株式会社野村建設工業_9bf2eの求人募集｜求人・転職情報サイト【はたらいく】

株式会社野村建設工業_9bf2eの求人詳細

掲載開始日：2025/01/24 応募が集まり次第終了

提案・反響営業職・セールススタッフ

正社員

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【群馬県桐生市】リフォーム増改築営業※プライベートも充実／創業50年、地元密着の総合建設会社

アピールポイント:
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この求人は職業紹介事業者による紹介案件です。応募情報は職業紹介事業者に送信されます。

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掲載開始日：2025/01/24 応募が集まり次第終了

募集情報

職種/仕事内容	仕事内容: 創業50周年を迎えた野村建設工業が立ち上げた自社のリフォーム増改築専用のブランド『Re住美家（りすみか）』でのお仕事になります。群馬県では珍しいリノベーション展示場を展開している専門店です。【具体的には】リノベーション・リフォームをご検討中のお客様のヒアリングからご提案、担当部署との連携・調整、引渡し、アフターフォローまでをワンストップでご担当いただきます。もちろん、ノルマなどは一切ありません！お客様の一生に一度の、夢の実現のために、アドバイスをするお仕事です！！【変更の範囲：会社の定める業務】【仕事内容】モデルハウスでの接客対応など　↓ お客様との商談、ヒアリング　↓ 現地調査　↓ プラン、お見積りのご案内（設計担当と連携）　↓ 資金計画のサポート、ご成約　↓ 現場監督や設計担当との打ち合わせ　↓ 着工、工事中のお客様サポート　↓ 工事完了後のアフターフォロー＊年齢・性別を問わず、中途入社の方でも実績を正当に評価します＊営業フローやツール、研修などもありますので、営業未経験の方もご安心ください＊業務には社用車を使用します変更の範囲：本文参照

職種/仕事内容

仕事内容:
創業50周年を迎えた野村建設工業が立ち上げた自社のリフォーム増改築専用のブランド『Re住美家（りすみか）』でのお仕事になります。群馬県では珍しいリノベーション展示場を展開している専門店です。

【具体的には】
リノベーション・リフォームをご検討中のお客様のヒアリングからご提案、担当部署との連携・調整、引渡し、アフターフォローまでをワンストップでご担当いただきます。もちろん、ノルマなどは一切ありません！
お客様の一生に一度の、夢の実現のために、アドバイスをするお仕事です！！【変更の範囲：会社の定める業務】

【仕事内容】
モデルハウスでの接客対応など
　↓
お客様との商談、ヒアリング
　↓
現地調査
　↓
プラン、お見積りのご案内（設計担当と連携）
　↓
資金計画のサポート、ご成約
　↓
現場監督や設計担当との打ち合わせ
　↓
着工、工事中のお客様サポート
　↓
工事完了後のアフターフォロー

＊年齢・性別を問わず、中途入社の方でも実績を正当に評価します
＊営業フローやツール、研修などもありますので、営業未経験の方もご安心ください
＊業務には社用車を使用します

変更の範囲：本文参照

対象となる方	求める人材: ・普通自動車免許（AT限定可）・電気・ガス・水道などリフォーム増改築に関連する経験がある方
勤務地	株式会社野村建設工業_9bf2e 群馬県桐生市新桐生駅勤務地: 本社住所：群馬県桐生市広沢町1-2538-1 勤務地最寄駅：東武桐生線／新桐生駅
勤務時間	固定時間制勤務時間・曜日: 8:00～17:30 （所定労働時間：8時間0分）休憩時間：90分時間外労働有無：有
給与	月給316,666円〜691,666円給与: ＜予定年収＞ 380万円～830万円＜賃金形態＞月給制＜賃金内訳＞月額（基本給）：240,000円～500,000円＜月給＞ 240,000円～500,000円＜昇給有無＞有＜残業手当＞有＜給与補足＞ ■昇給：1月あたり2,000～10,000円 ■賞与：年3回（前年度実績4.5ヶ月分）賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。月給(月額)は固定手当を含めた表記です。賞与あり ※賞与詳細年3回（前年度実績4.5ヶ月分）
休日休暇	休暇・休日: 残業手当通勤手当：上限あり（￥20,000）資格手当（上限50,000円）職務手当（上限60,000円）＜各手当・制度補足＞社会保険：社会保険完備退職金制度：特定退職金共済加入（勤続1年以上）＜定年＞ 65歳再雇用制度あり：70歳＜教育制度・資格補助補足＞資格取得支援や外部で行われる研修会など、社員の頑張りを応援する制度を整えています。＜その他補足＞ ■財形貯蓄制度　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ■確定拠出年金制度 ■特定退職金共済加入 ■資格取得支援・手当あり・資格手当（上限50,000円）、職務手当（上限60,000円）いずれも会社規定により支給します。 ■その他・水曜・金曜はNO残業デー・社員研修・外部勉強会受講援助・産前産後／育児／介護休暇・宿泊施設割引・定期健康診断・社員旅行・社内レクリエーション・社員向け優待割引あり
試用期間	試用期間なし
待遇・福利厚生	【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇・福利厚生: 残業手当通勤手当：上限あり（￥20,000）資格手当（上限50,000円）職務手当（上限60,000円）＜各手当・制度補足＞社会保険：社会保険完備退職金制度：特定退職金共済加入（勤続1年以上）＜定年＞ 65歳再雇用制度あり：70歳＜教育制度・資格補助補足＞資格取得支援や外部で行われる研修会など、社員の頑張りを応援する制度を整えています。＜その他補足＞ ■財形貯蓄制度　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 ■確定拠出年金制度 ■特定退職金共済加入 ■資格取得支援・手当あり・資格手当（上限50,000円）、職務手当（上限60,000円）いずれも会社規定により支給します。 ■その他・水曜・金曜はNO残業デー・社員研修・外部勉強会受講援助・産前産後／育児／介護休暇・宿泊施設割引・定期健康診断・社員旅行・社内レクリエーション・社員向け優待割引あり
採用予定人数	2名
その他	その他: ■事業内容当社は1970年4月の創業以来、「創造し、進化し続ける」と「今、気くばりを売る時代」をモットーに群馬県の東部を中心に事業展開して参りました。道路や下水道、公共建築物から住宅、工場、事務所、店舗の新築からリフォームまでと多岐にわたる建設サービスをきめ細かく、親切に対応できるように日々努力しております。この地域が豊かになることを目指し、フットワークのよい、お客様や地域の皆様に愛され「必要とされる人、必要とされる会社」になるために「進化し続ける」チャレンジ精神を持ち、地域ナンバーワンの建設会社を目指します。 ※この求人については【採用代行企業（転職エージェント）】が応募受付を担当しております。エントリーいただきました内容をもとに選考をし、こちらより折り返しご連絡をさせて頂きます。雇用形態: 正社員給与・報酬: 316,666円 - 691,666円月給平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間