ディプロス株式会社の求人募集｜求人・転職情報サイト【はたらいく】

職種/仕事内容	仕事内容＜POP制作ディレクター募集！＞スポーツ用品業界に特化したプロモーションの提案・実行｜正社員前提の紹介予定派遣＜お仕事内容＞広告・プロモーション企業にて、POP制作ディレクターとしてクライアントのプロモーション活動をサポートします。 ◆具体的な業務内容１、クライアント専属担当業務・スポーツ用品小売やスポーツブランドの営業戦略を理解し、プロモーション活動を提案・実行。・流通業界のトレンドやエンドユーザーのニーズを捉えた企画を立案。２、クライアントとのコミュニケーション・対等な立場で意見を交わし、マーケティングやプロモーションの知見を活かした提案を行います。・長期的な信頼関係を構築し、クライアントの目標達成を支援します。３、社内外のクリエイターとの協業・デザイナーやクリエイターと連携し、グラフィックデザインや撮影などのビジュアル制作を進行。【ポイント】入社後は営業部に所属し、経験を積んだのち専属担当として独り立ちを目指します。＜雇用形態＞紹介予定派遣（6カ月想定）双方の希望により、派遣期間は1～2カ月になる可能性もあり。派遣期間終了後、正社員として登用予定。＜アピールポイント＞・成長できる環境！流通業界やマーケティング、プロモーションの知識を深められる職場です。・クリエイティブな業務に携われる！デザイナーやクリエイターとの協業を通じて、ビジュアル制作にも携われます。・長期的なキャリアを築ける！正社員登用前提のため、安定した環境でスキルアップが可能です。・スポーツ業界の最前線で活躍！トレンドやエンドユーザーのニーズを捉えたプロモーション活動に携われます。＜こんな方におすすめ！＞・マーケティングやプロモーションの知識を活かしたい方・流通業界やスポーツ業界に興味がある方・クライアントと対等な立場でコミュニケーションを取りたい方・デザイナーやクリエイターと協業し、クリエイティブな仕事がしたい方・長期的に安定したキャリアを築きたい方

職種/仕事内容

仕事内容
＜POP制作ディレクター募集！＞
スポーツ用品業界に特化したプロモーションの提案・実行｜正社員前提の紹介予定派遣

＜お仕事内容＞
広告・プロモーション企業にて、POP制作ディレクターとしてクライアントのプロモーション活動をサポートします。

◆具体的な業務内容
１、クライアント専属担当業務
・スポーツ用品小売やスポーツブランドの営業戦略を理解し、プロモーション活動を提案・実行。
・流通業界のトレンドやエンドユーザーのニーズを捉えた企画を立案。

２、クライアントとのコミュニケーション
・対等な立場で意見を交わし、マーケティングやプロモーションの知見を活かした提案を行います。
・長期的な信頼関係を構築し、クライアントの目標達成を支援します。

３、社内外のクリエイターとの協業
・デザイナーやクリエイターと連携し、グラフィックデザインや撮影などのビジュアル制作を進行。

【ポイント】
入社後は営業部に所属し、経験を積んだのち専属担当として独り立ちを目指します。

＜雇用形態＞
紹介予定派遣（6カ月想定）
双方の希望により、派遣期間は1～2カ月になる可能性もあり。
派遣期間終了後、正社員として登用予定。

＜アピールポイント＞
・成長できる環境！
流通業界やマーケティング、プロモーションの知識を深められる職場です。
・クリエイティブな業務に携われる！
デザイナーやクリエイターとの協業を通じて、ビジュアル制作にも携われます。
・長期的なキャリアを築ける！
正社員登用前提のため、安定した環境でスキルアップが可能です。
・スポーツ業界の最前線で活躍！
トレンドやエンドユーザーのニーズを捉えたプロモーション活動に携われます。

＜こんな方におすすめ！＞
・マーケティングやプロモーションの知識を活かしたい方
・流通業界やスポーツ業界に興味がある方
・クライアントと対等な立場でコミュニケーションを取りたい方
・デザイナーやクリエイターと協業し、クリエイティブな仕事がしたい方
・長期的に安定したキャリアを築きたい方

対象となる方	求めている人材【必須スキル】・印刷会社や広告代理店で営業や企画業務などの実務経験（目安：5年程度）【歓迎スキル】・印刷会社または広告代理店でグラフィックデザイナーの経験
勤務地	ディプロス株式会社愛知県名古屋市中村区名駅南
アクセス	交通・アクセス地下鉄東山線・鶴舞線「伏見駅」より徒歩10分
勤務時間	固定時間制勤務時間詳細 9:00～17:30 ※上記は参考の出退勤時刻ですフレックスタイム制（実働7.25時間、休憩75分）コアタイム（10：30-16：00）休憩は12：00～13：00、15：00～15：15 残業は月に10～20時間程度 ※繁忙時20時間程度繁忙期：3月、9月
給与	時給1,500円以上給与詳細基本給：時給 1500円〜 ※派遣期間中の給与：時給1,500円～ ※交通費、残業代別途あり ■正社員登用後の給与想定月収（初年度）：27.7万円～基本給：189,420円～＋固定手当（39,000円） ※ご経験・スキルにより決定します固定残業手当：30時間分（48,990円～※超過分は別途支給） ※参考：残業は月平均20～30時間程度通勤手当：あり（全額支給）その他手当特記住居手当：あり ※15,000円（28歳までの一人暮らしの方）家族手当：あり ※子1人につき5,000円【給与例】給与例 ※正社員登用後の給与初年度モデル年収：430～600万円 ※ご経験・スキルにより決定します賞与：あり（実績：3.5～4カ月分）昇給：あり（実績：年1回）
休日休暇	休日休暇土日祝休み年間休日120以上完全週休二日制＜年間休日125日＞夏期休暇年末年始(7日）有給休暇慶弔休暇リフレッシュ休暇制度（勤続7年、15年）
試用期間	試用期間なし
待遇・福利厚生	【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇・福利厚生【福利厚生】 ※正社員登用後に適用 ※社内規定により適用【福利厚生】 ■年間休日120日以上 ■完全週休二日制 ■初年度有給休暇10日付与 ■通勤手当 ■残業手当 ■住居手当 ■役職手当 ■家族手当（子ども手当） ■社会保険完備 ■育児休業取得実績あり ■介護休業取得実績あり ■退職金制度【その他】ベネフィットステーション、同好会（野球・サッカー）、保養施設（軽井沢）、リフレッシュ休暇制度（勤続7年、15年）、永年勤続表彰制度、財形貯蓄、共済会、慶弔休暇制度 - 【ディプロス福利厚生】 ※紹介予定派遣期間に適用各種保険完備（雇用保険・労働災害保険・健康保険・厚生年金）、定期健康診断／ストレスチェック／年次有給休暇制度（※就業開始から6ヵ月継続して勤務した場合に付与）、産前産後休業・育児休業取得実績あり（育児休業からの復帰実績100％）、派遣前研修充実／教育訓練研修に技術講習あり ※上記制度にはそれぞれ加入・取得条件等がございます。詳しくはお問合せ下さい。就業場所の変更の範囲：会社の定める場所従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務期間の定めあり（6ケ月以内／期間：1～6ケ月）契約の更新有更新上限無
職場環境・雰囲気	職場環境全社の社員数は500～1000名規模の企業です。教育環境：あり同一業務者：あり男女比：男性40％女性60％服装：オフィスカジュアル周辺環境：周辺にコンビニや飲食店多数あり屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）