いちはら病院の求人募集｜求人・転職情報サイト【はたらいく】

仕事内容: 
✅仕事内容
病院における看護業務及び付帯する業務
                                                            
1日の業務詳細【一般病棟】
整形外科は手術目的で入院される方が多く、毎日周術期の看護が行われています。パートナーシップ・ナーシング・システム（PNS）という看護体制を導入し、看護師が2名1組で看護ケアを行い、患者様が安心して治療に専念できるように努めています。

【回復期リハビリテーション病棟】
専門職がチームを作り、患者様の日常生活能力の向上、社会復帰を支援している病棟です。
患者様が「その人らしく」生活できることを念頭に患者様・ご家族様の希望に沿った退院支援に努めています。

【手術室】
整形外科単科で手術室を使用し、年間1,200件の手術を行っています。整形外科に特化し、周術期管理チーム認定看護師や術後疼痛管理チーム認定看護師も在籍しており、専門性の高い医療・看護を提供しています。

【外来】
救急患者の受け入れ時や検査のタイミングなど、医事課や放射線科、検査科とインカムトランシーバーを用いて情報伝達を行い、連携をして対応しています。外来患者様との関わりは、ひと時ではありますが、患者様の気持ちに寄り添い、不安なく外来受診ができるよう、スタッフ一同努めています。

✅アピールポイント
2023年11月に新病棟を開設しました。オペ室も増築し、ますます地域から愛され信頼される病院へと発展しています。
整形外科に特化し、専門性の高い知識技術を習得できます。オペは年間1,200件以上を誇っています。
医師、手術室看護師、病棟看護師、コメディカルとの連携もよく、働きやすい職場です。

✅職場環境
病床数
                199床床（一般79床,療養120床,うち回復リハ120床）
看護師年齢層
                【平均年齢35歳】とてもアットホームな職場です。 スタッフ同士のコミュニケーションも良好です。
看護方式
                パートナーシップナーシングシステムを導入しています。
看護基準
                10:1
夜勤回数目安
                月4回-5回
電子カルテ
                有り

✅教育制度
発展教育支援・新人研修
・ラダー別研修
・倫理研修・リーダーシップ研修・安全管理研修・看護過程研修・管理研修
・全体研修
・認知症研修・褥瘡勉強会・防犯研修・防災研修
・事例発表・看護研究発表会・エンゼルケア研修・介護研修
※他、年間を通して研修を実施しています
※外部研修参加の支援があります
教育制度の備考【教育担当より】
プリセプター制度とPNS（パートナーシップナーシングシステム）により、常に先輩看護師とともに行動するためベッドサイドでの実践を学べる環境となっています。教育担当として病棟全員で育成するという意識のもと、個々の成長に合わせ、計画的なOJTが実施できるよう指導者としての役割を担っています。新人看護師個々のペースに合わせてじっくり関わっています。