株式会社ログシー　本社の求人募集｜求人・転職情報サイト【はたらいく】

仕事内容
＜＜1月から一緒に働ける方大募集＞＞
＜＜ 年内の勤務開始も可能です ＞＞
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クライアントの人材採用のお手伝いをしている当社。
今回は採用アシスタント事務を募集します。
【弊社HP】https://rogc.co.jp/
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＜こんな方歓迎＞
✅人と接するのが好きな方
✅誰かの役に立てるのがやりがいに感じる方
✅採用活動や事務に興味がある方
✅事務スキル活かして初めての転職をしたい方

クライアントの採用業務を
代行でサポートしていきます。

営業メンバーと連携し、
スピード感のある採用活動を
実現させるやりがいのあるお仕事です。

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≪例えばこんなお仕事をします≫
■採用活動のスカウトメール配信
・クライアントの採用代行者として候補者様にスカウトメッセージを送付
・クライアント担当者との連携（メールや一部電話） など
…テンプレートはありますが、より学生に興味を持ってもらうために
どんな言葉が刺さるか、どんな学生がこの企業にマッチングするか…など、考えながら進めていきます。
「今の20代はこんなことに興味があります」「私の時はこんな人が多かったですよ」など、自分の知見や就活経験が、クライアントの採用活動のヒントになることもあります。
場数をこなすにつれて、自然と採用マーケットにも詳しくなることができます。

もちろんネットで調べるだけでなく、営業さんからも新鮮な情報を聞きに行けます。
業務を通じて専門性を伸ばせるので、実感のある成長ができます。

■事務業務
・請求書作成、送付対応 など

■その他
・電話、来客対応
・備品管理 など

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【少人数な部署だからこそ持てる裁量があります】

配属先の部署には現在2名（男性リーダー、女性メンバー）のメンバーがそれぞれのミッションを持って活躍中。
入社してからはOJTを通じて、実務を学んでいただき、1か月ほどでの一人立ちを想定しています。採用の知識や、媒体に関してもイチから丁寧に教えます。

採用代行（RPO）の業務をメインに行っていただきますが、クライアントの担当者様やスカウト候補者様とやり取りする中で気づきがあれば、営業と相談して新しいことも提案したり、クライアントの担当者様が悩まれている範囲の業務まで代行の幅を広げたりすることができます。
社内社外どちらに対しても自分が納得するまで貢献ができ、自身の成長に繋げることが可能です！

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【キャリアパス】

将来的には、バックオフィスの管理職や専門職として、
企業の中核を担うポジションへとキャリアアップすることが可能です！

社長や役員との距離が近いため、自らの企画やアイデアを業務に反映させられます。
業務に制限や区切りが無く、自分の成長のためにチャレンジできる環境です。
裁量を持ちながら、事務職にチャレンジしてみたい方や、
クライアントやヒトのサポートをしていきたいと考えている方にピッタリなお仕事です◎

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