社会福祉法人聖風会　特別養護老人ホーム光風館氷見の丘の求人募集｜求人・転職情報サイト【はたらいく】

社会福祉法人聖風会　特別養護老人ホーム光風館氷見の丘の求人詳細

掲載開始日：2025/01/20 応募が集まり次第終了

特別養護老人ホームでの介護職員

正社員

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✅様々な事業所形態で経験できる可能性あり✅時間有給が1時間単位で取得可能（上限あり）✅年間休日118日✅福利厚生充実

アピールポイント:
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ライフステージが変わって
転職を検討中の方必見です♪
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育児明け・子育て世代・ブランクからの復帰
などなど環境を新たに挑戦したい方を
応援している施設です！

あなたのキャリアをまたここから
スタートさせてみませんか？

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です。応募情報は職業紹介事業者に送信されます。

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掲載開始日：2025/01/20 応募が集まり次第終了

募集情報

職種/仕事内容	仕事内容: 待遇面での安心感♪ ⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒ 介護スタッフを続けたいならここで！長期的なキャリアを目指せる将来性があります◎ ಇ.若手～ミドル主婦（夫）さんが活躍中 ಇ.スキルを磨きやすい教育体制あり ಇ.質問しやすい温かい人間関係♪ ಇ.福利厚生もばっちりお任せください収入の安定も望めること間違いなしです！【仕事内容】介護士として、入居者さまの介助をメインにお任せいたします。 ◎入浴・食事・着替え・移乗などの介助 ◎掃除や洗濯などの生活介助 ◎健康管理・日々の記録 ◎レクリエーションの企画や運営 ◎リハビリの手伝い ◎ご家族さまへの報告・共有体力に自信がある方、介護業務に慣れている方であれば即活躍可能です◎

職種/仕事内容

仕事内容:
待遇面での安心感♪
⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒⌒
介護スタッフを続けたいならここで！
長期的なキャリアを
目指せる将来性があります◎

ಇ.若手～ミドル主婦（夫）さんが活躍中
ಇ.スキルを磨きやすい教育体制あり
ಇ.質問しやすい温かい人間関係♪
ಇ.福利厚生もばっちりお任せください

収入の安定も望めること間違いなしです！
【仕事内容】
介護士として、入居者さまの介助を
メインにお任せいたします。

◎入浴・食事・着替え・移乗などの介助
◎掃除や洗濯などの生活介助
◎健康管理・日々の記録
◎レクリエーションの企画や運営
◎リハビリの手伝い
◎ご家族さまへの報告・共有

体力に自信がある方、介護業務に
慣れている方であれば即活躍可能です◎

対象となる方	求める人材: 《成長したい若手・ミドルの方必見！》年齢・経験年数にかかわらず活躍できる現場をご用意しております◎ ➽若手20代30代～中高年40代50代活躍中 ➽育児中の主婦（夫）の方も在籍 ➽ハローワークで求職中の方も注目！ ➽ブランク・育児明けなども気にせずOK ➽経験者・有資格者は即活躍特別養護老人ホーム（特養）、有料老人ホーム、老人保健施設（老健）、サービス付き高齢者向け住宅（サ高住）、グループホーム、ショートステイ　など介護キャリアを積み重ねたい方は必見です
勤務地	社会福祉法人聖風会　特別養護老人ホーム光風館氷見の丘愛媛県西条市勤務地: 〒793-0073 愛媛県西条市氷見丙195 【電車】伊予氷見駅より徒歩12分
勤務時間	シフト制勤務時間・曜日: 07:00-16:00 10:30-19:30 15:00-24:00 24:00-翌09:00 休憩:60分残業:あり（5時間以内）夜勤相談:不可
給与	月給189,000円〜194,000円給与: 【月給】189,000円-194,000円 [内訳] ・基本給:159,000円・夜勤手当:6,000円/回（月5回程度）・資格手当初任者研修:2,000円実務者研修:2,000円介護福祉士:5,000円【その他手当】・残業代:全額支給・扶養手当:5,500円/名・住宅手当:上限15,000円昇給:定期昇給あり・年1回【優遇措置】経験・能力を考慮します【扶養手当/住宅手当の支給ルールについて】扶養手当:収入要件確認（世帯の主たる前年度賞与実績:年2回・計3.00ヶ月分年収例:2,745,000円-
休日休暇	休暇・休日: 年間休日:118日産休・育休取得実績:有・シフト制:月8日・希望休:1日年次有給休暇:法定通り
試用期間	試用期間なし
待遇・福利厚生	【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇・福利厚生: 契約期間の定め:無し試用期間:無し定年:有（65歳まで）再雇用:有（70歳まで）加入保険:雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、財形貯蓄加入保険の備考:詳しくはお問い合わせください託児所:無寮:無交通費支給:有（上限18,700円/月）車通勤:可退職金:有・退職金共済加入・制服貸与:支給有（ズボンは持参）研修制度:有・入職後の研修やフォロー体制:有研修内容:先輩職員が担当としてつきます。ある程度シフトも合わせるようにしております。その他年間を通して各種研修や勉強会を開催しています。感染対策研修2回/年・事故安全対策研修2回/年・虐待防止身体拘束廃止研修1回/年・喀痰吸引研修（9回/年）リーダー研修10回/年・介護技術基礎研修8回/年・機能訓練職員研修8回/年・認知症研修1回/年等・資格支援制度:有（法人指定の講座を受講し修了した場合、70,000円を限度に受講料を補助※法人内規定による）・時間外・休日の研修:有（頻度は高くないですが可能性はあります）キャリアパス制度:有り昇給（前年度実績）:年1回当直について・夜勤回数:月5回程度・夜勤の開始時期:経験者で早い方は1ヶ月後-　※目安あり（屋内禁煙）
採用予定人数	2名
その他	その他: 〇選考フロー【以下該当する点がある方は是非一度お問い合わせください】 ①LINEやメールで進めていきたい ②お電話で進めていきたい ③働き方やお給与のご相談をご希望 ④掲載求人への応募希望 ⑤掲載求人の詳細を知りたい ⑥掲載求人の口コミを知りたい ⑦将来の為に情報収集をしたい〇ご応募方法応募画面へ進むをクリックしていただきご登録後は弊社担当よりご連絡させていただきます。【求人ID:CaS0420】 KAIGOSHIKOKUH この求人は株式会社TrustSupportの保有する紹介案件です雇用形態: 正社員給与・報酬: 189,000円 - 194,000円月給平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間