オールケア守口(障がい者生活介護)の求人募集｜求人・転職情報サイト【はたらいく】

オールケア守口(障がい者生活介護)の求人詳細

掲載開始日：2024/09/11 応募が集まり次第終了

デイサービスの支援スタッフ|オールケア守口

正社員

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✅【未経験・無資格OK】未経験から多数活躍中！／完全週休2日／人間関係の良い職場が自慢です✨

アピールポイント:
オールケア・グループってどんな会社...???
10代〜50代まで幅広い年齢のスタッフが活躍中！

当社は
明るく楽しく素直に生きよう、そして多くの人々のお役に立とう
という理念のもと、職員自身が人格の向上を叶え、
公私共に幸せな時間を過ごせることを目標に運営しています。

①働きやすい職場環境
▍家庭と両立できる環境を整備

急な子供のお迎えや体調不良など
家庭や子育ての大変さを知っているからこその
お互い助け合って仕事をする雰囲気が根付いています。
家庭や子どもの行事でお休みの調整が柔軟対応！

オールケア・グループで働く、子育て中のスタッフに働きやすい環境を
提供したいという想いから企業主導型保育園を設立いたしました。
育休復帰率100％ (2021～2024年)

  ②入社時研修とＯＪＴ
▍未経験でも安心して学べる研修制度

【入社時研修/7日間】
仕事内容・利用者様・会社について
先輩社員の講話など座学研修を実施
支援員に必要な心構えや、基礎知識を習得します。
　　　　　▼
【現場研修/3ヶ月~6ヶ月】
まずはご利用者のお名前や特徴を覚える事から
1〜2週間はOJT担当(指導担当者)が付きっきりでサポート
徐々に見てもらいながら業務を進めていきます。
(食事準備、ベッド準備、車椅子のサポートなど)

約半年かけて一通りのお仕事を覚えていくので
未経験の方でも心配ありません！
普段の業務で気になる事は都度相談できる環境があります。

対人のお仕事なので難しさもありますが、
人のお役に立つ喜びを感じて欲しいからこそ
サポート体制には力を入れています！

福祉業界で働く人たちの課題、
キャリアパスの少なさ、
他業界と比較した時の待遇面の低さ....
これを解決するために、
新しい事業の立ち上げ
地域ごとでの分社化など
経営者作りやキャリア開発など
福祉業界で働くスタッフの待遇改善にも取り組んでいます。

ご利用者様にとっては
「柔軟に利用いただきやすいサービスの拡充」
従業員にとっては
「新たなキャリアを描けるよう、様々な選択肢の提供」
を実現しています。"

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掲載開始日：2024/09/11 応募が集まり次第終了

募集情報

職種/仕事内容	仕事内容: ✼┈┈┈┈┈┈オススメPoint┈┈┈┈┈┈✼ ＼働きやすい職場作りを大事にしています／ ❏無資格・未経験大歓迎！ ❏月給24万円~/賞与年3回！ ❏完全週休2日（日＋平日1日休み） ❏企業主導型保育あり！育休復帰率100％！ ❏安心のサポート体制(自社スクールあり) オールケア・グループが運営する施設での、支援員のお仕事です。～～～～～～～～～～～～～～豊富なキャリア設計で、未来をデザイン日本全国の大きな課題を解決するやりがいを感じながら、自分の未来もデザインできる、そんな当社で活躍しませんか？～～～～～～～～～～～～～～ ------------------------------------------------ ✨お仕事内容：生活支援員✨ 当施設に通われる、支援が必要な 18才～64才までの方の介助やサポートをお任せします。一日20名定員で、日中活動の場として通所しておられます。【お仕事詳細】 ❏食事・入浴・排泄・更衣介助 ❏日常生活動作の見守り、介助 ❏送迎者添乗 ※運転可の方尚良 ❏レクリエーション活動 ❏運動会、ふれあい祭り、お出かけなどイベントの企画、運営 ❏医療ケア(喀痰吸引・経管栄養) ※研修修了者主に障がい者の方の生活支援ですが、お仕事スタート時には資格や経験は問いません！利用者様と目線を合わせてお話しをするなど、相手に寄り添う気持ちがあれば大丈夫！生活のあらゆる場面での介助と、心豊かな日々を過ごしていただけるような支援を心がけております。 ------------------------------------------------ ＜会社説明会実施中/職場見学もOK＞面接行ってみたら、希望が叶わないことがわかり無駄足に・・・・なんて嫌ですよね。まずは話を聞いてみたい方も安心！応募後に、会社説明会から or 通常応募かお伝えください！ (応募フォームに記載 or 当社からご連絡の際にご意向を記載ください)

職種/仕事内容

仕事内容:
✼┈┈┈┈┈┈オススメPoint┈┈┈┈┈┈✼
＼働きやすい職場作りを大事にしています／
❏無資格・未経験大歓迎！
❏月給24万円~/賞与年3回！
❏完全週休2日（日＋平日1日休み）
❏企業主導型保育あり！育休復帰率100％！
❏安心のサポート体制(自社スクールあり)

オールケア・グループが運営する施設での、支援員のお仕事です。

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豊富なキャリア設計で、未来をデザイン
日本全国の大きな課題を解決するやりがいを感じながら、
自分の未来もデザインできる、そんな当社で活躍しませんか？
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✨お仕事内容：生活支援員✨
当施設に通われる、支援が必要な
18才～64才までの方の介助やサポートをお任せします。
一日20名定員で、日中活動の場として通所しておられます。

【お仕事詳細】
❏食事・入浴・排泄・更衣介助
❏日常生活動作の見守り、介助
❏送迎者添乗 ※運転可の方尚良
❏レクリエーション活動
❏運動会、ふれあい祭り、お出かけなどイベントの企画、運営
❏医療ケア(喀痰吸引・経管栄養)
※研修修了者

主に障がい者の方の生活支援ですが、
お仕事スタート時には資格や経験は問いません！
利用者様と目線を合わせてお話しをするなど、
相手に寄り添う気持ちがあれば大丈夫！

生活のあらゆる場面での介助と、心豊かな日々を
過ごしていただけるような支援を心がけております。

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＜会社説明会実施中/職場見学もOK＞
面接行ってみたら、希望が叶わないことがわかり
無駄足に・・・・なんて嫌ですよね。

まずは話を聞いてみたい方も安心！
応募後に、会社説明会から or 通常応募かお伝えください！
(応募フォームに記載 or 当社からご連絡の際にご意向を記載ください)

対象となる方	求める人材: ≪応募条件≫ 無資格、未経験の方も歓迎！経験不問！人物重視の人柄採用・障がい者支援初めてもＯＫ・性別不問・ブランクある方もＯＫ・新卒・第二新卒歓迎 ≪歓迎条件≫ ・初任者研修以上の介護資格をお持ちの方・医療的ケアなどスキルアップしたい方・福祉業界でキャリアアップをしていきたい方
勤務地	オールケア守口(障がい者生活介護) 大阪府守口市大久保町勤務地: 大阪府守口市大久保町5丁目39番6号
アクセス	アクセス: 京阪本線大和田駅徒歩15分
勤務時間	固定時間制勤務時間・曜日: 08:30-17:30 実働時間：8時間休憩時間：60分
給与	月給205,000円〜250,000円給与: 給与について・初任者研修＝240,000円・実務者研修＝243,000円・介護福祉士＝250,000円賞与：年2回 ※前年実績2ヶ月分支給昇給：年1回（年収例） 320万円／入社1年／未経験入社(月給22万5千円＋賞与2回) 340万円／入社1年／初任者研修(月給24万円＋賞与2回) 345万円／入社1年／実務者研修(月給24万3千円＋賞与2回) 402万円／入社3年／実務者研修(月給26万8千円＋賞与2~3回) 450万円／入社5年／介護福祉士・主任(月給30万円＋賞与2~3回)
休日休暇	休暇・休日: 完全週休2日（日＋平日1日休み）月8~9日休み＜その他休暇＞・有給休暇・特別休暇・年始休暇（1/1～1/3）
試用期間	試用期間あり試用期間：6か月試用期間中の労働条件：異なる試用期間中の給与：月給￥195,000 〜￥240,000 試用期間中の平均所定労働時間（1か月当たり）：172時間試用期間中の労働条件の内容：試用期間は昇給・賞与・退職金の算定期間外となります。
待遇・福利厚生	【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇・福利厚生: ･社会保険完備･交通費支給(上限2.5万円) ･土日祝時給100円ＵＰ･退職金制度有(勤続5年以上) ･永年勤続表彰･OJT/研修教育制度充実･管理責任者研修受講推薦 (サービス管理責任者・児童発達支援管理責任者など) ･車,バイク,自転車通勤可(規定あり) ･制服支給
採用予定人数	1名
その他	その他: 【応募/選考方法】 ①お電話または本求人ページにて応募 ┗お電話やメールにて、簡単な聴き取りをいたします。 ⇩ ②会社説明･見学（不要の方はＳＫＩＰ） ┗まずは見たい･聞きたいだけでもＯＫ！ ⇩ ③選考実施（面接・職場体験） ┗障がい者支援が初めての方が多いからこそ、　職場体験で働くイメージをつけていただいています(任意) ⇩ ④内定・入社 ┗応募から内定まで最短1週間程度説明や見学だけでもＯＫです。お気軽にお問い合わせくださいね！詳細は追ってご連絡いたします。たくさんの方とお会いできることを楽しみにしています！ ------------------------------------------------ オールケア・グループってどんな会社...??? 当社は明るく楽しく素直に生きよう、そして多くの人々のお役に立とうという理念のもと、職員自身が人格の向上を叶え、公私共に幸せな時間を過ごせることを目標に運営しています。そんな中で、今、日本全国での課題として、重症心身障がい児者・医療的ケアの必要な方に対するサービスの提供出来る人が大幅に不足しているのが問題となっています。私たちはその課題を解決するために、 2003年に設立してから「医療的ケア」を行える専門職スタッフの育成人間関係がよく、働きやすい職場環境の実現に力を注ぎ、現在では500名を有するグループ企業となり、 1000人を超える方々にご利用いただいています。雇用形態: 正社員給与・報酬: 205,000円 - 250,000円月給平均所定労働時間（1か月当たり）: 172時間