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株式会社ウィンスリーの求人詳細

掲載開始日:2025/01/31応募が集まり次第終了

【未経験可】Web広告運用/SEO・広告管理

正社員

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株式会社ウィンスリーの求人情報

プロダクト開発や事業成長の方向性をリードし、成果を実感できるポジション。若手活躍中!

アピールポイント: 
【このポジションの魅力】
◎新しいサービスに携わり、
自ら広告や施策を提案できる!
◎自社内に広告代理店やD2C機能を持ち、
情報連携がスムーズ!
◎裁量の大きい環境で、
スピード感を持って成果を実感できる!

【求める人材】
▽新しいプロモーション手法に挑戦したい方
▽広告代理店やメディアとの交渉に自信がある方
▽マーケティングや市場分析に興味がある方

【キャリアパス】
◎「エニピル」をはじめとする自社事業の
マーケティング担当へ!
◎プロモーションや広告企画のスペシャリストとして成長!

【働き方】
◎柔軟な働き方が可能な環境
◎成果重視で、スピード感を持って業務に取り組める文化

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です。応募情報は職業紹介事業者に送信されます。

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掲載開始日:2025/01/31 応募が集まり次第終了

募集情報

職種/仕事内容

仕事内容: 
【仕事内容】
▼「エニピル」の売上・認知最大化を目指す業務!
◎新規プロモーション企画
・TVCMやオフライン広告の立案・改善提案
・申し込みフォームの最適化

【役割/ミッション】
◎「エニピル」利用者の増加を通じ、
事業拡大に貢献する!

対象となる方

求める人材: 
【求める人物像】
・社会人経験2年以上

【いずれか必須】
・WEBマーケティング、
もしくはWEB広告に関するご経験
・法人営業経験2年以上

【WANT】
・プロモーション/PR経験
・数字分析を行ったことがある経験
・インターネット広告業界での経験
・医療×IT業界での経験
・マーケティング職、
データマーケティングの経験や広告運用の経験1年以上

勤務地

株式会社ウィンスリー

東京都世田谷区上馬2丁目14-1

勤務地: 
【勤務地】
東京都 世田谷区 上馬

アクセス

アクセス: 
【アクセス】
東急田園都市線「駒沢大学駅」
東急世田谷線「上町駅」

勤務時間

フレックスタイム制度

勤務時間・曜日: 
【勤務時間】
フレックス勤務制度
12:00-17:00:コアタイム
8:00-12:00、17:00-22:01:フレキシブルタイム
ゆくゆくは在宅勤務の可能性も◎

給与

年俸4,000,000円〜6,490,000円

給与: 
【給与】  
年俸400万∼649万

休日休暇

休暇・休日: 
【休日休暇】
■年間休日127日以上
■完全週休2日制
(土・日)
■祝日休み
■年末年始休暇
■夏季休暇
(7月~10月の間に5日)
■慶弔休暇
■有給休暇
(10日~20日を付与/昨年の取得率は約98.3%)
■産前・産後休暇
(取得実績多数)
■育児休暇
(取得実績多数)
■特別休暇
■リフレッシュ休暇(勤続3年で連続6日)

試用期間

試用期間なし

待遇・福利厚生
【保険制度】
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
待遇・福利厚生: 
【福利厚生】
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費支給(月5万円まで)
■住宅手当:家賃の40%を支給
(上限3万円~5万円/月※金額は役職による)
会社規定の駅が最寄り駅かつ、
賃貸住宅にお住まいの方(目安として渋谷駅から5駅)
■子育て支援金
■働くパパママ支援金
■評価制度:半年ごとに目標を設定し、
その結果を給与に反映
■社内表彰制度(半期に2回、MVPや優秀賞などを表彰)
■資格取得支援制度
■従業員持株会
■従業員間の飲食費補助
■在宅勤務制度
■社内部活制度
■服装自由(ジーンズ・スニーカーなどもOKです)
■副業可能

賞与
決算賞与あり
※会社業績により、業績賞与を年1回支給

昇給
・年2回
・半期ごとの表彰制度あり
採用予定人数

2名

その他

その他: 
【応募・お問い合わせ】
この求人は株式会社ウィンスリーが、
保有する紹介求人です。

株式会社ウィンスリー
13-ユ-305810

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*こちらの求人はハローワークに掲載されていません。
★できるだけ多くの方とお会いしたいと考えております★
当社に少しでも興味をお持ちの方は、ぜひご応募ください!

【WT】

雇用形態: 正社員

給与・報酬: 4,000,000円 - 6,490,000円 年俸

平均所定労働時間(1か月当たり): 160時間

企業情報

会社名
株式会社ウィンスリー
代表者
黒瀬 雄一郎
所在住所
1060032 東京都港区六本木四丁目8番7号 六本木三河台ビル5階
代表電話番号
05053166569
事業内容
人事・人材サービス

応募情報

選考プロセス
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