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昭和会病院の求人詳細

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掲載開始日：2024/11/21 応募が集まり次第終了

病院の看護師

正社員

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昭和会病院看護師/常勤(夜勤あり)/病棟

アピールポイント:
《看護部長　様》
令和4年2月1日　昭和会病院と長崎あじさい病院を統合し医療機能の一本化を図りました。
当院は、外来・健診部門、回復期リハビリテーション病棟、医療療療養病棟を併せ持っており、急性期及び専門的治療後の療養の場として、亜急性期から在宅復帰、地域での生活支援と健康維持、また、終末期ケアなど継続的に医療・看護・介護を提供しています。
私たち看護職は、医療チームの中で最も身近な存在としてお一人おひとりに向き合い、最善な看護・ケアは何か常に考え「自分の大切な人を安心して任せられる病院でありたい」をモットーに、患者様・ご家族に寄り添い温かな配慮ができる看護を目指し日々研鑽に努めております。
看護部として、看護の質を向上させるために人材を育成することが重要だと考えています。看護師一人ひとりの「こんな看護をしたい」という思いを支え、自ら成長できるよう教育サポート体制を整えています。また、育児短時間勤務の導入や夜勤回数の配慮などワークライフバランスを考慮した労働環境の整備を行い、活き活きとやりがいのある仕事ができるように支援をしています。
地域に貢献できる病院として、より一層安心していただけるよう質の高い看護の提供を目指し、様々な取り組みにチャレンジを続ける看護部でありたいと思っております。

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です。応募情報は職業紹介事業者に送信されます。

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掲載開始日：2024/11/21 応募が集まり次第終了

募集情報

職種/仕事内容	仕事内容: ✅仕事内容病院内における看護業務全般及び付帯業務全般・バイタルチェック・巡回（ラウンド）・服薬管理・注射、点滴、採血・患者の移送・入院患者の体位交換、身のまわりのお世話・介護業務（食事、入浴、排泄等）・カルテ記録・ミーティング、カンファレンス・夜間のナースコール対応　等 ※紹介入院を受け入れているので、緊急入院はございません ※実習受入病棟がございます ✅アピールポイント・残業が少なく、休みも多い為プライベート充実できる環境です。・医療療養・回復期病棟や在宅医療などの支援をしており学べる環境があります。・近隣エリアの中では給与水準が高いです。・設立42年（令和4年時点）となり、長年地域を支えております。 ✅教育制度発展教育支援・新人・中途採用者研修プログラム・継続教育（院内・院外研修・研究発表）・クリニカルラダー・入社後オリエンテーション ※就業時間内に設定ブランクサポートプリセプター制度＋OJT（業務を行いながら）を基本に上長や先輩スタッフからの指導がございます。

職種/仕事内容

仕事内容:
✅仕事内容
病院内における看護業務全般及び付帯業務全般
・バイタルチェック
・巡回（ラウンド）
・服薬管理
・注射、点滴、採血
・患者の移送
・入院患者の体位交換、身のまわりのお世話
・介護業務（食事、入浴、排泄等）
・カルテ記録
・ミーティング、カンファレンス
・夜間のナースコール対応　等

※紹介入院を受け入れているので、緊急入院はございません
※実習受入病棟がございます

✅アピールポイント
・残業が少なく、休みも多い為プライベート充実できる環境です。
・医療療養・回復期病棟や在宅医療などの支援をしており学べる環境があります。
・近隣エリアの中では給与水準が高いです。
・設立42年（令和4年時点）となり、長年地域を支えております。

✅教育制度
発展教育支援・新人・中途採用者研修プログラム
・継続教育（院内・院外研修・研究発表）
・クリニカルラダー
・入社後オリエンテーション
※就業時間内に設定
ブランクサポートプリセプター制度＋OJT（業務を行いながら）を基本に上長や先輩スタッフからの指導がございます。

対象となる方	求める人材: ✅求める人物像興味のある方はご応募下さい。 ✅資格看護師・准看護師資格必須
勤務地	昭和会病院長崎県長崎市東山手町勤務地: 長崎県長崎市東山手町6-51
アクセス	アクセス: 【電車】大浦海岸通電停下車徒歩5分【バス】グラバー園入口下車　徒歩5分
勤務時間	固定時間制勤務時間・曜日: ✅勤務時間 [日勤]8:45～17:30 [早出]7:45～16:30 [遅出]10:15～19:00 [夜勤]17:00～9:00 ✅休憩時間 [日勤] 45分 [夜勤] 120分 ✅雇用形態常勤(夜勤あり)
給与	年俸3,700,000円〜6,280,000円給与: ✅給与想定年収:370.5～628.9万円想定月給：23.5～39.2万円基本給:195,500円-352,100円夜勤手当:10,000円（月4回程）以下該当する場合に支給［夜勤調整手当］2,000円/回（回復期病棟以外）［遅出手当］1,000円/回（回復期病棟）自分の想定給与を聞く ✅賞与 4.5ヶ月分 2回/年算定開始から1年間は当院規定の係数を乗じて支給します ✅昇給有り 1月あたり1,700円-7,400円/月（前年度実績） ※昇給の算定では試用期間（3ヶ月）は除外
試用期間	試用期間なし
待遇・福利厚生	【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇・福利厚生: ✅福利厚生など社会保険完備（雇用保険、健康保険、厚生年金保険、労災保険）定年制有り（60歳）再雇用制度再雇用制度有りその他手当［交通費手当］有り実費支給（上限20,000円/月）［扶養手当］有り
採用予定人数	1名
その他	その他: こちらの求人情報は株式会社Co-RyAKUによる人材紹介求人です。掲載のご依頼や一時停止のリクエストは、次のリンクからお寄せください。 https://forms.gle/XiGwBGhy925GGiMF8 雇用形態: 正社員給与・報酬: 3,700,000円 - 6,280,000円年俸平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間