株式会社アイビーカンパニーの求人募集｜求人・転職情報サイト【はたらいく】

株式会社アイビーカンパニーの求人詳細

掲載開始日：2025/01/25 応募が集まり次第終了

3PLサービスの法人営業職　アパレル物流企業

正社員

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アパレル(ファッション)業界に特化した3PL企業／年間休日115日/初年度年収360万円保証！

アピールポイント:
・アパレル(ファッション)業界に特化した3PL企業
・「社員が楽しく働ける会社」を目指してます！
・年間休日115日/初年度年収360万円保証！

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です。応募情報は職業紹介事業者に送信されます。

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募集情報

職種/仕事内容	仕事内容: 【仕事内容】・3PLサービスの法人営業職アパレル業界を中心に様々な業界のご要望に応じた 3PL(third party logistics)サービスを提供している当社の法人営業職としてご活躍いただきます。主な業務は、物流でお困りの企業様のニーズやご要望にマッチした最適な物流アウトソーシングのご提案からアフターフォロー等が中心となります。【具体的な業務】＜顧客訪問と提案営業＞当社の倉庫や物流サービスの特徴をお客様に提案。物流業務の改善提案や、新しいサービスの導入をサポートします。＜既存顧客のサポート＞既存顧客の訪問や電話対応を通じて、当社のサービスに関するお問い合わせに応えたり、追加のニーズを引き出すコミュニケーションを行っていただきます！＜現場との連携＞営業活動の合間の空き時間は倉庫現場に入り、業務に対する理解度を深めることやメンバーたちとコミュニケーションを取ることも大事な仕事の一つ。現場での業務の流れや働く人の意見などを把握することで、顧客に対してもより実践的な提案が可能になります。顧客と現場メンバーそれぞれの立場に立ち、会社の“顔“としてご活躍いただきたいと考えております。＜新規開拓にも挑戦＞得意領域であるアパレル分野はもちろんのこと、今後当社が成長していく為には、食品や医薬品といった分野への営業活動にも積極的に取り組んでいきたいと考えております。徐々に仕事に慣れていき、新規顧客の開拓にも挑戦していってください。【入社後は】先輩社員と共に行動していただきながらノウハウを習得。その後も、顧客とのやり取りや現場との調整などできるところから徐々にお任せするので未経験でも安心して始めることが出来ますよ！【キャリアパス】・早期キャリアアップも可能・役員も含めチーム一丸となって進めていくのでアナタの”頑張り”は必ず評価します！　キャリアアップ例主任(入社1年) ↓ 係長(入社2年) ↓ 課長(入社5年) 充実の資格支援制度と資格手当でスキルアップも応援します。【こんな企業です】・アパレル物流では絶対の自信あり設立以来20年近い歴史を持つ当社はこれまで、アパレル(ファッション)業界を中心に100社以上の物流業務を請け負ってきました。このアパレル分野に関わる知識・ノウハウには絶対の自信があり、どんなご要望にもお応えできる体制を整えているのも、当社ならではの大きな特徴の一つ。実際に、当社の質の高い物流サービスに対しては商品の取り扱いを重要視されるハイブランドの荷主様や、大量の商品を早く正確に届ける事を重要視される SPA(製造小売業)大手企業様のほか、多くのお得意先様からも高い信頼を獲得しています。・人を大切にする企業文化お客様に最良のサービスをご提供するために、当社が掲げる経営の基本は、“人”を大切にすること。互いに成長しあえる環境づくりをテーマに、直接の業務に関係のない資格でも取得の支援と手当支給や人材教育制度の充実や、即戦力になる“人”の育成に力を注いでいますので未経験からでも安心してスタートできます！当社は社会人としての能力向上や自己啓発、キャリアアップを支援する経営スタイルです。・社員が楽しく働ける会社づくり経営層が大切にしているのは”社員全員の幸せ”や “社員が楽しく働ける会社にしたい”という想いです。役員たちはその実現に向けて月1回は現場。そこで社員の声を聞き、現場の思いをしっかりと受け止め、経営にも反映させています。さらに、従業員の満足度を測るESアンケート等も年に一度実施。集まったアンケート結果を踏まえて、役員会を開催。役員全員で改善策や今後の施策を考え、改善策を全社員に提示しています。実際に、半休制度の導入や休日日数の増加は、このESアンケートが発端となって整備されました。こうした取り組みの効果もあり、離職率は＜25％⇒13.75％＞に改善しています！

職種/仕事内容

仕事内容:
【仕事内容】
・3PLサービスの法人営業職
アパレル業界を中心に様々な業界のご要望に応じた
3PL(third party logistics)サービスを提供している
当社の法人営業職としてご活躍いただきます。

主な業務は、物流でお困りの企業様のニーズや
ご要望にマッチした最適な物流アウトソーシングの
ご提案からアフターフォロー等が中心となります。

【具体的な業務】
＜顧客訪問と提案営業＞
当社の倉庫や物流サービスの特徴をお客様に提案。
物流業務の改善提案や、新しいサービスの導入を
サポートします。

＜既存顧客のサポート＞
既存顧客の訪問や電話対応を通じて、
当社のサービスに関するお問い合わせに応えたり、
追加のニーズを引き出すコミュニケーションを行っていただきます！

＜現場との連携＞
営業活動の合間の空き時間は倉庫現場に入り、
業務に対する理解度を深めることやメンバーたちと
コミュニケーションを取ることも大事な仕事の一つ。
現場での業務の流れや働く人の意見などを把握することで、
顧客に対してもより実践的な提案が可能になります。
顧客と現場メンバーそれぞれの立場に立ち、会社の“顔“として
ご活躍いただきたいと考えております。

＜新規開拓にも挑戦＞
得意領域であるアパレル分野はもちろんのこと、
今後当社が成長していく為には、食品や医薬品といった
分野への営業活動にも積極的に取り組んでいきたいと考えております。
徐々に仕事に慣れていき、新規顧客の開拓にも挑戦していってください。

【入社後は】
先輩社員と共に行動していただきながらノウハウを習得。
その後も、顧客とのやり取りや現場との調整など
できるところから徐々にお任せするので
未経験でも安心して始めることが出来ますよ！

【キャリアパス】
・早期キャリアアップも可能・
役員も含めチーム一丸となって進めていくので
アナタの”頑張り”は必ず評価します！

　キャリアアップ例
主任(入社1年)
↓
係長(入社2年)
↓
課長(入社5年)
充実の資格支援制度と資格手当でスキルアップも応援します。

【こんな企業です】
・アパレル物流では絶対の自信あり
設立以来20年近い歴史を持つ当社はこれまで、
アパレル(ファッション)業界を中心に100社以上の
物流業務を請け負ってきました。
このアパレル分野に関わる知識・ノウハウには絶対の
自信があり、どんなご要望にもお応えできる体制を
整えているのも、当社ならではの大きな特徴の一つ。
実際に、当社の質の高い物流サービスに対しては
商品の取り扱いを重要視されるハイブランドの荷主様や、
大量の商品を早く正確に届ける事を重要視される
SPA(製造小売業)大手企業様のほか、多くのお得意先様からも
高い信頼を獲得しています。

・人を大切にする企業文化
お客様に最良のサービスをご提供するために、
当社が掲げる経営の基本は、“人”を大切にすること。
互いに成長しあえる環境づくりをテーマに、
直接の業務に関係のない資格でも取得の支援と手当支給や
人材教育制度の充実や、即戦力になる“人”の育成に力を注いでいますので
未経験からでも安心してスタートできます！
当社は社会人としての能力向上や自己啓発、
キャリアアップを支援する経営スタイルです。

・社員が楽しく働ける会社づくり
経営層が大切にしているのは”社員全員の幸せ”や
“社員が楽しく働ける会社にしたい”という想いです。
役員たちはその実現に向けて月1回は現場。そこで
社員の声を聞き、現場の思いをしっかりと受け止め、
経営にも反映させています。
さらに、従業員の満足度を測るESアンケート等も
年に一度実施。集まったアンケート結果を踏まえて、
役員会を開催。役員全員で改善策や今後の施策を考え、
改善策を全社員に提示しています。
実際に、半休制度の導入や休日日数の増加は、
このESアンケートが発端となって整備されました。
こうした取り組みの効果もあり、
離職率は＜25％⇒13.75％＞に改善しています！

対象となる方	求める人材: 【こんな方は大歓迎！】・学歴不問／未経験の方歓迎社会人未経験OK！第二新卒も歓迎します ※要-自動車普通免許 ※人柄重視の採用です。未経験の方でもやる気と熱意がある方は大歓迎！新しいことに積極的に取り組む姿勢を重視します。＜以下の項目に1つでも当てはまる方は歓迎＞・人と話す事が好きな方・チームワークを大切に働きたい方・自分の考えを発信できる環境で働きたい方・知識やスキルを積極的に吸収し、自らの成長を楽しめる方・一つの会社に長く腰を据えて働きたい方＜以下のご経験がある方は優遇します＞ ◆物流業界での勤務経験のある方 ◆営業経験のある方＜求める志向・タイプ＞【関係構築】人に働きかけ多くの人と関係を築く【交渉・折衝】交渉や折衝にも臆する事なく取り組む【チームワーク】周囲と協力しながら協調的に物事を進める【サポート】人に気を配り親身にサポートする【フットワーク】あまり考え込まずフットワークよく行動する【スピード対応】素早く判断しテキパキと物事を進める【着実遂行】こつこつ努力を重ね粘り強く課題を進める
勤務地	株式会社アイビーカンパニー大阪府堺市堺区築港八幡町138-3 勤務地: 【勤務地】・堺浜営業所大阪府堺市堺区築港八幡町138-3　日新㈱堺ロジスティクスセンター1F
アクセス	アクセス: 【アクセス】南海バス「堺浜北」バス停下車、徒歩2分南海バス「Ｊグリーン堺南口」バス停下車、徒歩5分
勤務時間	固定時間制勤務時間・曜日: 【勤務時間】 9:00～18:00（実働8時間/休憩1時間）
給与	年俸3,600,000円給与: 【給与】月給22万円～＋決算賞与＋職能・資格手当など ※年齢や経験、スキルなどを考慮のうえ決定 ★年収保証制度あり（初年度年収360万円保証） ※初年度年収が360万円に満たない場合は在籍1年経過後の入社月に不足分を一括支給！ ★経験者はご経験の内容やスキルに応じて主任クラス：月収31万円～も可能です＜月収例＞ ◆28歳/主任(家族あり) 月収31.5万円＝月給26.5万円＋家族手当＋役職手当＋残業手当 ◆31歳/係長(家族あり) 月収34.2万円＝月給28.2万円＋家族手当＋役職手当＋残業手当＜初年度想定年収＞ 360万円以上＜年収例＞ 360万円/26歳・入社1年(月収27万円＋入社1年目特別手当) 403万円/35歳・主任(入社4年)(月収31万円) 641万円/46歳・課長(入社3年)(月収48万円) 上記には残業手当や決算賞与を含む
休日休暇	休暇・休日: 【休日休暇】 ※年間休日115日！週休2日制（月9日以上、社内カレンダーによる）産休・育休制度（2022年度実績4名）結婚休暇（5日）赴任休暇（単身で2日、家族帯同で3日）有給休暇 ※有給所得率は100% メモリアルな日に休むことができます！
試用期間	試用期間あり試用期間：3か月試用期間中の労働条件：同条件
待遇・福利厚生	【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇・福利厚生: 昇給年1回/6月　※随時昇格決算賞与/業績による　※連続支給中社会保険完備交通費全額支給社宅制度（転勤者）役職手当/主任：8千～1.2万円・係長:4.5～5.5万円扶養家族手当/配偶者・子1人(3人まで):5千円社員表彰制度ハラスメント相談窓口福利厚生クラブ（リロクラブ/エクシブ）
採用予定人数	常時募集
その他	その他: 【ご応募方法】＜＜株式会社ベストマッチキャリアを通じてのご応募となります＞＞弊社は、今回ご応募頂いた求人を企業からお預かりしている転職エージェントのベストマッチキャリアと申します。この求人の応募はベストマッチキャリアが受け付けをいたします。ご応募後に弊社より、メールにて選考に関するご連絡をいたしますので、ご確認ください。採用企業との間に立ち、無料で選考のサポートをさせていただきます。【今後の流れにつきまして】 1)「応募画面へ進む」よりご応募ください 2）株式会社ベストマッチキャリアから、　選考についてご連絡　※履歴書・職務経歴書の提出をご依頼する場合がございます 3）カウンセラーと面談（webもしくはお電話) ご応募企業の説明、ご希望の方には、マッチする他企業のご案内など（約30分～1時間） 4）企業へのご提案、企業面接、内定【採用企業について】 ■企業名株式会社アイビーカンパニー ■事業内容物流コンサルティング業倉庫業物流センターの管理・運営各種業務請負業職業紹介事業人材派遣業小売業（ルームウェアブランド Luanna Jena） ■代表者代表取締役　辻岡浩司 ■本社所在地大阪府大阪市淀川区西中島7-4-17　上野東洋ビル6F 管理番号bm2412E 雇用形態: 正社員給与・報酬: 3,600,000円 (年俸) 平均所定労働時間（1か月当たり）: 167時間