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スーパーコート京・藤森の求人詳細

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掲載開始日：2024/11/24 応募が集まり次第終了

有料老人ホームの看護師

正社員

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看護師/常勤(夜勤あり)

アピールポイント:
スーパーホテルの「心からのおもてなし」と、思温病院と連携した専門性の高い「リハビリ」、長年の介護研究で培われた「介護力」で入居者様をお迎えします。
グループ内にナーシングホーム、訪問看護ステーション、往診クリニック、病院、薬局があることで常に連携・相談が密にできます。またバックアップ体制も整っており、チームワークも良好です。
入居者様の思いとご家族の思いを実現、コーディネートすることがしやすく、やりがいや社会的意義につなげやすい環境です。

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です。応募情報は職業紹介事業者に送信されます。

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掲載開始日：2024/11/24 応募が集まり次第終了

募集情報

職種/仕事内容	仕事内容: ✅仕事内容施設内における看護業務および付帯する業務・癌末期の方（ホスピス対応）の疼痛管理（麻薬による疼痛管理）・適時の痰の吸引・胃ろうの管理・中心静脈栄養管理（ＣＶポート）・バルーン管理ストマ管理・在宅酸素管理・インシュリン管理 1日の業務詳細・ご入居の方のお部屋へ定期訪問を通じて、その方の身体的状態を常に確認し、変化に応じた迅速な対応を行います。具体的にはヘルパーへの指示、協働をもとにご入居様おひとりひとりの健康管理と維持を行います。・看護師会議への参加、担当者会議手の意見交換・イベントへの参加。・インシュリンの管理・薬の管理・胃、バルーン、尿カテ、ストマー・介護ヘルパーとの情報交換による連携/会話/コミュニケーションが大切です。・医師の指示による処置もあります。・看護職と介護職の業務分担はありますが、たまに看護師もおむつ交換や食事介助に入るため、介護・看護と垣根がなく風通しが良いです。 ✅アピールポイント事業所特徴・スーパーホテルグループが運営する有料老人ホームです。・今後「パーキンソン特化型」介護付き有料老人ホームに体制を変更していくにあたり、看護師を採用しております。・看護、介護業務が分業できています。勤務条件・夜勤月4回で月給37万円。・経験年数によらず一律スタートとなります。・定年60歳後も月給の支給金額は変わりません。教育体制・従業員の満足度向上から、お客様の満足度向上につなげるべく、社内制度の充実を目指しています。 ✅教育制度発展教育支援業務内研修や法人内で業務外研修や勉強会も実施しています。従業員の満足度向上から、お客様の満足度向上につなげるべく、社内制度の充実を目指しています。

職種/仕事内容

仕事内容:
✅仕事内容
施設内における看護業務および付帯する業務
・癌末期の方（ホスピス対応）の疼痛管理（麻薬による疼痛管理）
・適時の痰の吸引
・胃ろうの管理
・中心静脈栄養管理（ＣＶポート）
・バルーン管理ストマ管理
・在宅酸素管理
・インシュリン管理

1日の業務詳細・ご入居の方のお部屋へ定期訪問を通じて、その方の身体的状態を常に確認し、変化に応じた迅速な対応を行います。具体的にはヘルパーへの指示、協働をもとにご入居様おひとりひとりの健康管理と維持を行います。
・看護師会議への参加、担当者会議手の意見交換
・イベントへの参加。
・インシュリンの管理・薬の管理・胃、バルーン、尿カテ、ストマー
・介護ヘルパーとの情報交換による連携/会話/コミュニケーションが大切です。
・医師の指示による処置もあります。
・看護職と介護職の業務分担はありますが、たまに看護師もおむつ交換や食事介助に入るため、介護・看護と垣根がなく風通しが良いです。

✅アピールポイント
事業所特徴
・スーパーホテルグループが運営する有料老人ホームです。
・今後「パーキンソン特化型」介護付き有料老人ホームに体制を変更していくにあたり、看護師を採用しております。
・看護、介護業務が分業できています。

勤務条件
・夜勤月4回で月給37万円。
・経験年数によらず一律スタートとなります。
・定年60歳後も月給の支給金額は変わりません。

教育体制
・従業員の満足度向上から、お客様の満足度向上につなげるべく、社内制度の充実を目指しています。

✅教育制度
発展教育支援業務内研修や法人内で業務外研修や勉強会も実施しています。
従業員の満足度向上から、お客様の満足度向上につなげるべく、社内制度の充実を目指しています。

対象となる方	求める人材: ✅求める人物像利用者様とじっくり信頼関係を築きながら働きたい方におすすめです。ブランクあり、施設未経験の方も歓迎です。 ✅資格看護師・准看護師資格必須
勤務地	スーパーコート京・藤森京都府京都市伏見区深草池ノ内町勤務地: 京都府京都市伏見区深草池ノ内町11番3号
アクセス	アクセス: 京阪本線｢藤森駅｣より徒歩7分近鉄京都線｢竹田駅｣より徒歩8分地下鉄｢くいな橋｣より徒歩13分
勤務時間	固定時間制勤務時間・曜日: ✅勤務時間 [日勤]9:00～18:00 [夜勤]16:00～10:00 ✅休憩時間 [日勤] 60分 [夜勤] 120分 ✅雇用形態常勤(夜勤あり)
給与	年俸4,930,000円以上給与: ✅給与想定年収:493万円～想定月給：37万円～・基本給:245,000円・業務手当:15,000円（みなし残業10時間含む※時間外労働の有無に関わらず支給。10時間を超える時間外労働分については別途支給）・訪問看護手当:50,000円・夜勤手当:15,000円/回※月4回試算＜該当の場合は別途支給＞・年末年始手当あり・金額は毎年変動(2022年度は8,000円) 自分の想定給与を聞く ✅賞与 2ヶ月分 ✅昇給有り年1回（入職後1年経過後に査定有)
休日休暇	休暇・休日: ✅休日・休暇【常勤の場合】 [休日] 月8日‐9日休みシフト制 [休暇] 有給休暇(法定通り) [年間休日] 107日【非常勤の場合】勤務日以外は全て休日とする ✅有給消化率 80%程度
試用期間	試用期間なし
待遇・福利厚生	【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇・福利厚生: ✅福利厚生など社会保険完備（雇用保険、健康保険、厚生年金保険、労災保険）定年制有り（60歳）再雇用制度再雇用制度有りその他手当［交通費手当］有り上限50,000円
採用予定人数	1名
その他	その他: こちらの求人情報は株式会社Co-RyAKUによる人材紹介求人です。掲載のご依頼や一時停止のリクエストは、次のリンクからお寄せください。 https://forms.gle/XiGwBGhy925GGiMF8 雇用形態: 正社員給与・報酬: 4,930,000円 (年俸) 以上平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間