緑水会病院の求人募集｜求人・転職情報サイト【はたらいく】

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医療法人社団緑水会について
緑水会は、高齢者医療に関して歴史が長く、豊富な経験を高齢者の療養生活に生かしています。

『心のやすらぎを』を理念に、〈利用者の笑顔を求めて〉〈人にやさしい施設〉〈心と体のやすらぎと活性化〉をテーマとして掲げ、 高齢者に選ばれる病院・施設を目指しております。

「北摂中央病院」（西宮）は老人病院として昭和54年に開設、「緑水会病院」（高槻）は高槻市では唯一の老人専門病院として昭和62年に開設しました。 両病院とも高齢者のための病院として長い歴史をもっています。

また、老人保健施設の制度に早期に取り組み、平成3年に「老人保健施設シルバーハウス」を開設、平成10年には「老人保健施設シルバーハウス高槻」を開設、両施設とも介護保険発足にともない介護老人保健施設となりました。

緑水会病院／医療療養型病院（病床数200床）
介護老人保健施設シルバーハウス高槻／入所定員100床・通所リハビリテーション（併設）／定員40名
居宅介護支援事業所
日吉台東地域包括支センター

■看護部長より求職者へのメッセージ
私達は高齢者に特化した慢性期医療、介護を長期にわたり渡り提供しています。

老健では自宅から通う方、 自宅への退所を目指しりハビリに励む方、看取りの方、病院では主に看取りの方と様々な状態の高齢者に携われます。
人生の最終段階を迎えようとする方、御家族に、その人なりに過ごされた人生や価値観を大切に、尊厳をもって関われるよう努めています。
その為に研修は施設内でも実施しますが、施設外にも参加出来、その際は(交通費だけではなく)昼食費も補助があります(1日研修の場合）。

職員の平均年令は50歳前後ですが、20代～70代まで在籍し、子育て世代の方も多いです。
産・育休はもちろん男性職員も取得実積もあり、仕事を離れ子育ての相談に乗ってくれる先輩も多数いますよ。
外国人の職員も在籍しており、 職員食堂では現地の郷土料理を提供し歓迎してもらうなど(1食215円／半額は法人補助)、他部門の方も温かく受け入れてくれています。
ご利用者・患者様の笑顔や御家族の「ここに来て良かったです！」という言葉を頂いた時、皆で頑張って良かった!!」と思えます。

＜医療法人緑水会で働くにあたってお勧めのポイントを教えてください＞
福利厚生は今迄働いた病院の中では一番充実しています！
・昼食半額補助、夜勤食（夕食・朝食）は全額補助！
・一日研修、宿泊研修時は食事補助で受講をバックアップ！
・外来受診・薬代の補助制度
・ シューズは年1回支給
・他部署との交流の職員旅行は「勤務扱い」で尚且つ法人から補助もあります。
・1日7時間勤務、残業した場合7時間以上の勤務分が割増残業代の対象になります。

＜管理者としてのやりがい＞
ご利用者様・ご家族様・地域の方と職員が良い関係を構築し、笑顔で接している場面を見聞きすることがとても嬉しいです。

■採用担当者より
職員は20代から70代までの方が活躍してくれています。
いろいろ働くスタッフに喜んでもらえる福利厚生が充実しているのも当法人のお勧めポイントです。
経験のない方を受け入れる体制もありますが、定年65歳まで皆ワーク・ライフバランスを大切にキャリアアップできる、長く働くことができるのも当法人の良い特徴の一つです。それぞの職場によってカラーはありますが、皆、明るい楽しい雰囲気がありますよ。

是非ご興味をお持ちいただけましたらお気軽にお問い合わせください！