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株式会社リアソルマネージメントの求人詳細

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掲載開始日：2025/01/08 応募が集まり次第終了

インフラエンジニア(サーバー・ネットワーク)

正社員

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【ITエンジニア】2019年創業／未経験歓迎／年間休日125日／残業平均10h程度／住宅手当あり

アピールポイント:
■ICTソリューション事業
■アプリケーション設計、開発、運用・保守
■インフラ設計、構築、運用・保守
■教育ソリューション事業
■労働者派遣事業

☆技術だけでなくビジネスパーソンとしての育成を重視
教育ソリューション事業も手掛ける当社は、社員の育成を大事にしており、将来にわたり長期的に活躍できるビジネスパーソンとなれるよう支援しています。
新人研修では、「ビジネスマインド」教育によって、生涯、新しい技術を自らキャッチアップしていけるベースを作ります。

☆セミオーダーメイドの研修
最初に受けるチェックテストをもとに、入社する社員専用の研修カリキュラムを用意。
入社後1ヶ月～2ヶ月の研修を実施します。
セミナールームにはラボ環境が整備されており、座学だけでない、より実践的な知識を身に付けることができます。
さらにプロジェクトへ配置となった後も、実践技術教育等により、実務と並行し新たな知識を身につけることができます。

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です。応募情報は職業紹介事業者に送信されます。

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掲載開始日：2025/01/08 応募が集まり次第終了

募集情報

職種/仕事内容	仕事内容: ICTエンジニアとして、お客様へソリューション提供を目指して頂きます。お客様の課題は様々。そのお悩みにこたえるべく、あらゆるICT技術をもって解決策を提供していきます。業務範囲としては、 └アプリケーション設計・開発・運用・保守 └インフラ（※）設計・構築・運用・保守 ※ネットワーク、サーバ、ミドルウェア、クラウド環境 ―例えばどんなプロジェクトがある？　・大手商業ECサイトの運用保守　・大手通信キャリアのITインフラの構築～運用設計　・某Webサイトのデザイン刷新・開発　・学生向けシステムやネットワークの刷新…など＜募集背景＞お客様のICTに関するお悩みを幅広く解決する「ICTソリューション」、そして新卒社員から経験者までそれぞれの層にあわせた教育を行う「教育ソリューション」の2つを柱とし、順調に事業を伸ばしてきました。今回、更なる事業規模拡大に伴い、正社員を募集します。 ICTエンジニアとして、長期にわたりお仕事して頂ける方を募集します。

職種/仕事内容

仕事内容:
ICTエンジニアとして、お客様へソリューション提供を目指して頂きます。
お客様の課題は様々。そのお悩みにこたえるべく、あらゆるICT技術をもって解決策を提供していきます。

業務範囲としては、
└アプリケーション設計・開発・運用・保守
└インフラ（※）設計・構築・運用・保守
※ネットワーク、サーバ、ミドルウェア、クラウド環境

―例えばどんなプロジェクトがある？
　・大手商業ECサイトの運用保守
　・大手通信キャリアのITインフラの構築～運用設計
　・某Webサイトのデザイン刷新・開発
　・学生向けシステムやネットワークの刷新…など

＜募集背景＞
お客様のICTに関するお悩みを幅広く解決する「ICTソリューション」、
そして新卒社員から経験者までそれぞれの層にあわせた教育を行う「教育ソリューション」の2つを柱とし、
順調に事業を伸ばしてきました。

今回、更なる事業規模拡大に伴い、正社員を募集します。
ICTエンジニアとして、長期にわたりお仕事して頂ける方を募集します。

対象となる方	求める人材: ・経験社数が3社未満の方・正社員としてのご経験がある方・一般的なPC操作が問題なくできる方（Word、Excel、メール、等）【歓迎条件】・IT業界でのエンジニアとしての実務経験をお持ちの方　（ネットワーク・サーバーエンジニア、アプリ開発エンジニア等) ・リーダー、マネージャー経験者、又は　将来的にリーダー、マネージャーへとキャリアアップしたい方・IT、プログラミング、PC、等に興味があり、　主体的に勉強していける方、コツコツと努力を継続できる方（学習カリキュラム、勉強方法等はお教え致しますので、その点はご安心ください。）・お客様と接する仕事ですので、一般的なビジネスマナーや、　コミュニケーション力が身についている方こんな方に内定を出しました建築会社での設備業務（28歳 / 男性 / 高卒）応募理由・転職軸経営理念などで社員の成長を大事にしている点に魅力を感じたため。評価ポイントマナー等に問題なく、コミュニケーションもスムーズだった。前職にて自発的に資格学習に励まれていたご経験から、ITの学習においても、コツコツと努力を重ねることができる素養があると感じられた。パチンコ店のホールスタッフ・コールセンター（30歳 / 男性 / 高卒）応募理由・転職軸未経験でもスキルアップやキャリアアップができる育成体制や、スキルアップ後も様々な経験ができる点に魅力を感じたため。評価ポイント成長意欲や当社に対する熱意が高い様子が伺え、前職や学生時代の経験からも地道に努力を重ねることができる方だと感じられた。現場のSEとしては勿論、教育にも非常に興味があり将来が期待できる。スーパーマーケットの青果売場担当（29歳 / 男性 / 大卒）応募理由・転職軸・インフラから開発、また、上流から下流工程まで幅広い業務を経験できる環境に魅力を感じたため。・教育ソリューションを自社で展開している点に魅力を感じたため。評価ポイント基本的なマナーは問題なく、物腰が柔らかく穏やかな人柄。スーパーの青果売場責任者としての経験が約7年あり、入社いただいた場合には長期的に就業いただける素養があると感じられた。
勤務地	株式会社リアソルマネージメント東京都新宿区西新宿3-7-30 勤務地: 〈勤務地〉〒160-0023 東京都新宿区西新宿3-7-30 フロンティアグラン西新宿302号室＜アクセス＞ JR 各線「新宿駅」南口改札より「徒歩15分」南口改札を出て甲州街道沿いを新宿パークタワーに向け直進してください。新宿パークタワーを通り過ぎ、松屋がある交差点を右折して、100mほど進んだ右側のビルとなります。 ※地下道(KEIOMALL ANNEX/ワンデーストリート)について新宿駅から地下道を使用することもできます。下記ルートを使用して地上に出たら、甲州街道沿いを上記と同じルートでお越しください。地下道は道なりに都庁方面へ進んでください。新宿駅～地下道(KEIOMALL ANNEX)～都営新宿線改札前を通過～地下道(ワンデーストリート)～『Ｏ-2』出口から地上へ ※お客様先に常駐の場合勤務地変更の可能性がございます転勤の可能性：なし
勤務時間	シフト制勤務時間・曜日: 〈勤務時間〉 09:00~18:00 夜間勤務：月間平均残業時間：20時間以下
給与	月給250,000円〜380,000円給与: 〈給与〉想定年収：300万円~450万円月給：25万円~38万円賞与回数：昨年度賞与実績：インセンティブ：〈年収例〉年収350万円／27歳・入社2年目年収500万円／35歳・入社5年目年収720万円／45歳・入社1年目（課長職） ※年収例はあくまでの目安の金額であり、選考を通じて決定いたします〈補足情報〉・固定残業代28,590円以上を含む・昇給年1回（7月）《試用期間》 6ヶ月（条件変動なし）
休日休暇	休暇・休日: 〈休日休暇〉休日：土日祝休み年間休日：125日休暇制度：有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、産休・育休補足情報：
試用期間	試用期間なし
待遇・福利厚生	【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇・福利厚生: 〈福利厚生・諸手当〉社会保険完備、交通費支給、住宅手当、家族手当、役職手当、資格取得制度、健康診断補足情報：・通勤交通費（上限月5万円）・社会保険完備（関東ITソフトウェア健康保険組合）・時間外手当（固定残業超過分を追加支給）・住宅手当（月最大5万円　※規定あり）・家族・扶養手当・役職手当・組織横断活動事務局手当（※規定あり）・資格取得支援制度（指定の試験に合格した際は受験料全額負担。より上位資格を取得の場合、報奨金も支給）・各種研修制度・リファラル採用制度・健康診断・通信費補助・自己学習費用補助・予防接種全額補助・社内イベント（BBQ、ボウリング大会など）・本社オフィス共用設備（ラウンジ（コーヒーやラテ等のフリードリンク完備）、ワークアウトエリア）受動喫煙対策の有無 : 対策あり受動喫煙対策について : 禁煙特記事項 :
採用予定人数	11名以上
その他	その他: ＜選考に関して＞カジュアル面談の有無 : 会社説明会の有無 : 適性テストの有無 : ＜選考フロー＞１．書類選考させて頂きます２．適性検査を受検いただきます（この時点で合否は出しません）３．面接を行います（対面）４．条件明示及び最終ご意思確認のためご来社頂きます５．入社＜補足情報＞＜面接場所＞東京都新宿区西新宿3－7－30 フロンティアグラン西新宿302号室雇用形態: 正社員給与・報酬: 250,000円 - 380,000円月給平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間