ノジマ　島田店の求人募集｜求人・転職情報サイト【はたらいく】

仕事内容
【2025年4/1以降より給与大幅改定！】
✅賞与年4回
✅月平均10時間以下（ほぼ定時退社）
✅有給消化率も90％以上
✅年収600万円以上も可能
✅転居を伴う転勤ナシ
✅ノルマなし

ドコモ、ソフトバンク、auの端末やプランのご提案、
乗り換えや機種変更のご案内、携帯周辺機器等のご案内をお願いします。
新機種などの最新情報にイチ早く詳しくなれちゃうお仕事です♪
他にレジ、カタログの整理、ディスプレイや商品の陳列などもお任せします。
※販売ノルマはありません。

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ノジマグループの接客
ノジマの接客方針は、
お客様一人ひとりの好みに合わせた
商品やサービスをご提案する
「コンサルティングセールス」。
お客様の生活をより豊かにする
“身近な相談員”として、
お客様のニーズに合った商品や
サービスの提案を実践し続けています。
相談員として、私たちノジマは
お客様の期待を超える
「感動接客」 でお迎えいたします。

今後は関東エリアを中心に
未出店エリアにも続々とオープニング予定！
「管理職を目指すより、接客に集中したい」
「年齢関係なく経験を活かしたい」
と考えている方は、ぜひノジマで活躍しませんか？

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「ノジマ流接客術」は
独自性が強いので家電業界の経験者よりも
むしろ他の業界経験者のほうが
向いているかもしれません。
あなたの人生経験と
いい相乗効果が生まれることを期待しています。

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【40代・50代の方も多数活躍中！】
最近では、実際にこんな方を採用し活躍中です。

■Aさん(45歳)
ホテル一筋。コロナ禍で業績が悪化。
接客が続けたくてノジマに転職。

■Bさん(58歳）
百貨店内の店舗で長い勤務歴。
経験を活かして人を育てたい。

家電に関する知識は入社後からでも
充分に覚えることができるのでご安心ください。
残業も月平均10時間以下と
家族や趣味などプライベートの時間も
大切にできる働きやすい環境です。

【年齢関係なくチャンスは平等・評価は公正】
あなたの「接客力」もあなたの「人生経験」も
ノジマのスタッフに刺激を与え
成長につながると考えています。

40代・50代！仕事の楽しみはこれから！
60代のスタッフも多数活躍中！
雇用延長を先駆けて取り入れて、
定年後も働ける環境を整備しています。
また、「管理職」など一般的なキャリアアップではなく
「コンサルティングセールス」としてキャリアアップ
することができるのポイントです。

今、転職で迷われている方や
不安点があるという方もお気軽にご相談下さい！

【2022年度 就職企業人気ランキング】
専門店部門にて「第3位」に選ばれました！