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テレニシ株式会社の求人詳細

掲載開始日:2024/11/09応募が集まり次第終了

ソフトバンクショップのクルー(総合職)

正社員

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テレニシ株式会社の求人情報

未経験者、既卒・第⼆新卒、 ⼤歓迎︕︕★

アピールポイント: 
【会社、仕事の特徴・魅⼒】
〇正当な評価制度
・評価制度を導⼊しているので、頑張りが正当に評価されます
・⼈事制度が明確なので、昇進・昇格などキャリアアップも狙うことができます
※未経験から1年以内で店⻑へ抜擢実績あり︕
〇研修制度充実・未経験安⼼
・20代・30代で未経験スタートのスタッフも多数在籍し活躍しています
〇ワークライフバランスが充実
・年間公休数117⽇︕有給休暇使⽤で⼤型連休も取得可能︕
・平均残業時間ひと⽉あたり20時間程度
〇キャリアチェンジも可能
・「ジョブポスティング制度」を活⽤し他部署へのチャレンジ可能

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です。応募情報は職業紹介事業者に送信されます。

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掲載開始日:2024/11/09 応募が集まり次第終了

募集情報

職種/仕事内容

仕事内容: 
【業務内容】
〇ソフトバンクショップ・ワイモバイルショップでの接客・販売業務をお任せします。
具体的には
・新規や機種変更のご案内
・イベントの企画・運営
・販売業務全般
・料⾦プランなどの⾒直し
・お客さま情報の変更⼿続き
・修理受付業務
・販促ツールやポップの作成
・商品ディスプレイの考案 など

※お客様のライフスタイルに基づき、携帯だけでなくPayPay、ソフトバンク光やソフトバンクでんきなど、⽣
活に係る商材も⼀緒にご提案することもあります。
※⼊社から1年間は、先輩社員(エルダー)と新⼈社員でバディを組み、マンツーマンで育成を図る制度
(エルダー制度)があり、未経験でも安⼼してスタートすることができます。

【1⽇の流れ】
・09:30 出社・清掃
・09:45 朝礼 
・10:00 開店・お出迎え 
・11:00 接客、メールチェック、エリアの管理業務進捗管理 
・13:00 休憩 
・14:00 ロープレ 
・15:00 接客 
・18:00 在庫チェック 
・19:00 退社

対象となる方

求める人材: 
未経験者、既卒・第⼆新卒⼤歓迎︕

【MUST】
求⼈をお気に⼊りに登録しました。
・35歳以下
例外事由 3号 イ
長期勤続によるキャリア形成のため

【求める⼈物像】
・変⾰に対して楽しみながらチャレンジできる⽅
・社員間のチームワークを⼤切にできる⽅
・明るくて、元気があり、コミュニケーション⼒がある⽅
・⼈に教えること、⼈に説明することが得意な⽅

勤務地

テレニシ株式会社

千葉県印西市中央北3丁目2イオンモール千葉ニュータウン3F

勤務地: 
ワイモバイル イオンモール千葉ニュータウン
〒270-1350 
千葉県印西市中央北3丁目2 
イオンモール千葉ニュータウン3F

勤務時間

固定時間制

勤務時間・曜日: 
変形労働制度 
勤務時間は基本8時間となりますが、週40時間を前提として、1⽇7時間や9時間のシフトを組む場合がござ 
います。 
<シフト例/8時間の場合> 
(1)9:00〜18:00 
(2)11:00〜20:00 
(3)12:00〜21:00 
※店舗により営業時間、シフトは異なります 
※残業⽉20時間程度

給与

月給180,000円〜300,000円

給与: 
■給与
★⽉給=基本給+地域⼿当
〇基本給(⼊社時)︓
⼤卒・院卒︓⽉給200,000〜300,000円
短⼤・専⾨卒︓⽉給190,000〜300,000円
⾼卒︓⽉給180,000〜300,000円
〇地域⼿当(勤務地に応じて⽀給)
東京・神奈川 25,000円
⼤阪 17,000円
千葉・埼⽟ 15,000円
愛知 11,000円
兵庫・京都 8,000円
静岡 4,000円
その他の地域 0円
※別途⽀給(時間外⼿当、役割⼿当、資格⼿当)
※個⼈実績に応じて報奨⾦・インセンティブあり
※経験・能⼒・年齢を考慮して⾦額を決定致します。
※未経験⼊社1年⽬︓年収349万円
(⽉給200,000+時間外⼿当+地域⼿当+インセ+賞与 ※直近実績2.4ヶ⽉)
<補⾜事項>
♦資格⼿当は10,000〜80,000円(資格に応じて⽀給)
上位資格保有者には最⼤20,000円加算⽀給︕
♦役割⼿当 5,000〜20,000円(役割役職に応じて⽀給)
<年収例> ※各種⼿当含む
・3年⽬(店⻑)︓年収531万円
(⽉給240,000+時間外⼿当+地域⼿当+役割⼿当+資格⼿当(CH)+インセ+賞与)
・5年⽬(マネージャー)︓年収697万円
(⽉給300,000+時間外⼿当+地域⼿当+役割⼿当+資格⼿当(SE)+インセ+賞与)
※賞与額 直近⽀給実績に基づき計算
<昇給>年1回(4⽉)
【賞与】
・年2回(6⽉・12⽉)

休日休暇

休暇・休日: 
・年間休⽇(公休)︓117⽇ ※⽉9⽇〜11⽇ 
・年次有給休暇 ※⼊社時から付与(2〜10⽇、⼊社⽇により異なる) 
2年⽬以降は法令以上の付与⽇数(15⽇〜)です。 
・産前産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇、介護休業 
・結婚休暇 ・配偶者出産休暇 ・⼦⼥結婚休暇 
・転勤休暇 ・忌引き休暇 ・公務休暇 ・災害休暇 
・交通遮断休暇 ・召喚休暇 ・ドナー休暇 
・公傷病休暇 ・積⽴年休 
・マタニティ通院休暇 ・⺟性保護休暇 ・キッズ休暇 
・がん治療休暇 ・不妊治療休暇 ・⽣理休暇 
・ハンディキャップ休暇 ・公職休暇 ・看護休暇 ・その他

試用期間

試用期間あり

試用期間:3か月
試用期間中の労働条件:同条件

待遇・福利厚生
【保険制度】
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
待遇・福利厚生: 
・社会保険完備(雇⽤保険/健康保険/労災保険/厚⽣年⾦)
・ソフトバンククルーポイント付与(PayPayとして利⽤可能)
・報奨⾦、インセンティブあり
・確定拠出年⾦制度
・ライフプランニングサポート(ライフプランシミュレーション、FP無料相談)
・ソフトバンクグループ団体保険割引制度(⽣命保険・医療保険)
・定期健康診断
・ストレスチェック
・インフルエンザ予防接種補助
・ウェルネスセンター(カウンセラー・産業医・保健師との⾯談)
・慶弔⾒舞⾦(出産祝⾦、結婚祝⾦、⼊院⾒舞⾦、私傷病⾒舞⾦、⾹料)
・ソフトバンクライフサポート⽀援⾦制度(復職⽀援、結婚祝い⾦)
・ソフトバンクプレミアム優待(住宅・⾞・⾷品・旅⾏などの優待・割引)
・研修制度充実(業務基礎研修、エルダー制度、イーラーニングなど)
・資格取得補助⾦(会社指定の資格に限る)
・従業員紹介制度
・産休、育休制度
・時短勤務制度
・積⽴年休制度
・制服貸与(男性は夏服のみ)
・会員制プライベートリゾートホテルの利⽤が可能︕

【⼿当】
・資格⼿当(最⼤8万円+2万円)
・時間外⼿当(全額⽀給)
・地域⼿当(規程あり)
・交通費(上限5万円)
・年末年始勤務⼿当
採用予定人数

1名

その他

その他: 
※希望する店舗は可能な限り考慮させていただきます。 
※受動喫煙防⽌対策︓あり 
※転勤︓あり

《選考の流れ》
・書類選考(※履歴書、職務経歴書 提出必須) 
・⾯接/適性検査(WEB⾯接) 
・内定

(求人ID:)24827

雇用形態: 正社員

給与・報酬: 180,000円 - 300,000円 月給

平均所定労働時間(1か月当たり): 160時間

企業情報

会社名
合同会社クロスキャリア
代表者
近藤 良司
所在住所
4506321 愛知県名古屋市中村区名駅一丁目1番1号 JPタワー名古屋21階
代表電話番号
05035654806
事業内容
人事・人材サービス

応募情報

選考プロセス
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