株式会社DYM【福岡】の求人募集｜求人・転職情報サイト【はたらいく】

仕事内容: 
≪募集背景≫
人材紹介事業を主力サービスとする当社。創業以来、業績アップを続ける中、今期は前期比140％以上と急成長しています。
コロナ禍でも業績は順調に推移しており、積極的に中途採用を行っております。
東京を中心に全国に拠点を展開しており、今後も事業を拡大予定。
それに伴う組織強化のため、増員募集します。今回は東京・大阪で採用を予定していますが、勤務地はご希望を考慮の上決定します。

≪オリコンランキング顧客満足度NO.1≫
新卒紹介事業のリーディングカンパニーとして、
人材採用領域における求職者と企業のミスマッチを解決することが、我々のミッション。
高い集客力により就職活動生50万人の内、約3人に1人が登録するMeetscompany（合同説明会）を展開。
圧倒的な登録者数と精度の高い個別紹介にて高い顧客満足度を実現しています。

≪研修制度≫
OJTを中心にメンバーを育てていくメソッドがあり、
必要なスキルや能力を実務を通じて習得していただくことになるでしょう。
新卒や第二新卒の方向けには、マナー研修やコミュニケーション研修、意識改革に関する研修などを実施しています。
その他、社外の有識者による勉強会も多く、知識や知恵を増大させる機会もあります。
また、管理職は部下の育成に対する意識が高く、質問や疑問に対して真摯に対応してます。

≪会社の雰囲気≫
幹部層の半分が20代と若いメンバーが活躍しています。
当社代表は非常にフランクで社員との距離も近く、一緒に飲みに行く機会も多々あります。
高い目標を掲げ、チャレジし続ける、アグレッシブで意識の高い社員ばかりです。
20代半ばで、10名以上のマネジメントを担当したり、入社6ヵ月で役職に就いたりと、
年齢や社歴に関係なく、実力に応じてポジションが与えられる環境です。

≪仕事のやりがい≫
様々な経営者や採用責任者の方とのコミュニケーションの中で自分自身の成長を実感しながら、質の高い人脈を構築していくことができます。
提案の幅も新卒採用、既卒採用、技術者採用、顧問活用と非常に広く、様々な企業の課題にアプローチ出来ます。
そんな仕事のやりがいを感じながら、非常に高い給与水準の会社で人生を豊かにしていただきたいと思っています。

＜具体的な業務＞
≪配属部署≫ 人材紹介事業部（100名在籍中）
◇求職者との面談/ヒアリング(1日平均5～8件)
◇求職者と企業のマッチングおよび求人の紹介
◇履歴書の作成指導や採用面接への同行等、求職者のフォロー
◇企業に対して、採用に関する改善の提案やコンサルタント
■新卒紹介実績 業界No.1/導入実績 3500社/年間内定承諾者数 5,200名