北ケアセンター(東京都訪問介護採用応援事業)の求人募集｜求人・転職情報サイト【はたらいく】

仕事内容
✿～～～～～～～✿アピールポイント✿～～～～～～～✿

何か資格を取ろうとした時、ご自身で資格費用をだし、学ぶ場所までご自身で交通費を出し、講義中はお金（給与）が発生しません。資格を取る時は当たり前のことでありますが、東京都訪問介護採用応援事業でご入社されると下記のようなメリットがあります。

・資格費用は全額会社が負担し、申し込みも会社が行います。
※無資格の方は介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）を勤務中に取得して頂きます。介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）をお持ちの方は任意で介護福祉士実務者研修を取得して頂きます。
・学校への交通費は会社が負担します。（交通費は2km以上が対象です）
・講義中も給与が発生します。
・資格取得以外には実際に介護の現場で働いて頂き、介護の仕事を実践することが出来ます。
・2025年1月末までの契約でありますが、契約終了後に双方が同意すれば新たに無期契約（65歳定年）として勤務可能です。

【介護職員初任者研修を受講の場合】
・コースにもよりますが1ヶ月～3ヶ月で取得可能。
＜例＞週4日コースで受講をした場合、約1ヶ月で取得可能。

【介護福祉士実務者研修を受講の場合】
・約4ヶ月で取得可能。
＜例＞はじめに1ヶ月の自宅学習をしてスクーリング（約7日間）を実施します。
※資格取得後は全て事業所での勤務になります。

介護の仕事をしてみたいけど未経験・・・
介護の仕事をしてみたいけど資格が無い・・・
介護の経験はあるけど資格が無い・・・

まずは資格を取得しながら、実際に働いてみてそれから、正社員へ進む道もあります。
資格は一生モノでもあります。
株式会社大起エンゼルヘルプは10年連続「東京都訪問介護採用応援事業」の対象法人です。

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【仕事内容】
❖訪問介護サービスとは
長年住み慣れた自宅で暮らし続けていく為に、訪問介護員（ヘルパー）がご家庭へ伺い、入浴や掃除等の生活全般をサポートします。

❖ご利用者が住み慣れたご自宅でいつまでも生き活きと暮らしていくことができるように、訪問介護計画書に沿ってご利用者の持っている力を活かし、サポート支援します。

【主な仕事内容】
・食事介助
・排泄介助
・買物の手伝い
・掃除、洗濯

ご利用者との1対1のサービスではありますが、一人で訪問出来るようになるまで職員が同行しますのでご安心ください。

❖入社時研修
弊社では入社時の研修やその後のOJTに力をいれていて、長期で働ける環境づくりを目指しています。まず入社して最初の4日間は、座学を通して介護業界全体のことを学ぶ機会を設けています。

＜具体的には＞
・高齢者との接し方について
・高齢者の心理状態について
・老人保健福祉制度について
・基礎的な医学知識
・各介助の方法・基礎知識について などなど

全職種の方共通で受ける研修なので、専門分野以外の領域に関しても学ぶことができます。その後配属となり、実践的な内容を徐々に覚えていく流れになります。各個人に合わせた研修内容なので、自分のペースで成長ができます。

介護業界での仕事が初めてで不安、という方もご安心ください。

＜幅広い年齢層の方が活躍しています！＞
本制度を利用される方は多岐にわたります。
安定した職場として介護職に興味を持ち、資格も身に付けたいと考えている10代後半の方
親の介護も視野に入るタイミングで、「介護」についてより学びたいと考えている50代の方
などなど、様々なきっかけで興味を持っていただいております。
ご不安な点等ございましたらお気軽にお申しつけください。

弊社取締役の和田 行男は、認知症介護に関する著書も出し、多くのメディアに取り上げられている介護業界でのちょっとした有名人です。研修では和田の考え方を学べる講座もご用意しておりますので、気になる方は検索してみてください。
http://recruit.enzeru-corp.jp/message_director/