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セントケアホームお花茶屋/38の求人詳細

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掲載開始日:2025/01/08応募が集まり次第終了

介護スタッフ

契約社員

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  • 求人情報

「お家」だからこそ、ゆっくりと!お客様もスタッフも自然体です!!無資格・未経験から始めて今は介護福祉士の先輩も多いです!先輩も入社後に資格取得補助金制度を活用して学習されました!

アピールポイント: 
<<柔軟な働き方が可能>>
セントケアでは、子育て中のママさんスタッフや久しぶりの社会復帰という方も大勢活躍されています。
短時間正社員制度を活用し、家事や育児と両立して、安定して長く活躍できる基盤を整えています。
フルタイムはもちろん、希望時間内での勤務も可能ですのでまずはご相談ください。

<<様々な働き方に対応>>
アルバイト、パート、正社員と雇用形態も様々。
ブランクのある方も働きやすく、
入社後、まずは先輩と同行訪問で繰り返し独り立ちしてもわからないことがあれば、
電話を掛けるなど相談しやい人間関係もセントケアの自慢のひとつです。

【 入社10ヶ月スタッフへインタビュー! 】

できれば大きい会社で働きたいと思い入社を決意!

お仕事を探している際、どの会社も同じような仕事内容が書いてあるけど
セントケアは丁寧に細かく仕事内容の説明があり好感が持てました!


*入社後に感じた魅力*

既存スタッフのマンパワーの高さを感じることが多く
ヘルパー1人ひとりの知識や意識、やる気がすごいので
私も毎日働くことが楽しくなっています!

また、ライフワークバランスをしっかり保てるのはうれしいです。
施設全体で急なお休みなども配慮してくれます。
母体が大きいので労働条件もしっかりしており安心して働けます!


* お仕事の楽しい部分 *
施設よりも自分の家に住みたいと思われてるお客様に対し
自分自身が在宅に携わり、その方が快適にご自身の家で
過ごされるのをお手伝いできる点です。


* あなたにとって訪問介護の仕事とは *
お客様がお客様の家で、したいことをしたいように
できるお手伝いをすることだと思っています!

* お仕事を探されてる方へ *
真剣に福祉をやりたい人はセントケアがおススメ!
たくさんの施設があるため、家から近いところでお仕事したいが
応募動機でも全然OKです!
是非一緒に働きましょう!

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掲載開始日:2025/01/08 応募が集まり次第終了

募集情報

職種/仕事内容

仕事内容: 
◎<社長を含めた全役職者が介護現場経験者!>
気持ちを理解し相談し合える仲間がいます!

◎<12種の事業を運営!>
他職種へのキャリアチェンジも可能!

◎<資格取得支援制度充実!>
勤務扱い・受験料補助ありで取得可能!

◎<男性の育休取得実績もあり!>
子育てと両立されている方多数!

◎<有給休暇の平均取得日数11.0日!>
他、短時間正社員制度等、それぞれにあった
働き方で安定して長く活躍頂けます!

/////////////////


【仕事内容】


グループホーム(認知症の方のお住まい)でのお仕事です。
お客様の「お家」である事を大切にしています。
「これまでの生活や暮らしの視点」を大切に、お一人おひとりに
あった「日常」をお過ごし頂きます。私達は、そんな「日常」を
一緒に過ごし、お手伝いをするお仕事です。

【★夜勤について】

お客様の「お家」なので夜勤はあります。「お家」だからこそ
お客様の24時間のご様子を共に過ごすスタッフが知っている事が
大切だと私達は考えています。ただし、スタッフの状況に
合わせて、夜勤日や回数はもちろん相談可能です!
ベテランが多いからこそ心配せずに相談下さい。

対象となる方

求める人材: 
介護福祉士
経験不問
介護福祉士国家資格受験予定で応募可能!

経験者には経験手当有

勤務地

セントケアホームお花茶屋/38

東京都葛飾区宝町2丁目11-18

勤務地: 
東京都葛飾区宝町2丁目11-18

アクセス

アクセス: 
京成本線 お花茶屋駅より徒歩6分

勤務時間

シフト制

勤務時間・曜日: 
早番7:00~16:00(実働8時間)
日勤10:30~19:30(実働8時間)
深夜16:00~翌10:00(実働16時間)
3交代勤務シフト制
いずれかの時間のみでも可
上記の内週3日以上勤務時間ご相談ください

給与

月給291,200円〜308,800円

給与: 
月給29万1,200円~30万8,800円

研修中 時給1,165円~1,855円(研修期間14日)

4回分の夜勤手当含む
5回目以降夜勤手当7900円以上/1回
土日祝手当+50円
処遇改善加算金別途年2回最大20万
経験・資格により給与決定

休日休暇

休暇・休日: 
週休2日制
勤務は希望シフト勤務
希望休取得可能
連休取得可能
年間休日110日
有給は法定通り付与
計画的有給取得率96.2%

試用期間

試用期間あり

試用期間:14日間
試用期間中の労働条件:異なる
試用期間中の給与:時給 ¥1,165 〜 ¥1,855

待遇・福利厚生
【保険制度】
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
待遇・福利厚生: 
・交通費支給(上限月10万円)
・昇給年1回(7月)
・社会保険完備
・有給休暇(取得義務有)
・制服貸与
・各種研修制度:入社時、OJT、定例研修等
・スタッフ紹介制度手当て(最大10万円)
・インフルエンザ予防接種補助
・レジャー施設等の優待制度
・長期所得補償制度 等
・正社員登用制度有、実績有
採用予定人数

常時募集

その他

その他: 
【応募後の流れ】
[1]WEBまたはお電話にてご応募(電話:03-5822-7201)
[2]面接1回
[3]採用
※応募後、面接前に施設見学可能です!
※面接日時を考慮いたしますので、お気軽にご相談ください。

<WEB面接希望の場合はご相談ください!>
面接では日常会話のような感覚で、気さくにお話しできると嬉しいです!
「興味はあるけど自信がない」という方もまずはお気軽にご相談ください。
その他、不安に思っている事や聞きたいことなどどんな些細なことでもお気軽にご質問ください。

お会いできるのを楽しみにしています!

セントケアホームお花茶屋
【住所】東京都葛飾区宝町2丁目11-18
【TEL】03-5822-7201

雇用形態: 契約社員

給与・報酬: 291,200円 - 308,800円 月給

平均所定労働時間(1か月当たり): 170時間

企業情報

会社名
セントケア・ホールディング株式会社
代表者
藤間 和敏
所在住所
1040031 東京都中央区京橋2-8-7 読売八重洲ビル5F
代表電話番号
0335382943
事業内容
医療・病院

応募情報

選考プロセス
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