消費者庁の求人募集｜求人・転職情報サイト【はたらいく】

職種/仕事内容	仕事内容事故調査室の課長補佐としての業務を担当していただきます。『消費者安全調査委員会』(審議会)の庶務、消費者事故の原因調査、報告書の作成、再発防止策の提言等に関する業務が私たちの仕事内容です。『消費者安全調査委員会』とは￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣消費者安全調査委員会は、事故から教訓を得て、事故の予防・再発防止のための知見を得ることを目的に、消費者安全法に基づき平成24年10月に設立。「誰が悪い」ではなく、「なぜ事故が起きたのか」「どうすれば同じような事故が防げるのか」を消費者の視点に立って調査し、再発防止策を関係行政機関に意見しています。また、意見具申で終わりではなく、原則、報告書公表から1年後に意見先の関係行政機関からヒアリングを行い、取組状況の把握もしています。なお、これまでに調査委員会が実施した調査については、消費者庁ウェブサイトに掲載しています。 https://www.caa.go.jp/policies/council/csic/report 応募要件￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■法曹資格を有し、3年以上の実務経験のある方もしくは企業における勤務経験の合計が 15年以上ある方 ※ただし、企業における勤務経験のうち3年は、「製品安全に関連する分野」「役務安全に関連する分野」「事故調査に関連する分野」「社会調査に関連する分野」のいずれかの分野で、部下のマネジメントに従事した経験があること。 ■大学卒業又は同等以上の学力 ※詳しくは、求める人材の【必須条件】をご確認ください応募について￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■応募書類提出締切令和7年1月31日(金)必着 ■採用予定日令和7年4月1日 ※採用日については応相談 ■任期令和8年3月31日まで ※必要に応じて、採用日から 5年を超えない範囲内において任期の更新がありえます。具体的な業務内容￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣・端緒情報の収集・分析・調査(現地調査、ヒアリング調査、意識調査、法令調査等)計画の立案・調査の実施(外部委託による場合含む) ・有識者及び関係省庁等との連絡調整・調査委員会への報告資料等の作成及び説明・調査委員会が調査報告書を公表し、関係行政機関の長に対し意見を述べた後の意見先行政機関の取組状況及び同種類似の事故の発生状況の確認・班長として部下職員のマネジメント一次選考（書類審査）について￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ========================= WEB上の応募ボタンのクリックだけでは、応募完了とはなりません。下記『(1) 応募書類』をご提出いただき、応募完了となります。《提出締切》令和7年1月31日(金)(必着) ========================= (1) 応募書類 1. 履歴書(市販の様式で可、顔写真添付(6か月以内、カラー)) ・高校卒業以降から現在までの学歴及び職歴を月単位で全て記入してください。また、取得している資格や応募条件に合致する実績等があれば記入してください。・「内閣府事務官(消費者安全課事故調査室課長補佐)志望」と必ず明記してください。 2. 職務経歴書(様式任意、A4版) ・これまでに従事したことのある職務の内容を具体的に記述してください。・研究経験がある方は、上記に加えて研究業績(著書・論文等)を添付してください。 3. 志望理由書(様式任意、A4版2000字以内) ・消費者事故の調査を志望する理由について記述してください。 ※なお、応募書類は返却いたしません(責任廃棄)。 (2) 提出方法電子メール又は郵送 1. 電子メールの場合応募書類を作成の上、「(3)提出締切」までに消費者庁消費者安全課事故調査室総括担当メールアドレス(g.jikocho_sokatsu■caa.go.jp)宛に御送付ください。 ※迷惑メール防止のため、メールアドレスの一部を変更しています。「■」を「@」に置き換えてください。 ※メールの件名は、「【応募書類提出】内閣府事務官(消費者安全課事故調査室課長補佐)」としてください。 2. 郵送の場合応募書類を作成の上、「(3)提出締切」までに下記の送付先に御郵送ください。 ※封筒表面に「任期付職員応募書類(消費者安全課事故調査室課長補佐) 在中」と朱書きしてください。〔送付先〕〒100-8958 東京都千代田区霞が関3-1-1 中央合同庁舎第4号館7階消費者庁消費者安全課事故調査室 (3) 提出締切令和7年1月31日(金)(必着) ※応募書類の提出状況に応じて、締切前であっても二次選考(面接)を随時行わせていただきます。 ※一次選考(書類審査)を経て、二次選考(面接)を行うこととなった方に対してのみ、二次選考の日時・場所等を御連絡します。提出締切後2週間以内に連絡がない場合は、書類審査不合格となります。

職種/仕事内容

仕事内容
事故調査室の課長補佐としての業務を担当していただきます。

『消費者安全調査委員会』(審議会)の庶務、消費者事故の原因調査、報告書の作成、再発防止策の提言等に関する業務が私たちの仕事内容です。

『消費者安全調査委員会』とは
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消費者安全調査委員会は、事故から教訓を得て、事故の予防・再発防止のための知見を得ることを目的に、消費者安全法に基づき平成24年10月に設立。
「誰が悪い」ではなく、「なぜ事故が起きたのか」「どうすれば同じような事故が防げるのか」を消費者の視点に立って調査し、再発防止策を関係行政機関に意見しています。
また、意見具申で終わりではなく、原則、報告書公表から1年後に意見先の関係行政機関からヒアリングを行い、取組状況の把握もしています。
なお、これまでに調査委員会が実施した調査については、消費者庁ウェブサイトに掲載しています。
https://www.caa.go.jp/policies/council/csic/report

応募要件
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
■法曹資格を有し、3年以上の
実務経験のある方
もしくは
企業における勤務経験の合計が
15年以上ある方
※ただし、企業における勤務経験の
うち3年は、「製品安全に関連する分野」
「役務安全に関連する分野」「事故調査に
関連する分野」「社会調査に関連する分野」
のいずれかの分野で、部下のマネジメント
に従事した経験があること。

■大学卒業又は同等以上の学力

※詳しくは、求める人材の
【必須条件】をご確認ください

応募について
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■応募書類提出締切
令和7年1月31日(金)必着

■採用予定日
令和7年4月1日
※採用日については応相談

■任期
令和8年3月31日まで
※必要に応じて、採用日から
5年を超えない範囲内において
任期の更新がありえます。

具体的な業務内容
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
・端緒情報の収集・分析
・調査(現地調査、ヒアリング調査、
意識調査、法令調査等)計画の立案
・調査の実施(外部委託による場合含む)
・有識者及び関係省庁等との連絡調整
・調査委員会への報告資料等の
作成及び説明
・調査委員会が調査報告書を公表し、
関係行政機関の長に対し意見を
述べた後の意見先行政機関の
取組状況及び同種類似の事故の
発生状況の確認
・班長として部下職員のマネジメント

一次選考（書類審査）について
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WEB上の応募ボタンのクリックだけでは、
応募完了とはなりません。
下記『(1) 応募書類』をご提出いただき、
応募完了となります。

《提出締切》令和7年1月31日(金)(必着)
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(1) 応募書類
1. 履歴書(市販の様式で可、顔写真添付(6か月以内、カラー))
・高校卒業以降から現在までの学歴及び職歴を月単位で全て記入してください。また、取得している資格や応募条件に合致する実績等があれば記入してください。
・「内閣府事務官(消費者安全課事故調査室課長補佐)志望」と必ず明記してください。

2. 職務経歴書(様式任意、A4版)
・これまでに従事したことのある職務の内容を具体的に記述してください。
・研究経験がある方は、上記に加えて研究業績(著書・論文等)を添付してください。

3. 志望理由書(様式任意、A4版2000字以内)
・消費者事故の調査を志望する理由について記述してください。
※なお、応募書類は返却いたしません(責任廃棄)。

(2) 提出方法電子メール又は郵送
1. 電子メールの場合
応募書類を作成の上、「(3)提出締切」までに消費者庁消費者安全課事故調査室総括担当メールアドレス(g.jikocho_sokatsu■caa.go.jp)宛に御送付ください。
※迷惑メール防止のため、メールアドレスの一部を変更しています。「■」を「@」に置き換えてください。
※メールの件名は、「【応募書類提出】内閣府事務官(消費者安全課事故調査室課長補佐)」としてください。

2. 郵送の場合
応募書類を作成の上、「(3)提出締切」までに下記の送付先に御郵送ください。
※封筒表面に「任期付職員応募書類(消費者安全課事故調査室課長補佐) 在中」と朱書きしてください。
〔送付先〕
〒100-8958
東京都千代田区霞が関3-1-1
中央合同庁舎第4号館7階消費者庁消費者安全課事故調査室

(3) 提出締切
令和7年1月31日(金)(必着)
※応募書類の提出状況に応じて、締切前であっても二次選考(面接)を随時行わせていただきます。

※一次選考(書類審査)を経て、二次選考(面接)を行うこととなった方に対してのみ、二次選考の日時・場所等を御連絡します。提出締切後2週間以内に連絡がない場合は、書類審査不合格となります。

対象となる方	求めている人材【必須条件】「仕事内容」に記載の業務を的確に行うための知識、経験を有する方以下の1もしくは2、及び3から6の条件を満たす方を募集対象とします。 1. 法曹資格を有し、3年以上の実務経験を有すること。 2. 企業における勤務経験及びこれと同程度の社会人経験の合計が15年以上あること。ただし、このうち3年は、以下のいずれかの分野での業務で指揮監督業務 (部下のマネジメント等)に従事した経験を有すること。・製品安全に関連する分野・役務安全に関連する分野・事故調査に関連する分野・社会調査に関連する分野 3. 大学卒業又は同等以上の学力を有すると認められる方 4. 消費者問題に関心がある方 5. Outlook、Word、PowerPoint、 Excelを使用した文書等の作成、データ整理等ができる方 6. 協調性を有し、チームの一員として責任感を持って業務を遂行できる方
勤務地	消費者庁東京都千代田区霞が関3-1-1　中央合同庁舎第4号館7階
アクセス	交通・アクセス ✅丸ノ内線・千代田線・日比谷線「霞ヶ関駅」 A13出口徒歩5分 ✅丸ノ内線・千代田線「国会議事堂前駅」 4出口徒歩5分 ✅銀座線「虎ノ門駅」 6出口徒歩5分
勤務時間	固定時間制勤務時間詳細実働時間：1日あたり7時間45分平均勤務日数：1ヶ月あたり20日〜 22日勤務時間：9:30〜18:15 （休憩：12:00〜13:00） ※必要に応じて超過勤務の場合あり（超過勤務手当支給あり）契約更新期間：1年
給与	月給420,000円〜510,000円給与詳細基本給：月給 42万円〜 51万円固定残業代：なし【一律手当】全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ※任期付職員法又は一般職給与法に基づき支給します。改正があった場合には改定になることがあります。 ■超過勤務を命じた場合には超過勤務手当支給 ■賞与あり・昇給なし【給与例】給与例年収約840万円 ※上記は、月給51万円で、賞与を含め、超過勤務手当、通勤手当、住居手当、扶養手当を除いた場合の想定年収です。
休日休暇	休日休暇完全週休二日制 ※土曜日・日曜日・祝日及び年末年始(12月29日～1月3日)は休日 ■年次休暇 20日をその年の在職期間に応じて按分した日数(20日を限度に翌年に繰越可) ※4月1日採用の場合には15日付与 ■特別休暇＊夏季休暇 (7～9月の連続する3日以内) ＊結婚休暇＊産前・産後休暇＊配偶者出産休暇＊忌引休暇＊災害等による出勤困難・危険回避休暇等 ■病気休暇負傷又は疾病のために療養を要する場合 ■介護休暇負傷、疾病又は老齢により日常生活を営むのに支障がある者の介護をする場合
試用期間	試用期間なし
待遇・福利厚生	待遇・福利厚生 ※適用されない社会保険がある理由：（１）健康保険適用なし：国家公務員共済組合（短期給付）加入のため（２）厚生年金保険適用なし：国家公務員共済組合（長期給付）加入のため（３）雇用保険適用なし：国家公務員退職手当法が適用のため（４）労災保険適用なし：国家公務員災害補償制度が適用のため（公務・通勤災害に基づく負傷等の場合は、国家公務員災害補償法による補償を受けることができます）【福利厚生】 ■通勤手当支給（上限150,000円／月） ■住居手当支給 ■扶養手当支給
職場環境・雰囲気	職場環境喫煙所：喫煙所あり（屋外）
採用予定人数	2名

企業情報

会社名: 消費者庁
代表者: 新井ゆたか
所在住所: 東京都千代田区霞が関3-1-1
代表電話番号: 0335078800
事業内容: 官公庁
ホームページ: https://www.caa.go.jp/

応募情報

選考プロセス	選考プロセス (1) 一次選考:書類審査(経歴評定及び作文試験(志望理由)) (2) 二次選考:面接(人物試験) ※一次選考(書類審査)を経て、二次選考(面接)を行うこととなった方に対してのみ、二次選考の日時・場所等を御連絡します。提出締切後2週間以内に連絡がない場合は、書類審査不合格となります。【応募方法の詳細は下記サイトを必ず確認ください】 ▼任期付職員(消費者安全課事故調査室課長補佐)の募集 https://www.caa.go.jp/about_us/recruitment/csic/040154.html

選考プロセス

選考プロセス
(1) 一次選考:書類審査(経歴評定及び作文試験(志望理由))
(2) 二次選考:面接(人物試験)
※一次選考(書類審査)を経て、二次選考(面接)を行うこととなった方に対してのみ、二次選考の日時・場所等を御連絡します。提出締切後2週間以内に連絡がない場合は、書類審査不合格となります。

【応募方法の詳細は下記サイトを必ず確認ください】
▼任期付職員(消費者安全課事故調査室課長補佐)の募集
https://www.caa.go.jp/about_us/recruitment/csic/040154.html