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株式会社 ホープスの求人詳細

掲載開始日:2025/01/16応募が集まり次第終了

ERP開発エンジニア/株式会社 ホープス

正社員

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《年収600万可能!》年間休日120日でワークライフバランス充実!経験を活かして働ける!

アピールポイント: 
【事業責任者からのメッセージ】
 世界基準でみたときに、世界ではポピュラーだけど日本ではまだ浸透していないソリューションがたくさんあります。
 ホープスではそういったソリューションやツールの導入・開発を積極的に推進しております。

 ERP事業に関しても、ここ数年ではそれぞれ得意分野のある製品がERPの周辺システムとして導入されている状況にあります。
 ホープスは、製造業向けに課題解決案を提示するため、ERP事業に加えて、
 ITSMとの連携、EPMやBIツールを活用した分析・レポーティング、グループウェアと連携したDX推進など
 『お客様が本当に求めるITサービスを提供する』ことをモットーに、日々事業開発を進めています。
 弊社の事業に興味をもって頂いた方には、是非直接対面させていただく機会を頂いて、
 ”未来”のITサービスに向けて推進している事業について
 お話させていただきたいと考えています。

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です。応募情報は職業紹介事業者に送信されます。

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掲載開始日:2025/01/16 応募が集まり次第終了

募集情報

職種/仕事内容

仕事内容: 
《強み・得意・経験を活かして働けます!》
一緒に成長するメンバーを募集します!
この機会にチャレンジしてみませんか?

『新しい業界に挑戦してみたい!』
『得意を伸ばして働きたい!』
『経験や資格を活かして更に上を目指したい!』
『安定したワークライフを送りたい!』
そんな意欲ある方にピッタリ!★

それぞれの夢や目標を全力でサポートします!

是非、お気軽にご応募下さい!(^^)

【お任せしたいお仕事】
 製造業界のお客様向け基幹業務系システムの導入・開発プロジェクトに、チームの一員としてご担当いただきます。
  ・製造業における課題発見、解決案の提案
  ・ERP導入、EPM導入、他システムとの連携の提案

【ホープスの目指す姿】
 中堅・中小の製造業を中心に、課題解決できる会社の第一想起される企業
 
【なぜホープスがするのか?】
 創業当初は工場において、短納期で高品質な製品を届けられるように業務改善案を提案していました。
 30年前はDXという言葉も耳馴染みなく、お客様からの理解を得られにくい環境でした。
 なかには、工場自体の競争力を失い、工場の規模縮小・閉鎖から、工場に支えられた街自体が閑散となることも目の当たりにしました。
 このような悲劇を繰り返したくはありません。

 だからこそホープスは製造業界のお客様へ、システムの提案をするのではなく、課題解決の提案をこれからも進めていきます。
 生産現場における作業工程の可視化や適正な在庫管理の提案をしてきたため、 ERP導入は課題解決の手段のひとつと考えています。
 本当に解決したい課題を発見し、お客様に気づいていただき、課題として認識してもらうことが我々の出発点です。
 大企業においても、見える化や歩留まりの改善、原価管理をきちんとできている企業は決して多くはありません。
 しかし、実行することで生産性を向上することができます。

 創業以来、製造業を中心に提案していたこともあり、多数の引き合いをいただいておりますが、まだまだ十分に対応ができているとは考えておりません。
 また、製造業の中でも、製造形態が多様であり、全ての製造形態に対応ができていないと当社は感じています。
 そこで、多方面でご活躍いただいた方にもホープスにジョインいただくことで、課題の発見及びご提案の活動をさらに加速していきたいと考えています。
 特に、現在はMES、ERP、原価システム等があるため、これらをシームレスに繋げてPSI、S&OPの最適化の提案をしていきます。
 ホープスは製造業向けのソリューションを幅広く揃えているため、それを活用しながら日本の製造業が世界でも戦えるようにしていきたいと本気で考えています。

【募集背景】 
 十分なソリューションがあっても、十分な製造業の知見をもつ人・十分にソリューションを使いこなせる人・熱意をもって改善提案をできる人がいないと、
 お客様に満足いただけるソリューションを提供することができません。
 1人でも多くの方に仲間になっていただきたい。その想いで本求人をだしました。

【プロジェクト内容※一例です※】
 ・品目別原価計算による収益の見える化:原価管理システムの予実分析及び改善アクション立案支援
 ・生産性向上:レガシーとなっているシステムのリプレースプロジェクト
 ・製販一体となった機会損失防止:S&OP、PSIにおけるシームレスなデータ連携による製造と販売、物流までを含めたトータルプロフィットの向上


【開発に携わったエンジニアの声】
 ・製造業はそもそもが「ものづくり」の現場で、システムひとつとっても、一緒に創り上げる!という意識が高いと感じ、働きやすさがあった(30代・男性)
 ・システム導入したあとの成果が目で見てわかりやすく、やりがいを感じた。(20代・女性)
 ・日本が世界に誇る「製造」という業界に携わることで、世界の政治・経済情勢まで目を向けられるようになり、いろいろな角度で成長を感じられた。(40代・男性)
 ・仕事中はしっかりと仕事し、休憩時間はコミュニケーションを積極的にとるなど、お客様との距離感がほかの業界と比べて近く、
  より「会社」「働く人」を感じられ、モチベーション高く仕事ができた。(30代・女性)
 ・製造業は遠方にありオンサイトで作業しなければならないと思っていたが、リモートで作業が出来た。(30代・女性)
 ・製造業の生産管理システムは複雑で難しかったが、社内事例や勉強会のお陰でプロジェクトのC/Oまで一緒に参加できた。
  また、ユーザーの方も丁寧に説明してくれる人が多かったため、最後までプロジェクトを完遂できた。(20代・男性)

対象となる方

求める人材: 
【応募要件】
■基幹業務エンジニア:メンバー
【必須】以下のいずれかの経験がある方
・基幹業務の保守経験
・開発経験1年以上
【尚可】
・簿記資格をお持ちの方
・ERPの導入/開発経験をお持ちの方
・ERPの周辺システム(EPM、ETL、BI、ITSMなど)の経験をお持ちの方

■基幹業務エンジニア:リーダー・PM
【必須】
・ERP(oracle製品やSAP)の導入~保守工程の内いずれかの経験が3年以上
・財務会計、販売購買、在庫管理など、基幹業務領域いずれかの業務知識
・プロジェクトのリードもしくはマネジメント経験(進捗管理、課題整理等)
【尚可】
・SAP製品、oracle製品の開発経験
・ERPの周辺システム(EPM、ETL、BI、ITSMなど)のリードもしくはマネジメント経験をお持ちの方

勤務地

株式会社 ホープス

東京都中央区

勤務地: 
【株式会社 ホープス】
東京都中央区新川1-3-17 新川三幸ビル7階

アクセス

アクセス: 
東京メトロ東西線・日比谷線「茅場町駅」より徒歩5分

勤務時間

固定時間制

勤務時間・曜日: 
9:00~18:00(休憩12:00~13:00/実働8時間)

給与

年俸4,500,000円〜6,000,000円

給与: 
固定残業代あり:年俸 ¥4,500,000 〜 ¥6,000,000は1か月当たりの固定残業代¥96,500〜¥150,100(45時間相当分)を含む。45時間を超える残業代は追加で支給する。

年収4,500,000円 ~ 6,000,000円

休日休暇

休暇・休日: 
休日:完全週休2日(土・日・祝日)
休暇:年末年始休暇
   有給休暇(10日~20日)
   慶弔休暇
   特別休暇(入社日5日/入社初年度のみ)

試用期間

試用期間あり

試用期間:3か月
試用期間中の労働条件:同条件

待遇・福利厚生
【保険制度】
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
待遇・福利厚生: 
【年間休日120日】
・社会保険完備
・介護保険(規定有)
採用予定人数

常時募集

その他

その他: 
本求人は株式会社ReBootにてご紹介している案件です。
ご興味を持って頂いた方に弊社から面談を実施し、
希望される方に本求人をご紹介します。

【掲載企業名】株式会社ReBoot

・事業許可番号:04-ユ-300296

雇用形態: 正社員

給与・報酬: 4,500,000円 - 6,000,000円 年俸

平均所定労働時間(1か月当たり): 160時間

企業情報

会社名
株式会社ReBoot
代表者
八重樫 勇輝
所在住所
9800021 宮城県仙台市青葉区中央1丁目2番3号仙台マークワン19F
代表電話番号
0222089356
事業内容
人事・人材サービス

応募情報

選考プロセス
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