スズキグラビア株式会社の求人募集｜求人・転職情報サイト【はたらいく】

仕事内容
スズキグラビア株式会社について
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1962年の創業以来､当社は半世紀以上にわたって
食料品を包む軟包材をメインに事業を展開してきました｡
パッケージの世界は日々進化しており､そのスピードも年々加速しています｡
当社はそのスピードに乗り遅れないよう､
クライアントのニーズを的確にキャッチし､先方の期待に応えてきました｡

近年では年間に新規デザインを2000種類ほど取り扱っており､
もしかしたらあなたも当社が手掛けた製品を目にしているかもしれません｡

これまでに積み上げてきた実績により､クライアントからの信頼も厚く､
紹介による新規のお客様が多いのも当社の特徴です｡
今回は、新規工場設立に伴う増員のための募集です。

当社の強みは、デザインから印刷、加工までをワンストップで提供できる点です。
これにより、幅広い業界の顧客ニーズに迅速に対応することが可能です。
最新の印刷機の導入で、さらなる品質向上を目指しています。

お任せしたい仕事内容
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既存顧客をメインとした法人ルート営業です。
お客様の商品をより引き立たせるために、資材選びからデザインまでを打ち合わせしながら提案していきます。

業界未経験の方でも安心して営業スキルを活かせるよう、入社後は3ヶ月から6ヶ月の現場研修を行い、製品やフィルムの知識を学びます。
その後、営業同行を通じて当社の商談を見て学び、徐々に既存顧客から引継ぎを開始します。

当社が印刷しているパッケージは、食品や乾物、コーヒー、サプリメント、ペットフードなど、誰もが身近に感じたことがある商品ばかりです。
お客様からの要望をもとに、資材選定からデザインまでを打ち合わせしながら提案を進めていきます。
始めは20社くらいを担当してもらい、その後は習熟度を見ながら徐々にお客様を任せていきます。

まず先輩から顧客を引き継ぎつつ､対応方法を覚え
順次､新規開拓のやり方を見て覚えていきましょう｡
全国のクライアントも対象としていますので､
神奈川､名古屋へ日帰り出張など､時には県外への出張も｡
入社10年の先輩社員は､日帰り･泊まり含め県外出張は月1･2回ほどです｡

■入社後の流れ■
●入社当初は現場研修｡印刷､ラミネート､製袋作業を通じて製品やフィルムの知識を学びます｡並行して営業同行も｡
●現場研修後から既存顧客の引継ぎを開始｡様々なことに慣れる期間｡失敗することで学ぶことも沢山｡営業活動1年目途中から新規活動にもチャレンジ！
●2年目はステップアップ期間｡製品を勉強しながら提案の引出しを増やし､顧客との関係を構築しましょう｡
●ニーズに合わせて様々なフィルム構成､規格の中からお客様に最適な製品を提案します｡簡単ではありませんが､大きなやり甲斐も味わえます｡

のびのびと取り組めるよう､ノルマなし！スーパー､コンビニetc.身近なお店で見る食料品パッケージの製造に携わる仕事！
｢スズキグラビア｣は､食料品のパッケージ印刷を主力としている会社です｡クライアントは静岡県内にとどまらず､全国各地に広がっています｡そのため､営業も商談のために遠方に出張することも｡これも､私たちの印刷技術に高い評価を得ているからこそ｡そんなスズキグラビアの営業として活躍できるよう､じっくり時間をかけて育成していきます！時には旅行気分も味わる仕事にチャレンジしませんか？

先輩社員の声
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自社で扱っている商品はどんなものか・商談の流れ・お客様のフォロー方法など
先輩と同行を重ねることで、少しずつじっくりと育てていただきました。

そんな自分がここで働いている中で感じていることは、独り立ちをした後に独自のスタイルを作っていけるということです！

お客様への提案などに関してはマニュアルはなく、「自分だけの営業」これを確立していけます。

なので、お客様から「ありがとう！」「思った以上のパッケージに仕上がったね！」などなどお褒めの言葉をいただけたときには、本当に心に響きます。

会社のマニュアル通りにやったうえでもらった言葉であれば、そこまでの感動はないのかもしれません。

自分が時間をかけて試行錯誤した自分の営業行動。

それによって得られた言葉だからこそ自分の中でも仕事のやりがいを実感できていると思っています！

ココで仕事を楽しむコツは『積極性』

「お客様にどう伝える？」 「この商品ってどういうところで役に立つ？」

自分で資料を見たり、部長や専務・社長へ直接質問をしたり、人によってやり方は違いますが、
いろいろな方法で学習を進めることができます！

風通しがよく遠慮なく質問もできる環境なので、営業を経験している方で「自分の介在価値を発揮したい」そんな想いのある方にはぴったりの職場だと思います！

ココで働く魅力
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◆基本土日祝休み（隔週土曜出勤あり）
◆有給休暇取得推進
◆ノルマなし
◆入社後の手厚いフォロー
◆昇給年1回・賞与年2回でやりがい十分
◆福利厚生充実（退職金制度等）

安心して腰を据えて働ける環境です！
勤務開始日はご相談に応じます！