株式会社FUSIONの求人募集｜求人・転職情報サイト【はたらいく】

仕事内容
⭐現在在籍中の社員の年収アップ事例⭐

■27歳（入社1年）：賃貸営業店長時代の年収450万円⇒年収900万円（営業）

■38歳（入社1年）：大手戸建て新築販売時代の年収500万円⇒年収1300万円（営業）

■36歳（入社5年）：地元仲介企業時代年収1000万円⇒年収4300万円（支店長）

-仕事について-
✅100％反響営業✅
Web集客を基盤にした、不動産売買の営業をお任せいたします。

✨内容✨
Web集客による完全反響営業をお願いします。
売却査定を希望のお客さんに向けて査定のアポを取得し商談⇒媒介の流れです。
不動産売買営業についてしっかり提案できることがポイントです！

<<具体的な仕事内容>>
◆お客様からの査定依頼対応
◆ヒアリング、アポイント日時の設定
◆物件の評価
◆売却の提案
◆売買契約とその後のアフターフォローなど
他にも「販売戦略の構築」「新規エリア開拓」といった、多岐にわたる業務にチャレンジできます。

⭐この仕事の魅力⭐
◇100％反響営業
◇月の反響件数は200～300件⇒月60～80件ほどの商談。
◇新規応対数、通常の不動産営業職の5-6倍以上。
◇1年で3-4年分ほどの不動産売買の経験値が得られます。

✍研修体制✍

STEP1：弊社の仕入れの戦略をお伝えし、仕入れ営業の基礎から習得できます
▽
STEP2：先輩の商談に同行をして、営業スタイルを学びます
▽
STEP3：1カ月～3か月の研修期間が終われば独り立ち

その後もチーム全体でフォローしますので、ご安心ください！

✅全力でバックアップ
あなたを置いて行くようなことはありません。
どんな方でも年収1000万円以上を実現できるように、年次や役職関係なく全員で成長を応援！
そしてバックアップをしていきます。
※努力すれば必ず年収1000万円切ることがないような仕組みになっています。社内の空気感は目指せ2000万円です。

✅賃貸営業出身、売買未経験の方場合✅

不動産売買の知識、当社独自の営業戦略やノウハウをレクチャー
 ▽
周囲のサポートのもと、学んだことをどんどん実践
 ▽
年収800万円～1000万円を実現

✅売買営業経験者の場合✅

これまで培ってきたスキルを活かしつつ、現場の第一線で活躍
 ▽
スピーディに昇進・昇格
 ▽
年収1500～2000万円を実現
 ▽
マネージメントをお任せし、支店長として現場を仕切っていただきます（年収3000-5000万円）

-チーム組織構成-
エリアごとに10名と少数精鋭で運営を行い、今後も着実に成長を遂げていきます。
チームワークが良く、営業同士目標を達成するために協力したり、
情報交換をしたりと、それぞれが同じ目標を掲げて日々業務に取り組んでいます！

現在会社のステージはアーリーミドル段階ですが、今後は関西各エリア、そして全国と支店を広げていく予定です
各支店長のポストも今後増えてくるなど、キャリアアップのチャンスはさらに増加中。
早々にサブマネージャーやマネージャーへの昇格、拠点責任者に就任することができます。

✅対象となる方✅
☆不動産売買仲介業ご経験者大歓迎！すぐに現場出ていただけます！
☆売買の経験がなくても、意欲があれば確実に成長していただける環境。
「挑戦したい」気持ちを大歓迎
☆売買業界未経験の賃貸出身先輩も活躍しています

✨✨こんな方を求めています✨✨
◎頑張りに対して正当な報酬を得たい方
◎面白い人
◎人と話すことが好きな方
◎コツコツと人間関係を築いていくことが得意な方
◎優しい人

＼あれば活かせる！／
◆売買仲介の営業経験がある方
◆宅地建物取引士
◆買取再販の営業経験がある方
◆仕入れ営業の経験がある方
◆新築戸建の販売の経験がある方（展示場営業以外）

✨選考のポイント
今まで不動産の営業マンとして
「どんな思いをもって仕事をしてきたのか」
「新たに挑戦したいこと」
「FUSIONでどのようなキャリアを歩んでいきたいのか」など、あなたの思いやビジョンをお聞かせください。