介護付有料老人ホーム でらいと焼津の求人募集｜求人・転職情報サイト【はたらいく】

入社祝い金あり◇夜勤回数応相談♪介護関連の資格経験不問◎ブランク可！【焼津市、介護付有料老人ホーム、焼津駅、介護スタッフ、正職員】

●アースの社員にやさしい”わくわく制度”（福利厚生）
★★ 入社祝い金制度 ★★
正社員入社：7万円
パート社員入社（社会保険加入）：4万円
上記金額を社内規定により支給します！
※直接応募の方が支給対象です。

★★ バースディ休暇制度 ★★
誕生日月に「特別休暇」を1日プレゼントします！

★★ リフレッシュ休暇制度 ★★
勤続5年、10年、15年、20年と5年勤続毎に、リフレッシュ休暇と金一封を支給します！
心身のリフレッシュによる社員の活性化および社員の家族への慰労、社員の自己啓発の場の提供を目的とした休暇制度です。

★★ 育児支援制度 ★★
未就学児をもつ女性社員および父子家庭男性社員には育児支援金を支給します！

★★ 資格取得支援制度 ★★
社員の士気の高揚を図り、知識・スキルを向上させることを目的とし、会社が認める資格試験に合格（取得）した時に、その研修費用や受験費用の一部を補助します。

★★ スタッフ紹介制度 ★★
在職の社員が当社に入社される方をご紹介いただくと、報奨金を支給する制度を取り入れています！

★★ 社内施設入居社員割引制度 ★★
社員のご家族等が社内施設に入居する際に、社員割引にて入居いただける制度です。

★★ 人事評価制度 ★★
年2回（半期毎）人事評価を行い、行動、勤務態度、キャリアパスなど一定の基準で査定します。
その結果を賃金・昇進などの人事に反映する仕組みを導入しています。

施設長に聞きました！
●事業所の特徴
・屋上菜園があり、1年を通して野菜を作付け、収穫を入居者と一緒に行い、収穫した野菜を使ってお料理レク等を楽しんでいます。
・ミネラル豊富な焼津の海洋深層水を使用してご飯を炊いています。
・身体拘束廃止、特にスピーチロックには意識を置き取り組みを行っています。
・1ヶ月間、同行指導を行います。
・毎月1回、勉強会を開催しています。

●職場の雰囲気
・上司とも話しやすく、風通しは良いと思います。有給休暇も協力し合いながら長期にとる事も出来ます。
・不満や疑問も気軽に言い合い、ため込まない風潮があります。

●求職者へメッセージ
・「来た時よりも元気に笑顔」をモットーにしております。働くみんなが胸を張ることが出来る施設にしたいと思っております。
・柔軟に物事を考える事が出来る方。小さな約束が守れる方。明るく、真面目で優しい方と一緒に働きたいと思っています。素直で明るく向上心のある方、互いが笑顔で過ごせる場を一緒に作って下さる方のご応募をお待ちしております。

「静岡県働きやすい介護事業所認証」を受けました！
静岡県には「キャリアパス制度・人材育成の推進」、「サービスの質の向上」、「労働環境の改善（ワークライフバランス）」に取り組む県内介護事業所を「働きやすい介護事業所」として認証する「静岡県働きやすい介護事業所認証制度」があります。当施設「介護付有料老人ホームでらいと島田」は静岡県働きやすい介護事業所として静岡県知事から認証を受けました！

私たちはアースは、働きやすい介護事業所として常に進化をしていきます！！

入社祝い金を15万円を増額中！（期間限定）
2025年4月1日までにご入社いただいた方、全員に期間限定で入社祝い金を15万円に増額しております！
直接応募の方を対象にしております。（規定あり）

※上記期間以外でも下記の通り支給あり
・正社員：7万円
・パート：4万円 ※社会保険加入者のみ