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日立ヴァンタラ株式会社の求人詳細

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掲載開始日:2025/01/08応募が集まり次第終了

インフラエンジニア(サーバー・ネットワーク)

正社員

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【システムエンジニア(担当~主任クラス)】国内顧客・パートナーを担当するシステムエンジニア

アピールポイント: 
ストレージを中心としたデータインフラストラクチャ製品、データマネジメントソフトウェア、ハイブリッドクラウド基盤およびそれら関連サービスの設計・開発、日本国内の販売、運用、監視及び保守

<募集背景>
日立ヴァンタラ株式会社は日立製作所から分社化し、2024年4月より営業活動を開始しました。
急成長する市場にリーチし、ビジネスを拡大するため、システムエンジニアの人員増強を行っています。

強固で複雑なデータインフラ基盤を構築するためには、適切なプロジェクトマネージメントのもと、
日立ヴァンタラ製品・サービスを最適な形で構成し、インテグレーションを行うことが重要です。
多様化するお客様課題に応え、ビジネス拡大を加速するために、システムエンジニアの体制強化が急務となっています。

<仕事の魅力>
・急成長するデータインフラ基盤市場を中心にビジネス展開を行うため、市場トレンドの深い理解や
最新技術の早期習得、関連ベンダとの人脈形成に加え、成長による充実感やモチベーションを持つことができます。
・海外ベンダと異なり、ストレージなどの主要製品の多くは国内で設計・製造・サポートを行っています。
プロダクトマネージャや設計、サポートなどとの密な連携により、製品・サービスを深く理解できるともに、
製品の改善要望やお客様の声をフィードバックすることで、製品・サービスの開発に関わることができます。
・Hitachi Vantaraはグローバルに事業展開を行っています。国外のテクニカルセールスと連携し、
顧客課題に共同で対応したり、人材交流を行っているため、グローバルに活躍するチャンスがあります。

<配属組織について>
ストラテジックビジネス営業本部は、日本を対象エリアとする営業組織です。
日本国内のお客様やパートナー様に対する、日立ヴァンタラ製品・サービスの販売や、
ビジネスアライアンスの推進をミッションとしています。

テクニカルセールス部は、ストラテジックビジネス営業本部に所属し、
テクニカルセールスとシステムエンジニアが在籍するエンジニア集団です。
セールスチームや製品設計部署と連携しながら、パートナー様や日立製作所をサポートし、
プリセールス活動やシステムインテグレーションによって日立ヴァンタラ製品・サービスの販売を拡大することを
主要なミッションとしています。

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です。応募情報は職業紹介事業者に送信されます。

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掲載開始日:2025/01/08 応募が集まり次第終了

募集情報

職種/仕事内容

仕事内容: 
<業務内容>
日立ヴァンタラ製品・サービスを活用したデータインフラ基盤を中心に、お客様の組織全体に及ぶ情報システムの分析や
提案・設計・構築を遂行する。
そして、これらの職務を業務担当者として、上長に指示を仰ぎながら、一連の責任を遂行する。

主な日立ヴァンタラ製品・サービス:
ストレージ製品(VSPシリーズ、HCPシリーズなど)、サーバ製品(HA8000Vシリーズなど)、
ハイブリッドクラウド基盤(VSP on Cloud、Everflex from Hitachi)等

【職務詳細】
・ストレージ、データセンター、クライアント/サーバー、クラウド環境を設計、および選択して、
業界および社内のベストプラクティスに従ってソリューションを提案・設計することにより、
担当分野の専門家として、適切なグローバルインフラストラクチャーソリューションを提供する。
・面談、文書分析、ワークショップ、ワークフロー分析など、さまざまな方法を使用してビジネス要件の収集を
サポートし、要件を明確かつ簡潔に規定する。
・「As Is (現状)」と「To Be (あるべき姿)」のプロセスを文書化することに貢献して支援し、
「To Be」に移行するために必要な変更を記述する。
・技術的、組織的観点から実行可能性調査に貢献して支援し、その結果を文書化する。
・社外の動向や新たな問題について調べ、基本的に理解して、組織に対するそれらの潜在的な影響や有用性の評価に
貢献する。
・適切な品質保証プロセスに則り、機器やソフトウェア、クラウドサービスなどのインテグレーションを行い、
高品質なITインフラストラクチャーをターゲットユーザーに提供する。

対象となる方

求める人材: 
【必須条件】
・IT業界において5年程度の、サーバ、ストレージやITインフラ、クラウドソリューションのサービス提供/SE経験
・顧客に向けたプレゼンテーション、ドキュメンテーションスキル
・社内のステークホルダと協調して業務を推進できるコミュニケーション力
・チーム全体で何かを成し遂げられる協調性

ストレージを中心としたデータインフラストラクチャ製品、データマネジメントソフトウェア、ハイブリッドクラウド基盤およびそれら関連サービスの設計・開発、日本国内の販売、運用、監視及び保守

勤務地

日立ヴァンタラ株式会社

東京都品川区南大井6-23-1

勤務地: 
〈勤務地〉
東京都品川区南大井6-23-1 (日立大森ビル)
自社内勤務
転勤の可能性:

勤務時間

シフト制

勤務時間・曜日: 
〈勤務時間〉
08:50~17:20
夜間勤務:なし
月間平均残業時間:20時間以下

給与

月給240,000円〜526,000円

給与: 
〈給与〉
想定年収:480万円~950万円
月給:24万円~52.6万円
賞与回数:2回
昨年度賞与実績:
インセンティブ:
〈年収例〉
〈補足情報〉
【給与】
担当者クラス
■想定月給:240,000~425,000円
■想定年収:4,800,000~7,500,000円

主任クラス
■想定月給:369,000~526,000円
■想定年収:6,000,000~9,500,000円

【試用期間】
あり(3ヶ月)

休日休暇

休暇・休日: 
〈休日休暇〉
休日:土日祝休み
年間休日:126日
休暇制度:有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、産休・育休、特別休暇、介護休暇、GW休暇
補足情報:◆完全週休2日制(休日は土日祝日) ◆年間有給休暇10日~24日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) ◆年間休日日数126日 ◆夏季休暇 ◆年末年始休暇 ◆GW ◆慶弔休暇 ◆リフレッシュ休暇 ◆出産休暇 ◆育児休暇 ◆配偶者出産休暇 ◆介護休暇 ◆家族看護休暇など
<育休取得実績> 有

試用期間

試用期間なし

待遇・福利厚生
【保険制度】
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
待遇・福利厚生: 
〈福利厚生・諸手当〉
社会保険完備、交通費支給、家族手当、住宅手当、社宅・寮、退職金制度、資格取得制度、持株会制度
補足情報:◆通勤手当 ◆家族手当 ◆住宅手当 ◆寮社宅 ◆社会保険(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険) ◆退職金制度 ◆定年:60歳 ◆階層別教育 ◆海外業務研修 ◆グローバルインターンシップ ◆技術教育 ◆語学教育 ◆通信教育 ◆資格取得支援制度 ◆年金制度 ◆労働組合 ◆カフェテリアプラン ◆スポーツ施設 ◆総合病院 ◆社員持株会 ◆財形貯蓄制度 ◆育児休職・勤務制度 ◆介護休職・勤務制度など

受動喫煙対策の有無 : 対策あり
受動喫煙対策について :
特記事項 :
採用予定人数

11名以上

その他

その他: 
<選考に関して>
カジュアル面談の有無 :
会社説明会の有無 :
適性テストの有無 :
<選考フロー>
1次面接

最終面接
<補足情報>
※すべてオンライン想定

雇用形態: 正社員

給与・報酬: 240,000円 - 526,000円 月給

平均所定労働時間(1か月当たり): 160時間

企業情報

会社名
株式会社Nexil
代表者
鈴木 将吾
所在住所
1500002 東京都渋谷区渋谷2丁目12−19東建インターナショナルビル 7階
代表電話番号
0364506480
事業内容
人事・人材サービス

応募情報

選考プロセス
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