対象となる方 |
求めている人材 ≪未経験の方も大歓迎!≫ ◆学歴不問 ◆スキル・経験不問 ◆土・日・祝日や繁忙期に働ける方は優遇! (年末年始・3、 4月の引越シーズン・GW・夏休み(お盆)・シルバーウィークなど)
★イケアの商品が好きな方は大歓迎です!
★お客さま対応が好きな方は歓迎!
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勤務地 |
IKEA 新三郷
埼玉県三郷市新三郷ららシティ2-2-2
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アクセス |
交通・アクセス 武蔵野線「新三郷駅」徒歩スグ(車通勤可)
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勤務時間 |
変形労働時間制
勤務時間詳細 【変形労働時間制】 8:00~22:00の間で変動
(A)週12時間~週24時間契約 ※土日を含む週2~4日勤務/1日実働5~8h程度 ※契約期間のない無期雇用
(B)週25時間~週38時間契約 ※土日を含む週4~5日勤務/1日実働6~8h程度 ※契約期間のない無期雇用
(C)週8時間~週20時間契約(学生のみ) ※土日を含む週1~3日勤務/1日実働5~8h程度 ※有期雇用(就学期間内・6か月毎に契約更新) ※通算5年で短時間正社員への契約変更が可能。詳細は面接時にご確認ください
<シフト例> ・8:00~17:00 (実働8時間/休憩1時間)
・13:00~20:00 (実働6時間15分/休憩45分)
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※遅番⇒早番などの無理なシフトは組みません
※週ごとにビジネスニーズに合わせて変動します
※各契約時間範囲内での変形労働シフト制
※1ヶ月ごとのシフト作成
※残業は推奨しておらず、万が一発生してしまった場合はタイムカードの1分単位で残業代を支給します。仕事後の予定がある場合はそちらをご優先ください!
※土・日・祝のみ働きたい方や、短時間勤務(1日4時間程度)をご希望の方はご相談ください
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給与 |
時給1,300円以上
給与詳細 基本給:時給 1300円 〜
【給与例】 ◆月収51,000円~105,000円 (土日を含む週2~4日、1日約5~8時間程度勤務)
◆月収110,000円~165,000円 (土日を含む週4~5日、1日約6~8時間程度勤務)
≪学生の場合:時給1,170円~≫
【給与例】 ◆月収35,000円~80,000円 (土日を含む週1~3日、1日約5~8時間程度勤務)
⇒繁忙期~閑散期で変動あり/地域・年齢による ===========
◆交通費別途規定支給(1,530円迄/日)
◆社員割引制度あり!
◆昇給年1回(1月)
◆賞与:One IKEA(ワン・イケア) - ボーナスプログラム⇒年間の売上、他KPIの達成により年に1度支給あり(達成状況により支給なしの場合もあります)
◆ Tack! コワーカーロイヤルティプログラム(退職金への拠出金として積み立てを行う制度/勤続3年以上)
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休日休暇 |
休日休暇 ◆月8日以上(シフト制) ※平均月10日以上。基本、月1度の土日連休あり。1ヶ月単位のシフト勤務
◆年次有給休暇(入社6ヶ月後より付与) ※有給休暇を組み合わせることで2週間以上の連休取得も可能です。
◆慶弔休暇 ◆産前・産後休暇 ◆パートナー、配偶者出産時の特別有給休暇 ◆育児休暇⇒父親もパートナーの産前産後に有給取得可能(パタニティ休暇) ◆介護休暇 ◆看護休暇 ◆ボランティア休暇(1日間/有給) ◆私傷病休暇 ◆子の看護休暇(小学生まで、10日間/有給) ◆家族介護休暇
★産育休取得実績あり→復職後は時短勤務OK。
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試用期間 |
試用期間あり
試用・研修期間:6ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ
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待遇・福利厚生 |
- 【保険制度】
- 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
- 待遇・福利厚生
【福利厚生】 ◆交通費規定支給(上限1530円/日まで) ◆車通勤応相談(駐車場有) ◆Tack!コワーカーロイヤリティプログラム(退職金への拠出金として積み立てを行う制度/勤続3年以上) ◆イケア生命保険 ◆長期療養保険 ◆社員割引制度 ◆時短勤務制度 ◆社員食堂有(社員割引あり) ⇒パスタやどんぶりなど温かいご飯や冷たいデザートもあり♪ ◆企業主導型保育園併設 ◆クリスマスギフト(毎年) ◆ユニフォーム貸与 ◆定年制度(65歳定年) ◆学びの機会(ロゼッタストーン(語学学習)、Linkedin learning 使用可) ◆ロッカー室・シャワー室完備
★IKEAの食事を格安で提供(1日に何度も利用OK)★ 従業員用のコワーカーレストランが利用できます。何食でもどうぞ!健康志向の方にも嬉しい制度です。
★社割価格で雑貨や家具を購入可能★ ちょっとした小物や雑貨から大型家具まで全商品が割引対象です!この機会にお部屋をオシャレに変えませんか?
※どちらの割引もかなりお安くなります♪
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職場環境・雰囲気 |
職場環境 【多様性の受け入れについて】
「性別・年齢等に関わらず、全てのコワーカーが平等な環境で働けること」をイケアは大切にしています。例えば家事や育児等、女性に偏りがちな負担を男性も共に担える様に会社全体でサポート。性別問わず産育休の取得実績もあります。
喫煙所:喫煙所あり(屋外) 従業員専用喫煙所あり
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