日比谷別亭花旬庵<株式会社家族亭>の求人募集｜求人・転職情報サイト【はたらいく】

日比谷別亭花旬庵<株式会社家族亭>の求人詳細

掲載開始日：2024/11/19 応募が集まり次第終了

花旬庵のホール・キッチンスタッフ

正社員

検討リストに保存

検討リスト追加済み

検討リストに追加しました

追加した求人は、こちらから確認できます。

「最後の転職にしたい」そんな方にピッタリ。平均勤続年数18年。飲食業界でも【安心安定】が手に入る！

検討リストに保存

検討リスト追加済み

検討リストに追加しました

追加した求人は、こちらから確認できます。

掲載開始日：2024/11/19 応募が集まり次第終了

募集情報

職種/仕事内容	仕事内容￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣家族亭のココが魅力＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ■未経験・初心者OK！ ■あなた専属の教育担当など手厚い研修！ ■1分単位で残業代支給！ ■店長や男性社員にも産休・育休制度実績あり（取得実績） ■東証プライム上場のSRSグループ！ ■食事手当や従業員割引制度など福利厚生充実！ ■平均勤続年数18年！￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▶ 仕事内容＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿日比谷別亭花旬庵の店舗スタッフとして、キッチン・ホールどちらもお任せします。キッチン業務からはじめ、料理を覚えたあとはホール業務も担当いただきます。＜研修について＞ ➀ 本社キッチン研修（2日間～4日間）・天ぷらの揚げ方などを習得。・完全マニュアル化！＝誰でも同じように完成できるようになります。 ➁ 店舗キッチン研修（4日間）・あなた専属の本社の教育担当つき！＝分からないこともスグに聞ける環境です。・徐々に丼物調理・そば調理・洗い場を覚えていきます。￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ▶ スタッフの声＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＜中途入社7年目/Sさん＞これまで飲食店を6社経験し家族亭は7社目ですが、一番長く続いています。入社理由でもある充実した福利厚生や教育制度がその理由です。前職はホール中心で調理に不安がありましたが家族亭では入社時にトレーニングセンターで詳しい調理方法を教えてくれますし安全意識や衛生意識まで教育をしてくれるので、安心して業務に取り組めました。複数店舗を経験しましたが、社宅や赴任手当のおかげで仕事に集中して取り組むことができます。勤続年数の長さは、この手厚いサポートがあるからかもしれません〇

職種/仕事内容

仕事内容
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
家族亭のココが魅力
＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿

■未経験・初心者OK！
■あなた専属の教育担当など手厚い研修！
■1分単位で残業代支給！
■店長や男性社員にも産休・育休制度実績あり（取得実績）
■東証プライム上場のSRSグループ！
■食事手当や従業員割引制度など福利厚生充実！
■平均勤続年数18年！

￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
▶ 仕事内容
＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿

日比谷別亭花旬庵の店舗スタッフとして、
キッチン・ホールどちらもお任せします。
キッチン業務からはじめ、
料理を覚えたあとはホール業務も担当いただきます。

＜研修について＞
➀ 本社キッチン研修（2日間～4日間）
・天ぷらの揚げ方などを習得。
・完全マニュアル化！
＝誰でも同じように完成できるようになります。

➁ 店舗キッチン研修（4日間）
・あなた専属の本社の教育担当つき！
＝分からないこともスグに聞ける環境です。
・徐々に丼物調理・そば調理・洗い場を覚えていきます。

￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
▶ スタッフの声
＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿

＜中途入社7年目/Sさん＞
これまで飲食店を6社経験し
家族亭は7社目ですが、一番長く続いています。
入社理由でもある充実した福利厚生や
教育制度がその理由です。
前職はホール中心で調理に不安がありましたが
家族亭では入社時にトレーニングセンターで
詳しい調理方法を教えてくれますし
安全意識や衛生意識まで教育をしてくれるので、
安心して業務に取り組めました。

複数店舗を経験しましたが、
社宅や赴任手当のおかげで
仕事に集中して取り組むことができます。
勤続年数の長さは、この手厚いサポートが
あるからかもしれません〇

対象となる方	応募資格学歴不問・経験不問・年齢不問＊20代・30代活躍中＼こんな方におすすめ／上昇志向がある方調理経験・接客経験を活かして活躍したい柔軟に対応できる協調性を大切にしながら働きたい高収入・高額を目指したい＼こんな方歓迎／主婦・主夫歓迎久しぶりの職場復帰の方、社会人未経験歓迎フリーター歓迎 ┗ フリーターから正社員を目指すために応募頂く方も多数！業界未経験歓迎、職種未経験歓迎経験者・有資格者歓迎第二新卒歓迎社会人経験10年以上歓迎
勤務地	日比谷別亭花旬庵<株式会社家族亭> 東京都千代田区東京都千代田区有楽町1-2-2 勤務地日比谷別亭花旬庵＜株式会社家族亭＞
アクセス	交通アクセス最寄駅：日比谷駅＊「日比谷駅」より徒歩1分＊駅チカ・駅ナカ店舗多数あり
勤務時間	変形労働時間制勤務時間変形労働時間制 9：00～22：30の間でシフト制 ❖実働平均8時間 ❖月平均残業時間：20h程度（月給：247,600円程度） ❖一部24時間営業の店舗あり＜入社後は…＞オープン前の準備を覚えるため、 10時～19時／10時30分～19時30分での勤務中心です。慣れてきたらお昼～ラストの勤務もお任せしていきます。 12時～17時など短時間になる日もあります〇＜休みについて…＞有給休暇取得推進に向けた取り組みを積極的に行っています。来期には5連休制度も導入予定で、社員の働きやすさを今後も推進する予定です〇
給与	月給216,500円〜325,500円給与月給216,500円〜325,500円 ❖経験・能力を考慮します。 ❖食事手当含む（月額4500円） ❖残業代別途支給（1分単位で支給）食事手当 4,500円【給与例】【給与例】＜月収例＞月収247,600円程度 ※月平均残業時間：20時間程度含む＜年収例＞主任職：年収350万円（中途入社2年目）
休日休暇	休日休暇年間休日110日公休9～10日（6月・10月：10日、その他の月：9日）有給休暇特別休暇慶弔休暇育児休暇介護休暇
試用期間	試用期間あり期間: 3ヵ月試用期間中の給与：本採用時と同じ試用期間中の勤務時間：本採用時と同じ
待遇・福利厚生	【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇社会保険完備ボーナス・賞与あり（6・12月※業績による）＊2ヶ月分／昨年度実績昇給（4月※評価による）交通費支給（実費支給定期代）マイカー通勤OK（店舗により異なる）研修あり！ ┗ 研修制度充実！丁寧にお教えします！食事手当（4500円／月）残業手当（全額支給）赴任手当（2万円／月）※規定あり社宅あり※規定あり＊30歳未満：会社の借り上げ社宅（独身の場合）＊30歳以上：個人契約（初期費用一部会社負担）資格取得支援・手当てあり ※調理師試験に合格した際は、受験料を支給します。確定拠出年金制度財形貯蓄制度 SRSグループ共済互助会 SRSグループ従業員持株会 SRSグループ従業員割引制度＊食事利用時50％off（中学生までのお子様がいる家庭が対象）＊全店舗20％オフ・SAはスナックのサービス
職場環境・雰囲気	職場環境屋外喫煙所あり
その他	キャッチコピー「最後の転職にしたい」そんな方にピッタリ。平均勤続年数18年。飲食業界でも【安心安定】が手に入る！雇用形態正社員掲載企業名日比谷別亭花旬庵＜株式会社家族亭＞家族亭のキャリアパス一人ひとりのご希望やペースに合わせて、幅広いキャリア選択をご用意しています。 1年目：店舗運営 2年目：人材育成（主任昇格試験を受験） 3年目：主任に昇格（管理業務もできるレベル） 4年目：店長昇格試験受験（調理師免許の資格必須） 5年目：店長に昇格（試験に合格したら給与UP）【過去には…】コンビニやスーパーのレジ店員、住宅販売系、音楽関係で働かれていた方など、様々な方が当社でご活躍いただいています！ ••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••••• ＼こんな方にもオススメ／食べることが好きな方和食レストランやファーストフードで店での勤務経験がある方喫茶店や居酒屋バイトの経験を活かしたい方テーブル案内や飲み物配膳をしたことがある方コース料理配膳やデザート配膳をしたことがある方オーダー取りやテーブルの片づけ、テーブルセッティングが好きな方洗い場や下処理、調理や仕込みのバイトをしていた方揚げ物、蒸し物、炒め物、盛り付けをマスターしたい方ファミリー向けや友達連れのお客様に接客をしていた方シフト管理、在庫管理、材料発注やマニュアル作成などの仕事に興味がある方 Uターン・Iターン希望の方ママさんスタッフ・パパさんスタッフが働いている職場をお探しの方スキルアップ・キャリアアップしたい方採用担当者名採用担当企業情報（備考）企業名：株式会社家族亭設立日：1951/04/05 事業内容：飲食店の営業フランチャイズ・チェーンシステムによる飲食店および食料品店の経営資本金：1,000万円従業員数：1,657人 URL：https://kazokutei.co.jp/

企業情報

会社名: 株式会社　家族亭
代表者: 坪山　憲司
所在住所: 大阪市中央区安土町2丁目3番13号大阪国際ビルディング30階
代表電話番号: 0677099941
事業内容: 飲食
ホームページ: https://kazokutei.co.jp/

応募情報

選考プロセス	選考フロー【応募後の流れ】応募→面接（2回／履歴書[写貼]持参）→内定・入社＊面接日、入社日はご相談に応じます。＊ご希望に応じて応募から最短2週間での入社も可能です。＊2回目の面接は交通費全額会社負担です。＊応募はWEBからのみ受け付けております。【面接について】 1回目：人事（オンライン） 2回目：社長・担当部長（対面）【社長について】 2020年2月に就任し全店舗の店長と面談を2回実施。『調理工程をより簡略化したい』という店長の意見をもとに、メニュー数の整理をするなど社員の意見を聞くことを大切にしています。なので、面接でも全員に『一度会いたい』と思うヒトを大切にする社長です。社長面談では、会社のビジョンをフランクにお話するので何でもご質問ください。

選考プロセス

選考フロー
【応募後の流れ】
応募→面接（2回／履歴書[写貼]持参）→内定・入社

＊面接日、入社日はご相談に応じます。
＊ご希望に応じて応募から最短2週間での入社も可能です。
＊2回目の面接は交通費全額会社負担です。
＊応募はWEBからのみ受け付けております。

【面接について】
1回目：人事（オンライン）
2回目：社長・担当部長（対面）

【社長について】
2020年2月に就任し全店舗の店長と面談を2回実施。
『調理工程をより簡略化したい』という店長の意見をもとに、
メニュー数の整理をするなど社員の意見を聞くことを大切にしています。
なので、面接でも全員に『一度会いたい』と思うヒトを大切にする社長です。
社長面談では、会社のビジョンをフランクにお話するので何でもご質問ください。