| 対象となる方 |
求めている人材
※1月入社積極採用中！
（年内・2月以降の転職をお考えの方も大歓迎です）
★研修カリキュラムがしっかりしてるから、
アイブロウリストの経験は問いません！
【必須条件】美容師免許
※2025・2026新卒の
免許取得予定の学生歓迎
・2024新卒の既卒の方（第二新卒）、
ブランクのある方も大歓迎です！
＼＼こんな理由で選ばれています／／
「複数のお客様を同時施術ではなく、
もっとお客様一人ひとりに向き合って
施術がしたいと思った」
「ちゃんとした休みが
取れる仕事がよかった」
「一旦美容業界を離れたけれど、
やっぱり人を綺麗にしたり、
人に喜んでもらえる仕事がしたかった」
など、元美容室アシスタント／
アイリスト／アイデザイナー／
業界ブランクがある方からも
転職先として選ばれています。
＼＼U・Iターン歓迎支援も！／／
・転居費用20万を負担／
5年間住宅補助あり(規定あり)
・WEB面接実施
フリーター・主婦・主夫・ブランクOK！
◆勤務時間・曜日:早番＋遅番の
シフト制となります
（平均実働7.5時間、休憩60分＋30分）
・早番の場合 (例）09:30～18:30
・遅番の場合 (例）11:30～20:30
※１ヶ月単位の変形労働時間制
（週38時間45分）
※始業・終業時刻は
店舗の営業時間によって異なります
★ほぼ残業なし！
★椅子に座って施術しますので、
体への負担も少なめです！
◆アピールポイント
──────────────────
充実の研修制度！約1ヶ月半でプロに！
──────────────────
当社では、
「誰も見捨てない育てる研修」を
行っております！
この充実した研修制度により、
約1ヶ月半で
プロのアイブロウリストとして
ご活躍いただけます！
＼＼具体的な内容は？／／
■ピアスグループ共通教育
（オンライン受講4日・対面受講2日）
研修専任講師のもと、
接客／立ち居振舞い／言葉遣いなどを
学びます。
↓
■アナスタシア ミアレ技術研修
（対面3週間）※新卒の方は4週間
前半は骨格や筋肉、
フェイスバランスをもとに、
自眉を最大限に活かした
美しい眉を導き出すことができる
”Beauty Logos”という理論や技術、
お客様への提案の仕方や
製品を覚えるための研修を行います。
後半はモニター様への
施術・接客を繰り返し行なって、
技術や接客・提案力を身につけます。
↓
店舗配属
↓
店舗でのOJT
数日間、
教育担当の先輩スタッフが横につき、
予約のお客様の施術を交代で行います。
先輩スタッフの接客・施術を見て学び、
また、ご自身の施術に対して
フィードバックをもらうなどをしながら、
研修で身につけた技術を
定着させていきます。
↓
入社から約1か月半後、
晴れて「アイブロウスペシャリスト」
となります！
デビュー後も技術チェックや
定期面談など、あなたの成長を
バックアップいたします。
＼＼ここもポイント／／
★モニター様はすべて会社が手配！
（費用負担もなし）
★研修期間中も給与や条件に変更なし！
★遠方の方には食事つきホテルをご用意！
★数名～10数名で受講するので、
同期としてのつながりも！
★終業後の
技術レッスン・セミナー一切なし！
-
現在当社で働くアイブロウリストに
聞いてみました。
Q. アナスタシア ミアレに合うと
思う方はどんな方だと思う？
-
■Hさん：私自身も眉にコンプレックスが
あったので、施術を受けて
「眉で人の人生が変わる」を
体感した1人です。
私と同じような方に対して
自信を持ってもらうお手伝いがしたい
と思っている方であれば、
やりがいを感じていただけると思います。
■Aさん：百貨店ならではの
お客様一人ひとりに寄り添って
綺麗で丁寧な接客をしたい方に
向いてますね。
「自分が」というよりも、
メンバーとの調和を大切に
働けるタイプだと
安心できる職場だと思います。
■Kさん：やりがいだけではなく、
自分自身の生活スタイルや
気持ちの安定・余裕を大切に
長く働ける場所を探している人に
合うと思います。
一度美容業界を離れてしまった方でも、
安心してスタートできるはずです。
＜＜★人事担当コメント＞＞
お人柄重視の採用を行っております！
「美容師を目指していたけど
アシスタントで挫折してしまった…」
「美容師を辞めてブランクがある…」
「美容師免許は取得したけど、
実務経験がない…」
そんな方も大歓迎です。
まずはじっくりお話ししましょう。
▽ ▽ ▽
アナスタシア ミアレの
「美眉総研」サイトでは、
【＃100人100眉プロジェクト】を通じて
弊社の技術をビフォーアフターで
リアルに見ていただけます。
眉毛を変えることで、
お顔の印象がどのくらい変わるのか
感じてみてください。
https://www.bimayu-soken.jp/
なお、「眉プロ」サイトでは、
実際に働くアイブロウスペシャリストの
インタビュー等を掲載しています。
店舗で働く私たちを
知っていただけると嬉しいです。
https://www.mayupro.jp/media/
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| 勤務地 |
アナスタシア ミアレ 東武百貨店船橋店/AN-203
千葉県船橋市本町7-1-1 東武百貨店3階5番地
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| アクセス |
交通・アクセス
船橋駅 徒歩0分
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| 勤務時間 |
シフト制
勤務時間詳細
実働時間：1日あたり7時間30分
平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 20日
早番＋遅番のシフト制となります
（平均実働7.5時間、休憩60分＋30分）
・早番の場合 (例）09:30～18:30
・遅番の場合 (例）11:30～20:30
※１ヶ月単位の変形労働時間制
（週38時間45分）
※始業・終業時刻は店舗の
営業時間によって異なります
★ほぼ残業なし！平均残業時間は
月間２時間１８分！そのため
1日換算すると0～15分程度のみです。
★椅子に座って施術しますので、
立ち仕事はありません！
・原則定時退社
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| 給与 |
月給261,000円〜525,000円
給与詳細
基本給：月給 26万1000円 〜 52万5000円
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
╲╲安心・安定の固定給！
個人の頑張りに応じて
固定給が年々アップする仕組み！／／
月給：26万1000円～
＋交通費全額＋残業代全額
※未経験者の方は23万8000円～
＋交通費全額＋残業代全額
【賞与】
3種類の賞与を支給しています！
〈1〉基本賞与：
基本給に応じた賞与額を毎月分割
もしくは年2回支給
（ライフスタイルに応じて、毎月の収入を
増やすか、年2回の楽しみにするか選んで
いただけます。）
〈2〉業績賞与：年2回
（店舗ごとの売上状況により支給／
10月・4月）
※2023年度 支給実績：30万円
〈3〉特別賞与：年1回
（ピアスグループの業績状況により支給）
※2023年度 支給実績：15万円
【昇給】
年1回（4月）
※1年間の実績・成長を評価して給与UP！
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分かりやすい評価制度で、
あなたの頑張り・成果を
しっかり給与や賞与に反映します！
※職種未経験の方も、これまでのご経験を
踏まえて優遇・決定します
※上記月給は月8日休み・
基本賞与分割受取を選択した場合の金額です
※研修期間中も同給与です
- 【給与例】
- 給与例
《《ご入社後の実例》》
★入社2年目★アシスタントチーフ
月給29万7000円+
交通費全額＋残業代＋年間賞与
（※実績によって賞与変動）
★入社3年目★チーフ
月給32万1000円+
交通費全額＋残業代＋年間賞与
（※実績によって賞与変動）
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| 休日休暇 |
休日休暇
??ライフスタイルに合った
働き方を選べる！／／
「バリバリ技術向上のために働きたい」
「プライベート重視でご家族との時間を
大切にしたい」など、
ご自身のスタイルに合わせて
お休みの日数をお選びいただけます。
☆月8日休み（年間休日96日）
☆月9～10日休み（年間休日117日)
の2つから選択くださいね。
もちろん途中で変更も可能です。
《《他にもしっかり休みを取れる
制度が充実！》》
■入社半年後に有給休暇10日付与
（毎年付与日数が増加します）
■希望休制度
■長期休暇あり
└5日連続休暇制度
（海外旅行に行く社員も！）
■ご本人や親族の結婚休暇
■介護休暇
■子どもの看護休暇
★産休・育休制度
（取得率100%！
ママさんスタッフ多数活用中！）
★休日出勤なし！終業後の技術レッスン・
セミナーもありません！
★万一病気やケガで休んだ場合に
利用できる積立有休制度や給与補償制度あり
・完全週休2日制
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| 試用期間 |
試用期間あり
試用・研修期間：6ヵ月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ
入社後6ヶ月は契約社員雇用。その後正社員雇用に切り替わります。
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| 待遇・福利厚生 |
- 【保険制度】
- 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
- 待遇・福利厚生
【福利厚生】
■交通費全額支給（上限なし）
■残業代全額支給（上限なし）
■奨学金返還支援制度
（完済まで毎月返還額の80％を
会社が代理返還します）
■社割あり
└ピアスグループのコスメ製品が
特別価格で購入可
■入社時に転居が必要な方向け：
転居費用20万・住宅補助5年間負担
(規定あり)
■会員制サービスあり
└リゾートホテル利用・映画観賞券割引など
■百貨店勤務の場合、社食利用可
■健康診断・インフルエンザ予防接種
（全額会社負担）
■育児サポートあり
└産休・育休取得実績あり
└育児短時間制度（ママさん多数活用中！）
└産休育休後からの復帰実績：
24年度 1名、23年度 5名、
22年度 5名、20年度 4名
■介護休業
■慶弔見舞金
（結婚・出産・子女入学祝い金・
傷病・災害見舞金など）
■どこにも負けない自慢の
“育てる”研修あり
└ピアスグループ共通教育
（オンライン受講4日・対面受講2日）
└アナスタシア ミアレ技術研修
（対面3週間）※新卒の方は4週間
└店舗OJT（数日間）
■資格取得支援あり
└管理美容師免許（会社負担）
■企業年金基金
■異動希望制度
■働き方相談窓口
■ハッピーリターン制度
（退職者の再雇用制度）
■制服貸与
■ピアスＯＫ
■髪色自由（12トーンまでOK）
■ネイルＯＫ（衛生面のため、
長さの指定はございます）
《長く働いていただけるように
以下の制度も整えています》
・立ち仕事なし（椅子に座って施術します）
・腰痛対策の冊子配布
・手荒れ対策として、
ビニール製の手袋をはめて施術するため
基本的に手荒れはありません
・必須のマスクは個人負担はなく、
会社が支給いたします
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| 職場環境・雰囲気 |
職場環境
・管理職・マネジメント経験歓迎
・業界未経験歓迎
・中途入社50%以上
・女性が活躍中
・女性管理職登用
・経験不問
・ノルマなし
・髪型・髪色自由
・ブランクOK
・第二新卒歓迎
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