サイクルベースあさひ　北松戸店の求人募集｜求人・転職情報サイト【はたらいく】

仕事内容
店舗スタッフからスタートし、店長を目指します。
ライフステージに合わせた自転車購入・アフターフォローを通じて、あさひのファンづくりをお願いします。

★お客様から「ありがとう」という感謝の言葉を直接もらうことができるお仕事です！

★あさひで購入いただいた自転車を通して、長期的にお客様の豊かな生活に貢献できます！

＜ライフステージに合わせた自転車＞
〇3～４歳：補助輪つきで自転車デビュー！どんなに近所へのお出かけでも自転車に乗って移動します。

〇小学校入学：補助輪なしの自転車購入。自分の力だけで自転車に乗れるようになる。

〇小学校高学年：身体の成長に合わせて少し大きめの自転車に買い替え。ママチャリが人気。

〇中高生：利用頻度や自分の好みにあった自転車に買い替え。クロスバイク、マウンテンバイクが人気。

〇大学生・社会人：大学入学や就職のタイミングで実家を離れて新生活。引っ越し先のサイクルベースで自転車を購入。

〇子育て：子どもと一緒に移動できるように、荷台やチャイルドシートつきの機能性に優れた自転車を購入。

〇老後：電動アシストつきの自転車を購入。何歳になっても自転車があると日々の移動が快適！

...お客様のライフステージに合わせて、最高な自転車購入をサポートいただきます！

＜具体的な業務内容＞
●店舗スタッフ業務
お客様にとって最高の一台を選んでいただくためのお手伝いをします。
ご要望をヒアリングすることからはじまる提案型の接客です。

・接客（平日で30~40名、休日は80名ほどのお客様がご来店）
・⾃転⾞の販売（個人ノルマなし）
・修理、組⽴（タイヤ・ブレーキの交換、パンク修理など）
・店舗運営業務（発注作業・その他事務作業）
・店内ディスプレイ業務（地域の特性を考慮したお店づくり）

●マネジメント業務
売上や店内商品の在庫調整などを行なう「管理」と、店舗スタッフを育てる「教育」の大きく2つがあります。
店舗あたり3人ほどの社員と10人強のアルバイトメンバーが在籍しています。平均、平日4～5人、土日6～7人のスタッフが出勤します。

・スタッフのシフト管理
・スタッフの指導、教育、育成
・商品の在庫や売上予算の管理

※店⻑は、1店舗の経営（年商1億円以上の店舗マネジメント）を任されます。
※将来的には、商品の企画・開発・輸⼊業務、店舗企画・インターネット販売部⾨などの店舗⽀援業務への道もあります。

＜株式会社あさひについて＞
■「あさひ」とは
・東証プライム市場上場。自転車業界のリーディングカンパニー。
・大型の自転車専門店「サイクルベースあさひ」を全国に展開。
・商品の企画から販売まで一貫して行うSPA（製造小売）企業。
・自転車のあるライフスタイルを丸ごと提案。

■数字でみるあさひ
・売上高780億円（24年2月期／対前年104.5％）
・店舗数536店
・社員数1766名（24年2月現在）
・創業1949年
・株式上場2004年

＜先輩社員インタビュー＞
●店長S・S（勤務年数 9年2ヵ月）
＼地域の人々に幸せを届けています／
海外のことわざに「素敵な靴は、あなたを素敵なところに連れて行ってくれる」という言葉があります。自転車も同様に、乗る人を素敵な場所へ連れて行ってくれますし、多くの発見や出会いをもたらしてくれます。そんなふうに、さまざまな幸せを運んでくれるから自転車はおもしろいと思います。

●店長K・H（勤務年数 4年10ヵ月）
＼自分の提案でファンが増えました／
日用雑貨と違い、自転車は命を預ける乗り物です。それだけに慎重に接客対応して商品をご提案させていただきますし、気に入った1台が見つかると、お客様の方から「ありがとう」とお礼を言っていただけるお仕事です。私たちの提案で良い買い物をしていただき、喜んでもらえる。そんなあさひファンを増やしていくこの仕事が大好きです！

●店長K・A（勤務年数 11年7ヵ月）
＼育児と仕事を両立／
結婚、出産があり、産休を1ヵ月、育児休暇は1年間取りました。正直、復帰にあたっては不安しかなかったですね。「仕事場の雰囲気に上手く溶け込むことができるだろうか」と。
でも、実際は、スタッフのみんなが気持ち良く迎えてくれて、まるで昨日まで働いていたんじゃないかと思ってしまうくらいに、自然に職場復帰ができました。