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ジョイフル多治見 社会福祉法人サン・ビションの求人詳細

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掲載開始日:2024/11/21応募が集まり次第終了

ユニット型特養の介護スタッフ

正社員

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多治見駅チカ☆ブランク・未経験もOK♪1階にこども園も併設した施設♪女性も長く活躍できる制度や待遇充実

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掲載開始日:2024/11/21 応募が集まり次第終了

募集情報

職種/仕事内容

仕事内容
ジョイフル多治見は、特別養護老人ホームからデイサービス、サービス付き高齢者向け住宅、介護支援センター、認定こども園まで兼ね備えた複合型の施設です。

ハロウィンなどのイベント時には子供たちが各部屋を回ったりと交流も図っており、入居者様だけでなく、職員も癒されています。

そんなジョイフル多治見内のユニット型特養の介護スタッフで活躍していませんか?

<ある1日の流れ>
朝9:00
・出勤・申し送り
利用者様情報の確認・利用者様の夜の様子など
細かく情報を共有し、今日すべきことを把握します
 ↓
9:30
・入浴のお手伝い
広いお風呂で入浴のお世話と洗濯をします
 ↓
ポイントケアシステムを導入しているので、管理がラクラク温風
 ↓
11:00
・お茶出し
水分補給のため利用者様にお茶を出しゆったりとした時間を過ごしていただきます。
 ↓
12:00
・昼食準備
利用者様の食事形態、食事制限などに合わせた食事を用意します。
 ↓
13:00
・お昼の休憩
職員は交代で休憩を取り、露ラックスタイムを満喫
 ↓
14:00
・レクリエーション
利用者様と簡単なゲームや工作などをしながら交流します。
体を使い楽しみながら元気になっていただきます。
 ↓
15:00
・おやつ準備
日替わりのおやつを提供しており、利用者様は毎回楽しみにされています。
 ↓
・利用者様のお手伝い
ノーリフティングポリシーで、職員も身体を痛めることなくケアすることができます。
 ↓
16:00
・利用者様のお見送り
滞在を終え、帰宅される利用者様をお見送りします。
 ↓
・シーツ交換
洗濯もの取り込みやシーツ交換などします。
 ↓
17:00
・夕食準備
利用者様の食事形態、食事制限などに合わせて夕食の準備をします。
 ↓
・引継ぎ
遅番・夜勤の職員と利用者様の情報を共有します。
 ↓
18:00
・帰宅
残業なく定時で帰宅します。

☆はたらく人に優しい職場環境
【ノーリフティングポリシー】
介護現場では、「抱き上げる」「持ち上げる」介助が行われ、職員の身体へ負担がかかり腰痛の発生が大きな問題となっています。「押す・引く・持ち上げる・ねじる・運ぶ」を人力のみで行うことを絶対に禁止する」ノーリフティングポリシーのもと、職員の肉体的負担を軽減に努めています。

対象となる方

経験・資格
★18 歳以上(深夜帯勤務のため、例外事由2 号による)

☆未経験・無資格OK
☆ブランクOK

☆早番・遅番・夜勤の交代制勤務ができる方

勤務地

ジョイフル多治見 社会福祉法人サン・ビション

岐阜県多治見市岐阜県多治見市音羽町1-235

勤務地
岐阜県多治見市音羽町1-235

<ジョイフル多治見>

【職場見学受付中】
一度見学してから決めたいという方もOK!お気軽にお問い合わせください。

アクセス

勤務地・最寄駅
JR中央本線(名古屋~塩尻) 多治見駅
JR太多線 多治見駅 北口から徒歩1分

勤務時間

変形労働時間制

勤務時間・期間
【勤務時間】
朝勤 昼勤 夕勤 夜勤 深夜
(1)7:00~16:00
(2)12:00~21:00
(3)16:00~翌10:00
の交代制(休憩あり)

※入所施設の勤務時間例です。
※配属施設により、多少違いがあります。

・1日8時間、週40時間を基本とする
(1ヶ月単位の変形労働時間制)

【勤務期間】
長期
※勤務開始日は相談に応じます。
※育児休業制度など、女性が長く働ける環境を整えています。
※転勤の可能性はありますが、基本的にエリア内のため、ご自宅から通える範囲内かと思います。

試用期間:※試用期間3ヶ月あり(勤務状況を見て、1ヶ月程度へ短縮する場合もあり。給与変動なし。)

給与

月給200,500円〜370,000円

給与
【給与】
月給 200,500円~370,000円
※処遇改善手当3万円・特定処遇改善手当1万円含む

【月収例】
月収253,000円~大学卒・介護福祉士4年目(遇処遇改善手当3万円・特定処改善手当1万円・夜勤5回分含む)
※介護職歴が10年以上ある場合、特定処遇改善手当金の支給額は2万円/月

※介護職歴が10年未満の場合
《大学卒》
月給213,000円~(処遇改善手当3万・特定処遇改善手当金1万円含む)+下記諸手当
《短大・専門学校卒》
月給209,000円~(処遇改善手当3万円・特定処遇改善手当金1万円含む)+下記諸手当
《高校卒》
月給200,500円~(処遇改善手当3万円・特定処遇改善手当1万円含む)+下記諸手当

※共通:介護職歴が10年以上ある場合、特定処遇改善手当金の支給額は2万円/月
※経験・前給与など考慮して加算いたします。

・昇給年1回(6月)(※業績に応じ実施)
・賞与年3回(7月・12月・3月)

【資格手当あり】
介護福祉士/12,000円
社会福祉士・精神保健福祉士/10,000円
介護支援専門員/10,000円
保育士/2,000円
 ※その他資格手当あり

【その他手当】
夜勤手当/1回5,000円(月5回程度)、住居手当/上限20,000円、通勤手当、扶養手当、私服手当、年末年始手当、お盆手当他

休日休暇

休日・休暇
・週休2日制(月平均8~9日)

・有給休暇
4~9月入職者:入職1ヵ月後に10日間
10~翌3月入職者:4月に11日間
以後法定通り付与

▼その他
忌引休暇/誕生日休暇/育児・介護・看護・子育て支援休暇制度他

試用期間

試用期間あり

※試用期間3ヶ月あり(勤務状況を見て、1ヶ月程度へ短縮する場合もあり。給与変動なし。)

試用期間中の給与:本採用と同じ

待遇・福利厚生
【保険制度】
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
福利厚生・加入保険
【待遇・福利厚生】
・昇給年1回(6月)(※業績に応じ実施)
・賞与年3回(7月・12月・3月)
・社会保険完備
・退職金制度
・奨学金制度
・資格取得支援制度
・優秀職員・優秀事業所表彰制度
・永年勤続表彰制度
・福利厚生助成金
・施設内託児所(グレイスフル春日井、サンサンリゾート グレイスフル春日井)
※勤務する施設に託児所がない場合はお近くの別施設をご利用いただけます。
・学童保育所
・慶弔制度
・心理カウンセラー配置
・会員制リゾートホテル(保養施設)
・職員無料駐車場完備

▼諸手当
資格手当/夜勤手当/住居手当/通勤手当/扶養手当/年末年始手当/お盆手当/私服手当他

▼休暇について
有給休暇/誕生日休暇/忌引休暇/育児休業制度/介護休業制度/看護休暇/子育て支援休暇制度

【加入保険】
社会保険完備
職場環境・雰囲気

職場環境
【受動喫煙対応】
有:全館禁煙

その他

募集求人
多治見駅チカ☆ブランク・未経験もOK♪1階にこども園も併設した施設♪女性も長く活躍できる制度や待遇充実

職種
ユニット型特養の介護スタッフ

雇用形態
正社員

仕事特徴
主婦・主夫活躍中 未経験歓迎 経験者優遇 交通費支給 バイク・車通勤OK 週休2日制 社会保険完備 賞与あり 女性活躍中

募集情報
【社会福祉法人サン・ビジョン】東海エリアにて38施設、152事業所を展開している社会福祉法人です。

今後も業界のニーズが高まる中で、ともに働いてくださるスタッフさんを募集しています!

◎未経験・無資格OK
――――――――――
最初は配膳や利用者様の誘導など、簡単な業務から覚えて、利用者様との関係を築いていきましょう。
充実した研修制度を整えていますので、未経験者もご安心ください。
ブランクのある方や経験の浅い方もご相談ください!
新卒の20代から主婦(主夫)さん、60代・70代まで幅広い世代が活躍していますので、困った時などになんでも相談しあえる環境です♪

◎キャリアアップも目指せます。
――――――――――――――
国が定めるキャリアパス制度を設け、スタッフが目標に向かって取り組める環境づくりをしています。
様々な職種や事業所がありますので、幅広いキャリアステップが可能です。
介護職からスタートし、リーダー、最終的には所長や施設長などのマネジメント職を目指す。
一方で、介護職からスタートし、ケアマネージャーなど他職種や異なる施設にて勤務し、現場での経験を積む。
あなたのなりたい姿や目標に向かって取り組めるようにサポートします!

◎多様な働き方について
―――――――――――
結婚や出産などライフステージに合わせた働き方が可能です。
産休育休を取得中の方やお子さんが小さい間は「パート」として無理のない範囲で働いている方など、ライフスタイルに合わせて働いています。
休暇も充実しており、女性のみなさんが働き続けられる職場を整えています。

【職場見学受付中】
一度見学してから決めたいという方もOK!お気軽にお問い合わせください。

☆はたらく人に優しい職場環境
【介護記録システム】
職員の負担削減、業務の効率化を目的とした介護支援システムの構築に取り組み、2011年には「介護記録システム」を全施設に導入いたしました。スマートフォンを活用し、リアルタイムに計画の作成、介護記録の入力、請求まで行うことができるため、職員の業務負担軽減につながっています。

その他
【事業内容】
当法人は愛知・岐阜・長野の3県下で38施設、152事業所を展開している東海地区最大級の社会福祉法人です。
職員の肉体的負担を軽減する「ノーリフティングポリシー」やタブレットを活用した介護記録システムを導入するなど、働く人にもやさしい職場環境づくりをしております。

◎経験だけど介護職を始めてみたい
◎人の役にたてるお仕事がしたい
◎これまで経験や資格を活かして働きたい
◎ワークライフバランスが整った環境で働きたい
そんなあなたに。

利用者様の生活をサポートする介護職は、責任も大きいですがその分誇りを感じられるお仕事。
利用者様からはもちろんですが、ご家族の方から「ありがとう」と言われることも。
そんな時私たちは大きなやりがいを感じます。
ぜひあなたも新しい一歩を踏み出してみませんか?

高齢者福祉事業/賃貸事業/保育事業/地域活性化事業

【代表者名】
理事長 唐澤 剛

【設立】
1987年

関連ワード:デイサービス、介護職、ハローワークで仕事探し中の方へもおすすめ

企業情報

会社名
社会福祉法人サン・ビジョン
代表者
理事長 唐澤 剛
所在住所
愛知県名古屋市東区葵3-25-23
代表電話番号
0528563311
事業内容
看護・介護

応募情報

選考プロセス 選考について
※勤務開始日は相談に応じます。
※施設見学は、随時受付けています。

(1)応募フォームよりご応募ください。

(2)担当より面接の日取りについてご連絡いたします。

(3)各施設にて面接
わからないことや不安なことなど、お聞かせください。
履歴書のご準備をお願いします。

(4)体験実習
働くイメージをつかんでいただきます。

(5)採用

応募について
【応募方法】
WEB応募にて、お気軽にご応募ください。

【応募先企業名】
社会福祉法人サン・ビジョン 春日井・多治見エリア事務センター

【応募先担当者】
採用担当

【応募先住所】
愛知県春日井市牛山町3195-1
※第2グレイスフル春日井の住所になります。

【電話対応可能時間】09:00~18:00
※平日のみ
※WEB応募は24時間受け付けております。
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