三菱電機株式会社　姫路(三菱電機モビリティ)の求人募集｜求人・転職情報サイト【はたらいく】

仕事内容
三菱電機モビリティ株式会社は、2024年4月1日に三菱電機株式会社の自動車機器部門が分社・独立して発足し、三菱電機グループの自動車機器事業を担う事業会社として新たなスタートを切りました。

100年に1度と言われる自動車産業の構造転換を成長のチャンスととらえ、これまで培った技術力・ものづくり資産を深化・革新し続け、事業を通じて豊かなモビリティ社会の実現に貢献していきます。
(新会社出向中の賃金、福利厚生等の処遇は三菱電機基準、今回の分社化を理由にした勤務地変更なし)

●採用背景
世界的な自動車業界の変化に伴い激しい需要変動にフレキシブルに対応できる仕組みや体制を整え、グローバルでのサプライチェーン体制を構築する必要があり今回募集を実施。具体的には最適な生産管理や棚残管理などを推進、改善できる人材を募集する。

●組織のミッション
「健全な経営への回帰に向けた構造改革」の達成に向け、グローバルでの生産最適化・海外拠点の健全運営を推進すべく、スピード感を持って精度高く情報収集し、他部門と連携しながら、最善策を検討し、事業の方向性判断に貢献する。

また、新会社新体制に向けて、海外だけでなく国内外のサプライチェーン全体を統括し、コントロールタワーとして関係部門と連携を図りつつ、最適なものづくりができる体制や仕組みを構築していく。

●業務内容
・多数の製造部、海外拠点を保有しており、関係部門と連携してグローバルでの最適な生産体制を構築するために、ものづくりに関連する項目において経営視点でのコントロールタワーとして業務を取りまとめ、実行していく役割を担っていただく予定。

※変更の範囲
会社の定める業務※
※業務の都合によっては会社外の職務に従事するため出向又は転属を命じることがある

＜具体的には＞
サプライチェーン全体をマネージメントし在庫削減やリードタイム短縮、納期遵守率の向上効果を生み出す。

・海外拠点の客先要求データをもとに、日本からの出荷計画を立案、工作部門と共に計画に則った生産、出荷管理を実行
・新機種立上げに際し、生産、倉入れ、出荷管理を設計、工作、品管部門と連携し、客先計画通りの拠点立上げを実行
・発注された部品の納入、出荷進捗管理を実施
・海外拠点の新機種立上げに必要な設備出荷において、工作、生産技術部門と連携し計画通りの拠点立上げを実行
・日本出荷計画の年度計画策定 など

●使用言語、環境、ツール、資格等
工場内で使用する言語は日本語ですが、海外拠点とのやり取りは現地スタッフとのコミュニケーションが主となる為、英語でのメール、会話が必要となります。必要に応じて製品知識、英語スキルが身につくようOJTやOFF-JTにて教育致します。

●業務の魅力
海外拠点とマザー工場の橋渡し役として海外拠点の運営に直接携わり、自ら策定する計画が実行されることで海外拠点の運営が改善・発展して行く様子を、現地スタッフとのコミュニケーションにより直接感じられることが魅力です。また、新会社設立に伴い、国内外全体のサプライチェーンを統括し、各種業務の再設計を行いながらオペレーションを改革することで全体最適を図っていくことができる点も魅力です。

●事業/製品の強み
・内燃機関部品や電動パワーステアリング等、業界シェアTop3の製品を多数のグローバル拠点で生産しており、その維持発展に向け、海外拠点と一体となって運営に取組んでいます。

●職場環境
①出張：海外拠点への出張をコロナ前には実施しており、再開を検討中です。
②リモートワーク：可能(週1～2日程度利用可能/個人による)

●想定される時間外勤務
年間平均：約35～45時間/月

●キャリアステップイメージ
海外拠点への出向や帰国後、リーダー・管理職として任命される存在となってほしいと考えております。