| 対象となる方 |
応募資格
＜必須＞登録販売者資格
資格取得後で実務経験がない方も歓迎！
＼こんな方にもオススメ／
登録販売者の資格を活かしたい方
登録販売者の管理者要件を満たしている方
20代30代活躍中の会社、若手が活躍できる会社で働きたい方
ドラッグストア・調剤薬局・薬局での実務経験がある方
Uターン・Iターンでの転職をお考えの方
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| 勤務地 |
ウエルシア薬局株式会社
兵庫県芦屋市兵庫県芦屋市 勤務地
ウエルシア薬局株式会社
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| アクセス |
交通アクセス
最寄駅：打出駅
阪神本線打出駅徒歩8分
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| 勤務時間 |
シフト制
勤務時間
シフト制
シフト制
実働時間： １月あたり 176.0時間
8:00〜23:00 営業時間内、実働8時間のシフト制
【勤務日】月〜日
平均所定労働時間： １月あたり 176.0時間
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| 給与 |
月給195,000円〜270,000円
給与
月給195,000円〜270,000円
時間外手当、通勤手当、役職手当、資格手当支給
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| 休日休暇 |
休日休暇
【休日】特別休暇、慶弔休暇、夏期休暇、育児休暇、産前産後休暇、年次有給休暇 週休2日制（年間休日116日特別休暇含む） 年次有給休暇（初年度10日付与、最高年間20日付与）、慶弔休暇
【休暇】週休2日 特別休暇、慶弔休暇、夏期休暇、育児休暇、産前産後休暇、年次有給休暇 週休2日制（年間休日116日特別休暇含む） 年次有給休暇（初年度10日付与、最高年間20日付与）、慶弔休暇
年間休日116日
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| 試用期間 |
試用期間なし
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| 待遇・福利厚生 |
- 【保険制度】
- 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
- 待遇
教育研修 教育研修 従業員持株会制度、産前・産後休業制度、育児・介護休業制度、従業員割引制度、定期健康診断、社宅制度(ナショナル職・リージョナル職を選択後、転居を伴う異動が発生した場合)退職金制度、労働組合、退職金
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| 職場環境・雰囲気 |
職場環境
敷地内全て禁煙
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| その他 |
キャッチコピー
芦屋市【打出駅】【登録販売者/求人/正社員】ノルマなし♪専門的なスキル向上したい方♪定年65歳までなので長く勤めたい方にもオススメです！
雇用形態
正社員（人材紹介）
掲載企業名
ウエルシア薬局株式会社
おすすめポイント
【業界トップクラスの売上実績】
全店調剤併設化、深夜・24時間営業、都心型へも新規出店、
多彩な方面からお客様のニーズに応え続け、業界トップクラスの売上実績を残しています。
もちろん条件面・福利厚生を業界トップクラスですよ。
【店舗裁量権の広さ】
店舗での裁量権が広く、ひとりひとりの頑張りでより良い店舗作りが可能です。
「POP作りが得意」「自身のアイディア満載の売場を作りたい」
そんな気持ちを店舗に反映することができる環境です♪
【安定した職務環境で長くお勤め頂けます】
大手企業ならではのしっかりした労務管理。
深夜営業も特徴である企業ですが、従業員の健康管理や就業スケジュールもしっかり管理されています。
新たに地域職制度も設けられ、転勤なく働いていくことも可能です！
【新店エリア拡大に伴い狙えるポストも増加】
店舗での販売業務だけでなく、スキル・頑張り次第ではエリア店長や営業部、人事総務といった本部スタッフも狙えます。
これも業績好調、新店を拡大しつづける企業ならではの特徴です。
企業情報（備考）
企業名：アポプラスキャリア株式会社
事業内容：医療医薬専門 人材紹介・派遣事業 事業承継・経営コンサルティング事業 健康経営コンサルティング事業 経営リスク対策事業
資本金：125,000,000万円
従業員数：122人
URL：https://www.touhan-navi.com/
採用HP
https://q-mate.jp/touhannavi/index.html
10年以上の実績内定獲得率80％以上業界No.1の求人数
アポプラス登販ナビ
アポプラスキャリアでは、「登録販売者専門チーム」に所属するコンサルタントが、求職者の適性や希望をしっかりとヒアリングした上で紹介先企業を選定。面接対策、同行まで担当し、入社後もイキイキと働けるようにサポート。企業への求人内容のヒアリングから、求職者様お一人おひとりの適性や希望に合わせた求人のご紹介、入社サポートまでを一人のコンサルタントが担当。求人票からは分からない、入社後のリアルな情報もお伝えします。
ドラッグストア・調剤薬局・家電量販店・コンビニなど、あらゆる業態で最多の求人数を取り扱っており、雇用形態も、正社員はもちろん、契約社員、派遣社員、パートなどさまざまな求人を取り扱っております。
転職者の声
求人票からは分からない職場の情報が決め手になりました。 40歳/男性 前職はドラッグストアでに勤めていました。企業経営方針が合致している会社へ転職したいと思い転職サービスを利用しました。アポプラスキャリアのコンサルタントは紹介先の店舗まで足を運んでくださり、職場の雰囲気や店長の人柄など、求人票では分からない情報まで集めて下さったことで転職を決意することができました。
面接が苦手な私に合わせたフォローが助かりました。 42歳/男性 長年ドラッグストアで店長として働いていましたが、転職活動の面接の場ではうまくアピールできずになかなか内定をもらえませんでした。アポプラスキャリアの転職サポートを利用して、担当コンサルタントの方が何度も面接の練習をしてくださったことで、希望していた会社に転職することができました。
コンサルタント紹介
東日本エリア 下川友希 私自身、以前は登録販売者の資格を活かし働いておりました。登録販売者の市場価値が高まる現在、同じ資格者に良いご提案が出来るよう現在は登録販売者資格者専門のコンサルタントをさせて頂いております。
登録販売者の受験制度が変わり、色々な状況の登録販売者が増えてきました。また優先したい希望も十人十色です。求職者の方との信頼関係を大切に、二人三脚で納得のいく転職をして頂きたいと思います。
東日本エリア 吉川璃香 これまでの転職サポート経験を活かして、実際に入社した方の声だけではなく、良い情報、ミスマッチな情報も含め、現場のリアルな状況・情報をより具体的にお届けします。また、こんな話を聞いた・情報を見たけど、これって本当なの？という疑問や不安にも、全て誠意を持ってお答えします。より良い将来を見据えた転職ができるよう、ベストなご提案を致します。
西日本エリア 横山元伸 ドラッグストアで店長の経験を重ね、多様な経験を積んできました。だからこそ、現場の声や転職経験者としての思い、企業側としての目線を兼ね備えた転職サポートが可能なコンサルタントです。求職者の方にとって何が最善なのか、求職者の立場で考え親身になりご提案致します。
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