| 職種/仕事内容 |
仕事内容:
✅こだわり
各種保険完備、ブランクＯＫ、資格取得支援制度、交通費全額支給、シニア応援 、研修・勉強会あり、希望休考慮 、無資格ＯＫ 、未経験ＯＫ
✅給与
正社員 254,300円～264,300円
✅待遇及び福利厚生
月給254,300円～264,300円
≪別途支給≫
■処遇改善加算一時金(年2回)
■生活相談員兼務の場合
役職手当:10,000円
生活相談員兼務264,300円~
※すべて処遇改善手当、特定処遇改善手当、ベースアップ加算含む
◆交通費全額支給
◆一時金(年2回)
◆労働組合
◆健康診断
◆社会保険完備
◆資格取得支援制度
◆自転車通勤ＯＫ
<<全従業員対象の各種手当>>
◆慶弔金
結婚祝金:0~30万円
出産祝金:第一子/10万円
孫祝金:1人当/5万円 など
◆資格取得支援
会社負担で資格取得も可能です!
新入職したすべての正職員に新任研修プログラムを設けております。
専任の教育担当者含め、しっかりとバックアップさせていただきます。
◆オリエンテーション
①会社概要
②組織図
③就業規則について
④フロー説明
⑤経営方針説明
◆自習学習
各職種ごとに分かれた資料を使用しての自己学習
◆フォローアップ研修
①自習学習回答説明
(情報入手ソース・留意点の説明)
②書類整備
③コンプライアンスマニュアル
④介護報酬算定について
⑤事故・苦情ヒヤリハット
◆新任研修記録提出
①研修記録提出
フォローアップ研修後に回収
上記研修の他、月1回以上の事業所研修・会議で、
身近な疑問や不安点を解決する場が設けられております。
◆個別研修計画(1回以上/1年)
◆マナビタ研修(12回/1年)
・認知症予防、認知症について
・ヒアリハット
・感染病について など
【介護職員として再就職をお考えの方】
離職介護人材再就職準備金の貸付額が最大40万円にUP!
★介護職員(非常勤OK)として2年間継続して従事すれば全額返還免除★
※貸付条件など、詳細は採用担当までお問合せください。
※すべて弊社規定による
✅求める人材
【応募資格】
キャリア：経験なし、居宅経験、施設経験
資格：介護福祉士、ホームヘルパー1級、介護職員基礎研修、初任者研修(ヘルパー2級)、介護福祉士実務者研修、資格ナシでもＯＫ
★無資格OK
※上記いずれかの資格、または看護師、准看護師の資格をお持ちの方歓迎
※普通自動車第一種免許をお持ちの方(送迎業務必須)
※介護経験者歓迎
学歴：不問
中高齢者OK、経験者歓迎、有資格者歓迎
✅仕事内容
デイサービスのエリア介護職募集!
弊社運営の東京・神奈川・千葉エリアの拠点で勤務をしていただきます。
※デイホームゆりの木両国に常駐していただき、
必要に応じて1時間半圏内の拠点に行っていただきます!
もちろん、シフトは前もってお伝えしますので安心してください。
ご希望がある場合はご相談ください
◆デイホームゆりの木石神井
練馬区三原台3-26-14(石神井公園駅徒歩20分)
◆デイホームゆりの木両国
墨田区石原2丁目7番4号(両国駅徒歩15分)
◆デイホームゆりの木竹ノ塚
足立区竹ノ塚2-23-5(竹ノ塚駅徒歩7分)
◆デイホームゆりの木鶴見
横浜市鶴見区生麦4-7-23 (生麦駅徒歩5分)
※常駐拠点応相談
【通所介護】デイサービスの介護業務
・送迎業務
・送迎添乗
・入浴介助
・食事介助
・レクリエーション
・その他日常生活介護
平均介護度は目安ですので、詳しくはお問い合わせください。
✅勤務時間
8：00～17：00
9：00～18：00
ただし、シフトにより変動あり
✅休日休暇
週休制(シフト制)
年間休日113日
※日曜日はお休みです★
◆有給休暇、慶弔休暇
◆産前産後休暇、育児休暇、看護休暇
◆年次有給休暇（勤続6か月以上で発生）
◆慶弔休暇（ 結婚/出産/身内の不幸 など）
◆介護のための休暇
年次有給休暇とは別に5日間の有給
◆子どもの看護休暇(小学生未満の子どもの看護休暇)
年次有給休暇とは別に5日間の有給
◆産休（産前6週間/産後8週間）
◆育児休業（1歳に達するまで育児休業可能）
◆介護休業（休業開始日より93日）
✅勤務地
東京都墨田区石原2-7-4
✅最寄駅
都営大江戸線 両国駅、JR中央・総武緩行線 両国駅
✅必須資格
無資格、普通自動車免許
✅所持していると好ましい資格
初任者研修、介護福祉士、正看護師、実務者研修、ヘルパー1級、ヘルパー2級、准看護師、介護職員基礎研修
◆安定のバックオフィスで職員をサポート
社員数2000名以上・全国展開の日本エルダリーケアサービスには、
職員の働く環境をサポートする専門のバックオフィスが設けられており、
正確かつ迅速に対応いたします。
上位資格を取るために「実務経験証明書がほしい」、
子供の保育園の手続きの為に「勤務証明書がほしい」、
勤務中に怪我をしてしまった、産休・育休についてなど、
バックオフィス職員が働きやすい環境をサポート致します。
＼日本エルダリーケアサービスへ転職した方の声／
◆管理者兼サービス提供責任者
ヘルパーの時はご利用者様から一対一で「ありがとう」
と言われた時にやりがいを感じていました。
現在は利用者様の為にサービスを組んで、ヘルパーが仕事をしやすいように、
時間のスケジュールを組んだり、物品の準備や利用者様の情報をしっかり落とせて
ヘルパーが働きやすい環境をつくれた時、
ヘルパーに「ありがとう」と感謝の言葉を言われた時にやりがいを感じます。
日本エルダリーケアサービスで働いて良かったと思うところは、
上長とのコミュニケーションが取りやすいところですね。
◆サービス提供責任者
この職場で良かったなと感じるところは、迷ったときなどに、
その場で相談できる上司や同僚がいることです。
支え合える人間関係があります。仕事はOJTで教えてもらいました。
同じサービス内容でもご利用者様毎に対応が異なるので、
サービス初回の同行時に現場で教わっています。
◆ヘルパー
利用者さんやご家族がいつもの様子と違う時に
ささいな事でも報告が必要かどうか悩むのですが、
そんな時に上長から声をかけてもらい聞いてもらえるのはとても心強いです。
また日本エルダリーケアサービスは研修制度がしっかりしていますね。
勉強内容はもちろん、月に1回ヘルパーが集まるので情報交換ができます。
身体介護は「確実に安全に」できるようになるまで、しっかり教えて頂きました。
また何か疑問がある時はすぐに聞く事ができ、納得するまで応えて頂いています。
当サイトでは、まだまだ多くの求人を掲載しております、ぜひ応募先へ進むボタンよりご確認下さい！
≪募集≫
【介護職】・正社員（デイ）
≪企業情報≫
株式会社日本エルダリーケアサービス
代表：-
本社：東京都港区芝公園三丁目4-3032芝公園ビル7階
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