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PORT　OF　CALL　NAGOYAの求人詳細

掲載開始日：2025/02/03 応募が集まり次第終了

アパレル販売スタッフ

正社員

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キャリアUPの選択肢多数！＊月9～10日休で安定勤務◎

販売/フロアスタッフ（アパレル/アクセサリー/インテリア）
その他販売/フロアスタッフ
店長/支配人（アパレル/アクセサリー/インテリア）
SNS運用
スタッフ
スタッフ育成
マネージャー
商品陳列
売場作り
販売

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掲載開始日：2025/02/03 応募が集まり次第終了

募集情報

職種/仕事内容	仕事内容＝＝＝＝＝＝ POINT ＝＝＝＝＝＝＊未経験OK！人気アパレルブランドで活躍＊キャリアアップの選択肢多数！ →バイヤー・MD・店長・マネージャーにステップアップも可能！＊ほぼ残業なし／月10時間程度＊履歴書不要の人柄採用＊髪色・髪型、ピアス、ネイル自由＊お得に購入可能な社販制度あり＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝「よく行く場所」を意味する言葉から命名されたCafe & Storeのライフスタイルショップ″PORT of CALL″。ビーチとタウンの絶妙なバランス、そして音楽・アートを融合させた海外のライフスタイルをファッションから提案しているお店です。＼＼HPもぜひご覧ください／／ http://portofcall.co.jp/ ================== ＊各種SNSでも情報発信中！ Instagramもご覧ください＠portofcall_japan ================== オーストラリアやカリフォルニアの海外の人気アパレルサーフブランドを中心に展開し、日本に居ながら異国のライフスタイルを感じられるショップとして多くの方にご愛顧いただいています。より多くの方に当ブランドの魅力を発信する為、新たにスタッフを募集します。【仕事内容】｢PORT of CALL｣の店舗スタッフ（店長・マネージャー候補も歓迎）＊接客・販売やSNS・HPの更新等＊お客様は20代・30代～幅広い年代層あなたのお勧めしたものでお客様を笑顔に！「あなたの」「お店の」ファンをいっぱいつくってください。 ※他店舗へのフォローをお願いする場合もございます。【ステップアップ可能】店長・エリアマネージャーへのキャリアアップが可能！ 20代前半で店長に抜擢されたスタッフもいます！その後は、バイヤーやMDへステップアップできる環境もご用意しています。成長できる会社で働きたい方にピッタリです。【ショップコンセプト】海外からインポートした商品を扱ったコースタルブランドでSDGsやエシカル、サステナブル、CSRにもこだわっています。その為、同じ考えに共感して頂ける方からのご応募をお待ちしています。【先輩の声】以前勤めていたアパレルショップではノルマや数字に追われて自分の望む接客ができず悩んでいました。当社ではお店に愛着があるスタッフが多くお客様にもブランドを好きになってほしい、という想いで働いているので自然でのびのびとした接客ができます。経営陣との距離も近く意見を伝えやすいといった点も働きやすさの1つになっています。

職種/仕事内容

仕事内容
＝＝＝＝＝＝ POINT ＝＝＝＝＝＝
＊未経験OK！人気アパレルブランドで活躍
＊キャリアアップの選択肢多数！
→バイヤー・MD・店長・マネージャーに
ステップアップも可能！
＊ほぼ残業なし／月10時間程度
＊履歴書不要の人柄採用
＊髪色・髪型、ピアス、ネイル自由
＊お得に購入可能な社販制度あり
＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝

「よく行く場所」を意味する言葉から
命名されたCafe & Storeの
ライフスタイルショップ″PORT of CALL″。

ビーチとタウンの絶妙なバランス、
そして音楽・アートを融合させた
海外のライフスタイルを
ファッションから提案しているお店です。

＼＼HPもぜひご覧ください／／
http://portofcall.co.jp/
==================
＊各種SNSでも情報発信中！
Instagramもご覧ください
＠portofcall_japan
==================

オーストラリアやカリフォルニアの
海外の人気アパレルサーフブランドを
中心に展開し、日本に居ながら異国の
ライフスタイルを感じられるショップとして
多くの方にご愛顧いただいています。
より多くの方に当ブランドの魅力を
発信する為、新たにスタッフを募集します。

【仕事内容】
｢PORT of CALL｣の店舗スタッフ
（店長・マネージャー候補も歓迎）

＊接客・販売やSNS・HPの更新等
＊お客様は20代・30代～幅広い年代層

あなたのお勧めしたものでお客様を笑顔に！
「あなたの」「お店の」ファンを
いっぱいつくってください。

※他店舗へのフォローをお願いする場合もございます。

【ステップアップ可能】
店長・エリアマネージャーへの
キャリアアップが可能！
20代前半で店長に抜擢されたスタッフもいます！

その後は、バイヤーやMDへ
ステップアップできる環境も
ご用意しています。
成長できる会社で働きたい方にピッタリです。

【ショップコンセプト】
海外からインポートした商品を扱った
コースタルブランドでSDGsやエシカル、
サステナブル、CSRにもこだわっています。
その為、同じ考えに共感して頂ける方からの
ご応募をお待ちしています。

【先輩の声】
以前勤めていたアパレルショップでは
ノルマや数字に追われて
自分の望む接客ができず悩んでいました。

当社ではお店に愛着があるスタッフが多く
お客様にもブランドを好きになってほしい、
という想いで働いているので
自然でのびのびとした接客ができます。

経営陣との距離も近く
意見を伝えやすいといった点も
働きやすさの1つになっています。

対象となる方	求めている人材＊未経験者歓迎＊無資格歓迎＊主夫・主婦歓迎＊経験者歓迎＊ブランクOK／ブランク歓迎＊経験不問《下記当てはまる方も歓迎》＊古着やおしゃれ・ファッションが好き＊アパレル販売スタッフの経験を活かしたい＊飲食店などの接客業や販売職経験者＊コーディネーター、デザイナー経験者＊トレンドに敏感な方＊カラーコーディネートが得意
勤務地	PORT　OF　CALL　NAGOYA 愛知県名古屋市港区港明２丁目３−２
アクセス	交通・アクセス地下鉄名港線「港区役所」駅2番出口より徒歩2分・地下鉄名港線「東海通」駅3番出口より徒歩3分／交通費全額支給◆社販制度有！キャリアアップ制度も充実♪
勤務時間	シフト制勤務時間詳細実働時間：1日あたり8時間平均勤務日数：1ヶ月あたり21日〜 21日 ◆10:00～20:00（平日） ◆10:00～21:00（土日祝）上記のうち1日実働8h （残業少なめ／残業月10時間以内）勤務時間に柔軟で働きやすい職場です。＊シフト制勤務＊時間・曜日応相談
給与	年俸2,510,000円〜5,000,000円給与詳細基本給：年俸 251万円〜 500万円固定残業代：なし【一律手当】全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし全員に一律で支払われるその他手当金額：なし・残業代別途支給・交通費全額支給・昇給あり・賞与あり＊経験者優遇
休日休暇	休日休暇週休2日制（シフト制） ※月9～10日休み年間休日115日・夏季休暇・年末年始休暇・慶弔休暇・産前産後休暇・育児休暇・有給休暇
試用期間	試用期間なし
待遇・福利厚生	【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇・福利厚生【福利厚生】【福利厚生】＊社会保険完備＊全額交通費支給＊昇給あり＊賞与あり＊髪型自由・髪色自由＊ピアスOK・ネイルOK ＊ヒゲOK ＊社割あり（社内販売制度）
職場環境・雰囲気	職場環境時間に柔軟で働きやすい職場で、お子様がいる主婦の方も活躍中！＊子育てママ在籍中＊女性管理職登用実績あり＊主夫・主婦活躍中＊女性活躍中＊髪型・髪色自由＊ネイルOK ＊ピアスOK ＊髭(ひげ)OK

企業情報

会社名: ＰＯＲＴ　ＯＦ　ＣＡＬＬ　ＪＡＰＡＮ株式会社
代表者: 菊池　克郎
所在住所: 東京都港区高輪4-1-18 高輪ビル2Ｆ
代表電話番号: 0368090671
事業内容: 百貨店・アパレル小売

応募情報

選考プロセス	選考プロセス働きやすさが自慢です！ぜひ、お気軽にご応募を！【選考の流れ】応募→書類選考→面接→採否決定・・・・・・・・・・・・・・・・先に応募いただいた方から選考のご案内をさせていただき、採用者が決まり次第募集を終了させていただく場合がございます。お早めの応募をよろしくお願いいたします。

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【選考の流れ】
応募→書類選考→面接→採否決定

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先に応募いただいた方から
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採用者が決まり次第募集を
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お早めの応募を
よろしくお願いいたします。