さは調整します。＜具体的な業務＞

職種/仕事内容

仕事内容:
■ネクステージGroupについて
創業18年目を迎える弊社は、3つの事業領域で13事業を展開しているホールディングスカンパニーです。

異業種×多角化経営を進めており、自社からのインキュベーション（新規事業の立ち上げ）や、M&Aを行い、30期までに100事業の創出を目指しています。
今後、事業創出に向けて管理部門の強化を図るため財務経理部マネージャー候補を募集しています。

【本ポジションに関して】
グループ全体の社内外広報担当としてご活躍を期待しています。
社外に向けた、コーポレートブランディングや採用広報、事業子会社と連携をとり、PRなどのサービス広報業務。更に、社内に向けてのエンゲージメント向上の施策など幅広く携わっていただきます。
ゆくゆくは、弊社の理念の実現に向けて、雇用のチャンスを届けたり、事業子会社の売上に貢献できるような広報チームになり、部署として立ち上げていきたいと思っています。

■業務内容
? 事業の広報PR戦略の企画立案
? プレスリリース/ニュースリリース作成
?オウンドメディアのライティング
?日程調整などオペレーション業務
? メディアプロモート
? 社内イベント運営
? HP/パンフレット会社情報管理

【パーパス（理念）に関して】
弊社は、パーパス（理念）経営を実践しており、このパーパスに共感をいただいた方を集めてエンゲージメントの高いグループ経営を行っております。
パーパス（フィロソフィー、理念）を軸に1本化し、事業が独立をしながら連携を行い、1つの事業に偏らない資本分散型のビジネスモデルです。

<フィロソフィー：経営理念>
「チャンスなら、まだある」と思える社会をつくる
<グループビジョン：目指す世界観>
あきらめない人に、最もチャンスをつくる会社になる

【なぜやるのか】
◎ネクステージGroupが多くのチャンスをつくることで…

・失敗を許容する社会になり、あきらめずに挑戦する人が増える
・過去何をしてきたかよりも、未来どうありたいかを重視する社会になる
・学歴・職歴に左右されることなく、挑戦できる環境が増える

これまでのご経験、お持ちのスキルをふまえて、お任せする領域の幅や深さは調整します。

＜具体的な業務＞

対象となる方	求める人材: ＜必須条件＞・未経験可・アパレルや化粧品などの店舗責任者/マネージャー/リーダーの経験＜歓迎要件＞・広報の経験がある方・求人票や、広報コンテンツなどのライティングなどの経験がある方・採用等のオペレーション経験のある方
勤務地	ネクステージグループホールディングス株式会社東京都新宿区高田馬場勤務地: 〒169-0075 東京都新宿区高田馬場2-16-11高田馬場216ビル７階
アクセス	アクセス: -
勤務時間	固定時間制勤務時間・曜日: 9:30～18:30(実労働時間8時間、休憩1時間)
給与	年俸3,800,000円〜4,500,000円給与: 想定月収：271,400円～321,400円【月給の内訳】基本給 227,000円 +　固定残業代 44,400円（25時間分）　～　　　基本給 268,800円 +　固定残業代 52,600円（25時間分）　　　　　　　　　　昇給：年2回賞与：年2回　 2023年度実績（7月・12月、個人・会社の業績に応じて支給） ※上記に加えて、決算賞与支給実績あり
休日休暇	休暇・休日: ■完全週休2日制（土・日）、祝日 ■GW休暇 ■夏季休暇（5日） ■年末年始休暇（9日） ■有給休暇　 ■慶弔休暇 ■特別休暇 ■プレミアムホリデー ※産休・育休取得実績あり
試用期間	試用期間あり試用期間：3か月試用期間中の労働条件：同条件
待遇・福利厚生	【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇・福利厚生: ＜諸手当＞ ■家族・扶養手当（配偶者：1万円、子1人：5000円／月） ■住宅手当（2万円／月）（条件：高田馬場より半径5km以内） ■育児支援制度有り ■交通費支給有り(限度額：月2万円) ※バス利用の場合は直線距離２km以上で支給対象になります。＜その他待遇＞ ■社外研修・セミナー費用全額負担（要審査） ■育児短時間勤務 ■食事会（達成会・歓迎会・誕生日会など） ■各種イベント有り（お花見、忘年会、スポーツイベントなど） ■社員旅行（年1回） ■健康診断 ■人間ドック ■婦人科健診 ■インフルエンザ予防接種
採用予定人数	3名
その他	その他: 【会社情報】本求人は、株式会社シンフォニードの人材紹介の求人です。有料職業紹介事業者番号：13-ユ-304380 希望する転職活動は「書類選考」が第一関門です。どれだけ高いコミュニケーション能力があっても、良い経験を持っていても、書類選考を通過しなければ、面接でアピールできる機会はありません。書類選考を通過するためには、応募先企業との「組織マッチ度」「入社後の活躍度（実績等の再現性）」をアピールするテクニックが必要です。以上より、弊社では書類選考通過のための通過しやすい書類作成を一緒に行い、面接対策などもキャリアアドバイザーが転職活動者や求職者の皆さまと伴走いたします。《弊社の強み》・IT・広告業界に強い！・電話面談やオンライン面談も可能！・メールでやり取り可・夕刻以降での対応可【応募後の流れ】 1）Web/求人詳細ページなどから応募 2）キャリアアドバイザーとの面談（電話、オンライン、対面のいずれか） 3）紹介企業様との面接 4）内定(内定まで最短2週間から1ヶ月以内) ※ 「応募画面へ進む」をクリック (1分間で応募が完了します) #社内外広報担当30708 #202406-30708 雇用形態: 正社員給与・報酬: 3,800,000円 - 4,500,000円年俸平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間