社会福祉法人和悦会　羽曳野特別養護老人ホームの求人募集｜求人・転職情報サイト【はたらいく】

社会福祉法人和悦会　羽曳野特別養護老人ホームの求人詳細

掲載開始日：2024/11/11 応募が集まり次第終了

特養の介護スタッフ(夜勤は負担少ない8時間、休暇もしっかり)

正社員

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処遇改善手当月4万円／残業少なく働きやすい！／未経験1年目の賞与は60万円以上/残業ほぼなし／賞与年3回／昨年度実績4.75ヶ月分

アピールポイント:
【職場見学大歓迎！】

和悦会は働きやすさに自信あり！ぜひ見学にお越しいただいて、明るく朗らかな法人の雰囲気を感じてみてください。

●手当のアップでより働きやすく、やりがいもアップしています！処遇改善手当は月4万円支給！

●未経験入社1年目は残業時間「0」。残業少なく、休暇取得推奨、短時間夜勤導入と、仕事とプライベートを両立して職員の皆さんがイキイキと働ける環境を整備●

●昨年度賞与は4.75ヶ月分●

●管理職の6割が女性です。男女問わず活躍中●

当法人は人と人とのふれあいを大切に「利用者様と心を通わせること」に重点を置いた介護サービスを提供しています。入居者様が思い描く豊かで健やかな毎日を送ることができるようにスタッフ一人一人が力を合わせ介護にあたっています。

当法人では業務面以外でもスタッフが長く安心して働き続けられるような環境づくりに力を入れています。

・各施設には65名前後の正職員がおり、約半数が中途入社です。業界未経験からスタートし活躍している先輩も多いので、未経験の方も安心。また、管理職の6割が女性と、男女問わず活躍している環境です。

・「体力的な負担軽減」「産休・育休の取得しやすさ」「残業の少なさ」等の環境を整備し、無理なく家庭との両立ができる職場です。人員基盤が整っているので、未経験入社1年目は残業時間「0」、休暇取得も推奨しています。

・収入面も安心。基本給に各種手当も加え、未経験1年目でも賞与だけで60万円以上。昨年度は4.75ヶ月分の賞与がありました。

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掲載開始日：2024/11/11 応募が集まり次第終了

募集情報

職種/仕事内容	仕事内容: 大阪府羽曳野市にある、入所１００床、ショートステイ２０床の特養『羽曳野特別養護老人ホーム』で高齢者介護業務を担う「介護スタッフ」を募集します。四季の移り変わりを感じることができる自然に囲まれた環境。施設には100名～120名の方が入居されており、年齢は60代～、80代中盤くらいの方が多くいらっしゃいます。【具体的には】 ◎入居者様の身体介護、日常生活全般の支援（入浴・衣類の着脱、食事介助、排泄等の介助・介護）を行っていただきます。【和悦会の働きやすさ】長く続けるのは難しい・・という印象を持たれる方が多い業界ですが、和悦会では無理なく働ける環境づくりに取り組んでおり、20代～50代、60代、平均年齢30代後半の幅広い年代のスタッフが活躍しています。・・「抱えない介護」への取り組み・・利用者様の安全とスタッフの負担を考慮し、リフトやスライドボードという機器をいち早く導入し移乗介助に着手。近年はセンサーで呼吸・心拍数等を測定できる見守り支援システム、インカムやタブレットの導入も開始し、スタッフの体の負担だけでなく、心の負担の軽減にも取り組んでいます。・・「部門制介護」の導入・・当法人は介護業界では珍しい分業制を導入しています。「入浴介助」「排泄介助」など提供する介護サービスごとにチームを編成。分からないこともすぐに先輩に相談できるので、早く仕事を覚えられ入社時の不安も軽減されます。また管理栄養士、生活相談員やケアマネージャーなど、専門職との連携体制も整っていますので、介護スタッフは入居者様の「介護」に専念できる環境です。・・自身のアイデアが業務につながる！・・「変わり風呂の実施」や「健康体操の導入」など、スタッフのアイデアで実施されたレクリエーションがたくさんあります。採用時は企画したスタッフが中心となって取り組むため、アイデアが形になる喜びが味わえます。また、働き方の改善提案などスタッフの考えを大切にしています。・・入社後も安心の業務サポート・・入社後の研修はOJTを中心に業務を覚えていただきます。また、入社から3年間「採用コンシェルジュ」が業務をサポート。OJTや社内研修、外部研修以外にもいつでも相談できる環境があるので、長く安心して働くことができます。【月収例】入社1年目、介護福祉士、月夜勤4回　既婚、子ども1名がいる場合 30万4200円（内訳：基本給23万2200円＋夜勤手当2万8000円＋扶養手当1万4000 円＋住宅手当10000円＋交通費2万円）年収例年収420万円／入社2年目年収459万円／入社4年目（リーダー）年収533万円／入社9年目（リーダー）

職種/仕事内容

仕事内容:
大阪府羽曳野市にある、入所１００床、ショートステイ２０床の特養『羽曳野特別養護老人ホーム』で高齢者介護業務を担う「介護スタッフ」を募集します。四季の移り変わりを感じることができる自然に囲まれた環境。施設には100名～120名の方が入居されており、年齢は60代～、80代中盤くらいの方が多くいらっしゃいます。

【具体的には】
◎入居者様の身体介護、日常生活全般の支援（入浴・衣類の着脱、食事介助、排泄等の介助・介護）を行っていただきます。

【和悦会の働きやすさ】

長く続けるのは難しい・・という印象を持たれる方が多い業界ですが、和悦会では無理なく働ける環境づくりに取り組んでおり、20代～50代、60代、平均年齢30代後半の幅広い年代のスタッフが活躍しています。

・・「抱えない介護」への取り組み・・

利用者様の安全とスタッフの負担を考慮し、リフトやスライドボードという機器をいち早く導入し移乗介助に着手。近年はセンサーで呼吸・心拍数等を測定できる見守り支援システム、インカムやタブレットの導入も開始し、スタッフの体の負担だけでなく、心の負担の軽減にも取り組んでいます。

・・「部門制介護」の導入・・
当法人は介護業界では珍しい分業制を導入しています。「入浴介助」「排泄介助」など提供する介護サービスごとにチームを編成。分からないこともすぐに先輩に相談できるので、早く仕事を覚えられ入社時の不安も軽減されます。また管理栄養士、生活相談員やケアマネージャーなど、専門職との連携体制も整っていますので、介護スタッフは入居者様の「介護」に専念できる環境です。

・・自身のアイデアが業務につながる！・・
「変わり風呂の実施」や「健康体操の導入」など、スタッフのアイデアで実施されたレクリエーションがたくさんあります。採用時は企画したスタッフが中心となって取り組むため、アイデアが形になる喜びが味わえます。また、働き方の改善提案などスタッフの考えを大切にしています。

・・入社後も安心の業務サポート・・

入社後の研修はOJTを中心に業務を覚えていただきます。また、入社から3年間「採用コンシェルジュ」が業務をサポート。OJTや社内研修、外部研修以外にもいつでも相談できる環境があるので、長く安心して働くことができます。

【月収例】入社1年目、介護福祉士、月夜勤4回　既婚、子ども1名がいる場合
30万4200円（内訳：基本給23万2200円＋夜勤手当2万8000円＋扶養手当1万4000 円＋住宅手当10000円＋交通費2万円）

年収例
年収420万円／入社2年目
年収459万円／入社4年目（リーダー）
年収533万円／入社9年目（リーダー）

対象となる方	求める人材: 学歴、資格、経験不問※定年60歳職種、業界、社会人経験等問いません。第二新卒の方も歓迎します。意欲重視の採用です。「人の役に立ちたい」「人と接する仕事に就きたい」という気持ちがあれば大丈夫。その人のスキル・能力に合わせた教育指導を行ないますので、未経験の方もご自身のペースでスキルアップすることができるので安心してご応募ください。実際に異業種から未経験で転職し、一からスキルを身につけ活躍しているスタッフが多数。前職は旅行代理店、家電量販店の販売職、一般企業でのオフィスワークなど様々。皆さんの新しいスタートを応援しています！ ※デイサービス、グループホーム等、介護職員での就職をお考えの方、中高年、ハローワークでお仕事をお探しの方にもおススメのお仕事です。
勤務地	社会福祉法人和悦会　羽曳野特別養護老人ホーム大阪府羽曳野市古市勤務地: 羽曳野特別養護老人ホーム大阪府羽曳野市古市2271番地114 （マイカー通勤OK！／駐車場完備）
アクセス	アクセス: 近鉄南大阪線「上ノ太子駅」より徒歩11分「上ノ太子駅」までは… 近鉄南大阪線「阿部野橋駅」より電車で30分近鉄吉野線「橿原神宮駅」より電車で20分香芝市・葛城市・橿原市からでもマイカーでの通勤圏内です。奈良県在住のスタッフも無理なく働いています。
勤務時間	シフト制勤務時間・曜日: シフト制（実働8時間） (1)7:00〜16:00　(2)8:30〜17:30 (3)9:00〜18:00　(4)10:00〜19:00 (5)13:00〜22:00　(6)22:05〜7:05 休憩60分、(6)は夜勤、休憩７０分　 ◎残業はほとんどありません。＜短時間制の夜勤シフト＞体力的な負荷の少ない実働8時間の短時間夜勤制度を用意。朝の家族の送り出しが可能なため、スタッフからも好評です！
給与	月給220,200円〜259,381円
休日休暇	休暇・休日: 4週8休制＜年間休日109日＞・夏期休暇・冬期休暇・産休・育休（男女ともに取得・復帰実績多数あり）・有給休暇（平均取得日数：11日）・慶弔休暇 ※長期休暇の取得も可能※ 組織としても有給休暇の取得を推奨。過去には1週間ほど休みをつなげて海外旅行に行っていた社員もいます。
試用期間	試用期間あり試用期間：2週間試用期間中の労働条件：同条件
待遇・福利厚生	【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇・福利厚生: ・昇給（年1回／4月）・賞与（年3回／7月、12月、3月　※昨年度実績：4.75ヶ月分）・各種社会保険完備・交通費支給（月3万円まで）・時間外手当・役職手当・職務手当(月20000円) ・処遇改善手当(月40000円) ・夜勤手当（1回7000円）（処遇手当含む）・資格手当（介護福祉士：月12000円、ヘルパー2級・初任者研修・実務者研修：月3000円）・扶養手当（配偶者：月8000円／子1人：月6000円　※2人目以降：月2000円）・住宅手当（月1万円　※規定による）・制服貸与(無料のクリーニングシステムがあるのでいつも清潔、安心です) ・施設内給食利用時、補助あり・退職金制度・資格取得支援制度(実務者研修の受講費用を法人が負担※選考あり。希望者には介護福祉士資格の模擬試験を勤務時間内に実施。働きながら資格取得を目指せます)
採用予定人数	1名
その他	その他: まずはお電話(072-958-9951)か応募ボタンよりご応募ください。応募期間も随時受付しております。「介護の経験が無いので不安、、」「転職は初めてだけど大丈夫？」不安や疑問がある方もお気軽にご連絡ください。ご質問だけでも大丈夫です。施設見学等もご相談ください。お盆期間も随時受付しています。雇用形態: 正社員給与・報酬: 220,200円 - 259,381円月給平均所定労働時間（1か月当たり）: 170時間