株式会社明昭の求人募集｜求人・転職情報サイト【はたらいく】

【さいたま市北区/櫛引町】介護支援専門員以上＊夜勤なし♪年間休日111日♪昇給年1回＆賞与年2回◎産休・育休の取得実績あり◎大手法人ならではの豊富な手当で安定した収入が得られます♪

アピールポイント: 
◎おすすめポイント
■株式会社明昭が運営する介護付き有料老人ホーム「大宮明生苑」ではケアマネジャー（正社員）を募集しております。
■基礎から応用までしっかり学べる研修が整っているので、ブランクのある方もOK！産休・育休から復帰したスタッフも働いています。
■4週8休・年間休日110日以上のシフト制勤務です。さらに夏期休暇3日、年末年始休暇5日があります♪ご自分の趣味や家庭の時間との両立もしやすく、心身ともに健康的に働くことができます！
■賞与・昇給あり！資格手当や住宅手当などの諸手当も完備しており、安定収入を実現可能です。


◎このような方をお待ちしております
■介護支援専門員の資格をお持ちの方
■介護業界においてキャリアアップを図っていきたい方
■ご自身のライフスタイルに合わせた働き方を実現したい方


◎運営施設の特徴
■入居者様の向上心や積極性を引き出すリハビリ
　一人ひとりの意向に沿った機能訓練計画を作成し、それぞれの目標と目的を明確にスタッフ全員で共有を行い、無理のない範囲で体を動かし、入居者様の心身の健康増進と生活機能の維持・向上を目指しています。機能訓練指導員の指導のもと、最新のトレーニングマシンで個別のリハビリメニューをご提案し、決められたスケジュールに沿って過ごすだけではなく、その方の生きがいにつながる機能訓練を実施しています。
■コミュニケーションの活発な風通しの良いチーム
　スタッフはコミュニケーション好きで好奇心旺盛な方ばかり。趣味や特技を活かして施設内アクティビティを運営するなど、一人ひとりの個性を楽しみながら安心して働き続けられる職場づくりに力を入れています。中途入職の方も馴染んでいきやすい環境で、介護スタッフをはじめ、ケアマネジャー、看護職員、リハビリスタッフ等、多職種のスタッフが連携し、フォローしあって日々業務に取り組んでいます。それぞれの視点から入居者様の健やかな生活の実現に向けてアプローチしています。
■スタッフの成長・スキル向上に尽力
　新人研修・現任者研修はもちろん、専門職ごとの勉強会や、多職種での研修・委員会なども定期開催し、スキルアップの機会を充実させています。また、介護福祉士やケアマネといった専門資格の取得支援、スタッフが理想とする働き方の実現に向けて、研修やアドバイスも積極的に行っています。人事評価では、年齢や在籍歴に関係なく努力や実力を評価していて、若いうちから役職に就くケースも珍しくなく、実力次第でリーダー、管理職、施設長も目指せます。
＜施設概要＞
開設年月日　：2011年12月1日
入所定員　　：80名

◎運営法人の特徴
　株式会社明昭は、1998年に設立され、2002年4月「ハートランド明生苑」を開設し、その後、東京・埼玉・千葉において、介護付き有料老人ホーム・サービス付き高齢者向け住宅・グループホーム・デイサービス等の介護事業を展開しています。「医療法人社団苑田会」が母体となっている「医療サポートが充実した介護施設」として、万全の医療体制が整っていることが最大の特徴で、医療連携やリハビリのノウハウを介護の現場に活かし、入居者様及びご家族様より安心と信頼を頂いています。高齢化が進む地域社会を「医療系介護のプロフェッショナル集団」として支えています。