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個別教育Myチャレンジ(エリア採用)の求人詳細

掲載開始日：2024/08/31 応募が集まり次第終了

個別指導塾の教室長

正社員

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２０代活躍／真摯に教育にたずさわる組織風土／６連休以上年４回

その他サービス業店長/支配人
スクール長/マネジャー
学習塾講師
アタマプラス
スタディサプリ
中学校教諭免許
小学校教諭免許
高等学校教諭免許
シフト管理
マネージャー
リーダー
教員マネジメント
教育
教育研究
数学指導
来客対応
生徒 10代
研修企画
経営数値分析
経営目標管理
経営課題分析
英語指導
講師
資料作成
電話対応

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掲載開始日：2024/08/31 応募が集まり次第終了

募集情報

職種/仕事内容	仕事内容【この仕事の魅力】１）笑顔でテスト結果を持ってくる生徒。仕事の価値をダイレクトに感じられます２）教室長は、10～20名の講師陣を束ねる教室経営者。２０代からマネジメント経験を積めます３）若手が早く成長できる環境と、昇進昇格のチャンスも多くあります４）塾業界トップクラスの給与水準を目指しています【もっといい塾に、もっといい会社に、私たちは変革を続けます】「成績が上がる塾」目指すものはシンプルです。独自の授業システムを土台に、講師が熱心に教え、生徒の成績が上がる。テスト結果を持ってくる生徒たちの笑顔。その笑顔から担当講師もやりがいをもらう。そんな教室を作るのが、教室長の仕事です。成績が上がれば、生徒や保護者の喜びの声、講師のやりがい、クチコミもついてくる。全てのスタートは、生徒の成績アップ。新規開校を続ける今、改めてそう思います。仕事をする私たちにとり、いい会社とは、やりがい・給与などが充実した会社だと思います。やりがいは十分。満面の笑みでテスト結果を持ってくる生徒。自分がしていることの価値をダイレクトに感じられるのが、この仕事の魅力。生徒のことを第一に考え、教育にたずさわる環境があります。給与面は、塾業界トップクラスを目指しています。また、社員２名体制の教室を増やすことで、休日を増やすことができました。まだまだ成長途上。もっといい塾、もっといい会社を、一緒に作りましょう。【具体的には】個別指導の学習塾「個別教育Ｍｙチャレンジ」の教室長の仕事。生徒の教育はもちろん、講師の採用・育成など、教室運営を担うプレイングマネージャーです。「生徒の成績を上げる仕組み」と「生徒を第一に考える環境」が、当社にはあります。成績が上がれば、生徒や保護者の喜びの声、講師のやりがい、クチコミもついてきます。生徒の成績アップを重視した教室運営をお願いします。 ★未経験の方も歓迎します。授業方法などマニュアルを整えており、教室長業務の基本からお伝えします。実際に、20代未経験者も教室長として活躍しています。【１日の業務の流れ】１４：００－１７：００授業準備と面談、教室運営業務１７：００－２１：３０授業２１：３０－２２：００終了業務 ■授業個別指導（講師1人：生徒2人）と、少人数授業（1：6）を組み合わせたスタイルで、成績アップを実現。授業内容をシステム化し、経験の浅い講師でも成果を出せる仕組みを整えています。入社後、まず個別指導を担当し、次に少人数授業のやり方を習得します。 ■講師の採用、育成講師の採用、育成も教室長の大事な仕事。 ■生徒・保護者とのコミュニケーション生徒の現状や課題認識を共有、生徒を目標達成へと導きます。 ★キャリアアップ新規開校が続くので、複数教室を統括する「マネージャー」ポストも増えます。教室長として結果を出した方には、マネージャーなどのポジションで活躍いただきたいと考えています。

職種/仕事内容

仕事内容
【この仕事の魅力】
１）笑顔でテスト結果を持ってくる生徒。仕事の価値をダイレクトに感じられます
２）教室長は、10～20名の講師陣を束ねる教室経営者。２０代からマネジメント経験を積めます
３）若手が早く成長できる環境と、昇進昇格のチャンスも多くあります
４）塾業界トップクラスの給与水準を目指しています

【もっといい塾に、もっといい会社に、
私たちは変革を続けます】

「成績が上がる塾」目指すものはシンプルです。

独自の授業システムを土台に、講師が熱心に教え、生徒の成績が上がる。
テスト結果を持ってくる生徒たちの笑顔。
その笑顔から担当講師もやりがいをもらう。
そんな教室を作るのが、教室長の仕事です。

成績が上がれば、生徒や保護者の喜びの声、講師のやりがい、
クチコミもついてくる。全てのスタートは、生徒の成績アップ。
新規開校を続ける今、改めてそう思います。

仕事をする私たちにとり、いい会社とは、
やりがい・給与などが充実した会社だと思います。

やりがいは十分。
満面の笑みでテスト結果を持ってくる生徒。
自分がしていることの価値をダイレクトに感じられるのが、この仕事の魅力。
生徒のことを第一に考え、教育にたずさわる環境があります。

給与面は、塾業界トップクラスを目指しています。
また、社員２名体制の教室を増やすことで、休日を増やすことができました。

まだまだ成長途上。
もっといい塾、もっといい会社を、一緒に作りましょう。

【具体的には】
個別指導の学習塾「個別教育Ｍｙチャレンジ」の教室長の仕事。
生徒の教育はもちろん、講師の採用・育成など、教室運営を担うプレイングマネージャーです。

「生徒の成績を上げる仕組み」と「生徒を第一に考える環境」が、当社にはあります。
成績が上がれば、生徒や保護者の喜びの声、講師のやりがい、クチコミもついてきます。生徒の成績アップを重視した教室運営をお願いします。

★未経験の方も歓迎します。
授業方法などマニュアルを整えており、教室長業務の基本からお伝えします。実際に、20代未経験者も教室長として活躍しています。

【１日の業務の流れ】
１４：００－１７：００授業準備と面談、教室運営業務
１７：００－２１：３０授業
２１：３０－２２：００終了業務

■授業
個別指導（講師1人：生徒2人）と、少人数授業（1：6）を組み合わせたスタイルで、成績アップを実現。
授業内容をシステム化し、経験の浅い講師でも成果を出せる仕組みを整えています。

入社後、まず個別指導を担当し、次に少人数授業のやり方を習得します。

■講師の採用、育成
講師の採用、育成も教室長の大事な仕事。

■生徒・保護者とのコミュニケーション
生徒の現状や課題認識を共有、生徒を目標達成へと導きます。

★キャリアアップ
新規開校が続くので、複数教室を統括する「マネージャー」ポストも増えます。
教室長として結果を出した方には、マネージャーなどのポジションで活躍いただきたいと考えています。

対象となる方	求めている人材・大卒以上・生徒や保護者、講師陣と信頼関係を築ける方【こんな方、大歓迎です！】 ■やりがいのある仕事をしたい・自分の仕事の価値をダイレクトに感じたい・マネジメント業務も経験したい・生徒第一で教育にたずさわりたい ■自分自身が成長し、収入も増やしたい・人の役に立ち、利益も増やしたい・結果を出せば給与アップする仕事がいい・実績を積みキャリアアップ（昇進）したい ★20代の教室長、経験者も未経験者も、活躍しています【募集背景】塾の成功要因はシンプルに「成績を上げること」だと考えています。これを体現する教室を１つずつ増やしています。創業以来、神戸市東灘区（現在4教室）に集中していましたが、2018年に隣の芦屋市に開校（現在2教室）。2022年は、芦屋の隣、西宮市で開校。次の新規開校も計画。その教室運営を担う方を募集します。（無借金の健全経営。人材組織を強くし、成長スピードを上げたいと考えています。）まだまだ成長途上。生徒や保護者の皆さんにとって理想の塾、社員の皆さんにとって理想の会社になりたいと、本気で考えています。成長企業で、やりがいを胸に教育にたずさわる！もっといい塾、もっといい会社を一緒に作りましょう。
勤務地	個別教育Myチャレンジ(エリア採用) 兵庫県西宮市柳本町１－２６
アクセス	交通・アクセス西宮広田校の最寄駅：ＪＲ西宮・阪急西宮北口・阪神西宮
勤務時間	フレックスタイム制度勤務時間詳細実働時間：1日あたり8時間平均勤務日数：1ヶ月あたり21日〜 22日フレックスタイム制（標準１日８時間）標準的な勤務時間：14:00～22:00 （残業時間目安：月20時間程度）
給与	月給300,000円〜500,000円給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額基本給：月給 22万8000円〜 42万8000円固定残業代：あり（給与形態と同じ単位で支給） 1ヶ月あたり7万2000円（固定残業時間：1ヶ月あたり40時間）固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する【一律手当】全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし全員に一律で支払われるその他手当金額：なし月給30万～50万円（基本給+固定残業代） ※能力や経験を考慮【教室業績に応じた成果給を毎月支給！】教室利益をもとに、毎月、成果給を支給。頑張りが、給与に反映される仕組み。全てのスタートは生徒の成績アップ。生徒さん保護者様からの評判で生徒が集まる教室を作りましょう。（営業ノルマ一切なし）実際に大きな成果給がつき、３年以上の教室長は平均月給３７万円。給与全社平均は2022年度９％アップ、2023年度１５％アップです。塾業界トップクラスの給与水準を目指します（入社3～5年の教室長500万円、入社10年のマネージャー1000万円がモデル）。 ◆別途手当支給・住宅手当 1万円 ※規定あり・家族手当＊扶養家族1人あたり5000円＊第2子以降1人あたり1万円・交通費規定支給・食事会補助・新婚旅行補助【給与例】給与例《年収例》 4,320,000円／入社2年目・教室長 5,040,000円／入社3年目・教室長
休日休暇	休日休暇 ◆週休２日制毎週日曜日＋シフト制で他1日 ◆年間休日104日 ★６日以上連続休暇あり（以下は、前年度実績）・年末年始休暇（６連休）・GW（９連休）・夏季休暇（６連休）・秋休み（８連休）・結婚記念日休暇日曜日は必ず休みで、年末年始やお盆など、全社員、連続休暇を年４回とれるようにしています。将来的には体制を充実させ、もっと休日を増やしたいと考えています。
試用期間	試用期間あり試用・研修期間：3ヶ月試用・研修期間の条件：本採用と同じ
待遇・福利厚生	【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇・福利厚生【福利厚生】・手当あり（住宅手当、家族手当など）・交通費規定支給・長期休暇あり・食事会補助・新婚旅行補助・入社時に転居が必要な場合は引越し費用を補助
職場環境・雰囲気	職場環境勤務地の希望も考慮しますのでご相談ください。【神戸市東灘区】岡本校・本山校・魚崎校・ＲＩＣ校【芦屋市】大桝校・大原校【西宮市】広田校しばらくは神戸市東灘区・芦屋・西宮を中心に事業拡大していくので、転居が必要な異動はありません。喫煙所：なし（敷地内全て禁煙）

企業情報

会社名: 仁&カンパニー株式会社
代表者: 皆川　仁
所在住所: 兵庫県神戸市東灘区岡本３丁目７－９
代表電話番号: 0798311130
事業内容: 教育支援サービス
ホームページ: https://kobetsu-mychallenge.com/

応募情報

選考プロセス	選考プロセスご応募後、原則３営業日以内にご連絡いたします。お電話でのお問い合わせも歓迎です。 ☎0798-31-1130（担当者：ミナガワ）