株式会社千斗の求人募集｜求人・転職情報サイト【はたらいく】

仕事内容
経験者大歓迎！

ほしいのは”人材”ではなく、”人財”。

当社は働いてくれる社員を本当に大切にします。
口だけでなく、給料や福利厚生、職場環境できちんと還元。
目指すはゼネコンと同じ給与水準、
大手企業以上の福利厚生です！

＼当社の誇れるポイントです／
◆ボーナスは年2回還元！
 利益の3割を全従業員にバックしています！
◆業界ではレアな完全週休二日制、
 土日祝休みで、プライベートと両立◎
◆成長できる環境を。
 業界のプロに育てます！
 資格取得費も会社負担。
◆各種手当、退職金、人間ドッグ、
 都民共済加入など社員想いの福利厚生♪
◆仕事に慣れてきたら在宅勤務も可能!!
 負担も少なめで始められるように
 自宅にパソコン・コピー機も貸与します◎

仕事が順調に増えてきており、
今後を見据えての増員募集となります。
次世代を担ってくれる若いチカラを探しています！

《仕事の流れ》―――――――――――――

改修工事の現場で、工事が円滑に執り行われるよう現場を仕切り、
作業や工程を管理する【現場監督】のお仕事です。

お客様から見積依頼
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現地確認調査
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見積書作成
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お客様に提出
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工事依頼
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職人さんの手配・スケジュール調整
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工事着工
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完了検査
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請求書＋報告書提出
(エクセルの書式で写真帳等を作成)
▼
アフターフォロー

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お客様から依頼された内容の見積書を作成し、
工事の手配を行い、工事を竣工させ、お客様に引き渡すという流れです。

担当制で、一人ひとりがお客様の担当となり、
日々のやりとりを行うことになります。
9割以上が何年も取引のある固定のお客様、
または紹介のお客様なのでスムーズにやりとりできます。

経験がある方には即戦力として活躍していただきます◎
お仕事に慣れてきたら、在宅ワークも可能！
必要なもの(PC・コピー機)などは貸与しますので安心♪

《工事の種類》―――――――――――――
主に改修工事です。
（場合によっては本人の希望も考慮し新築担当になる事もあります）

内装改修、防水、塗装、電気、水道設備、エクステリア、
エレベータ付帯工事、耐震調査改修などなど工事は多岐に亘ります。
法人のお客様が多く、戸建ての住宅や個人のお客様は少なめです。

《主な現場》―――――――――――――
東京都台東区の本社勤務になります。
各現場へは直行直帰でOK。

既存のお客様またはご紹介がほとんどで、
現場は一部上場企業、大手老人ホーム、台東区役所、私立学校関係(幼稚園・高校・大学)、ビル運営会社など様々。

関東近郊へ出張することも稀にあります。（宿泊となる場合もあり）

★慣れてきたら業務の裁量はお任せします。
 担当制なので自分の納期で仕事できます。
なので、ちゃんと仕事をこなしていれば休みやスケジュールは自由。有給や希望休も取得しやすいです。
（もちろん信頼してるから！その範囲で）

＼一流のプロへ／
担当制で、工事の見積もりからアフターフォローまでを
一貫して対応するので、どこへ行っても通用するスキルが身に着きます！

工程の内の”一つ”だけではなく、
”全て”に携われるプロは業界で重宝されます。
当社で働く先輩は全員プロなので、なんでも教えてくれますよ。
建築に関わる資格等を取りたい場合は、
会社で全額費用を補助します！

ぜひご自身のステップアップとして
活躍してください。

【会社について】――――――――――――
関東圏を中心に、ありとあらゆる改修工事を手掛ける当社。
品質の高い施工を評価していただき、案件は日々増加中。

前社長から現社長に交代後１3年程立ち、売上高は6億円前後。
業績も常に上を向いています。
顧客がしっかりと固定でついているからこそ黒字経営で、安定性には自信があります。

《目指すは、大手ゼネコン並の待遇》
業績は、待遇面や働きやすい環境づくりで、しっかりと従業員に還元しています。夏・冬で賞与各100万円も実現しました。社員14名の小さい会社だからこそ還元率は高いです。社長（40代）との距離感も近いため意見も通りやすい環境です。

《社長のこと》
「決まりだから」「こういうものだから」という言葉はナシ！
効率よく仕事を行うための機材や講習などの投資は惜しみません。
その都度、みんなが納得いく運営をしていこうと努めています。

私たちは社員みんなで意見を出し合い、よりよい環境を実現してきました。
「建築業界で手に職をつけたい」そんな想いをお持ちの方はぜひ一緒に働きましょう！