対象となる方 |
求める人材: 職種経験不問です。
<必須条件>
・高校以上卒業
・普通免許(AT限定可)
<歓迎条件>
・工業系・理系出身者優遇
・生産設備の修理・保全業務経験者優遇
・フォークリフト免許
・機械保全技能士(2級以上は大歓迎)
・第二種電気工事士
・シーケンス制御経験
モノ作りが好きで、真面目にコツコツ働くのが好きな人。
コミュニケーションを取れる人。周りの仲間と一緒に仕事が進められる人。
皆を巻き込んで一つの目標に向かって仕事が進められる人。
部署をまたいだ「社内コミュニケーション」をとって、会社の将来を語り合い、情報交換をおこなったりできる人が理想です!
ユタカ工業では、社員達が持っている力を存分に発揮できる「ワークスタイル」を大切にしています。
だからこそ、個々の意欲がほしいところ。他人が導いてくれることを期待しないでください!
指示待ち族よりも、自発的な行動をする前向きな人を歓迎します。
希望を持って仕事に取り組める環境なので、自分をフルに出し切って、存在感を存分にアピールして欲しいと思います。
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勤務地 |
ユタカ工業株式会社
愛知県安城市里町 勤務地: 愛知県安城市里町日吉1-17
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アクセス |
アクセス: 名鉄名古屋本線「新安城駅」から車で約7分
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勤務時間 |
固定時間制
勤務時間・曜日: 8:15~17:00(休憩時間45分)
月平均時間外労働時間:20時間ほど
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給与 |
月給200,000円〜260,000円
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休日休暇 |
休暇・休日: ・ 週休2日制(土日、会社カレンダーにより土曜出勤日あり)
・年間休日日数:116日
・有給休暇(入社半年後に10日付与/平均有給取得日数15日)
・その他(年末年始休暇、GW休暇、夏季休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇)
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試用期間 |
試用期間あり
試用期間:6か月 試用期間中の労働条件:同条件
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待遇・福利厚生 |
- 【保険制度】
- 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
- 待遇・福利厚生:
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6か月:同条件
<月給・想定年収>
月給200,000円~260,000円
<残業手当>
有
<昇給、賞与>
・昇給:年1回
・賞与:年2回 4.2ヶ月分(*前年度実績)
<年収例>
460万円/29歳 入社6年目 班長(月給23万円+賞与+各種手当)
390万円/24歳 入社2年目 一般社員(月給20万円+賞与+各種手当)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
<手当・社会保険・制度>
・通勤手当 :規定にもとづく(自宅との距離に応じて)
・配偶者手当:10,000円/月
・子供手当:1人目2,000円/月、2人目3000円/月、3人目以降5000円/月
・資格取得:業務に必要な資格を取得できる機会が多々あります。費用は会社が負担します。
・雇用保険
・労災保険
・厚生年金
・健康保険
・確定拠出年金
・退職金制度:あり(勤続年数3年以上)
<定年>
一律60歳、再雇用制度上限65歳まで
<受動喫煙対策>
屋内禁煙、加熱式たばこ・電子たばこのみ屋外の指定場所にて喫煙可能
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採用予定人数 |
1名
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その他 |
その他: ◆本求人は「愛知・西三河求人ナビ」の取扱い求人となっております◆ 【愛知・西三河求人ナビ とは】 愛知県の西三河とその周辺エリアに特化して求職活動中の皆さまにお仕事をご紹介する「人材紹介サービス」を運営しています。愛知県西三河エリアの企業で正社員として長く腰を据えて働いていきたい方、キャリアアップを目指している方、多数求人をご紹介できますので、ぜひご相談ください。 【個人情報の利用目的】 1.当サイトにおけるユーザーへの求人情報等のサービスの提供 2.本サービスの利用に伴う連絡・各種お知らせ等の配信・送付 3.ユーザーの承諾・申込みに基づく、本サービス利用企業等への個人情報の提供 4.ユーザーの属性情報・端末情報・位置情報・行動履歴等に基づく広告・コンテンツ等の配信・表示、本サービスの提供 5.キャンペーン・アンケート・モニター・取材等の実施 6.就職・転職支援サービスのご案内、ご提供 7.求職の条件にあった請負会社または求人会社への提供 8.利用禁止行為(営利目的・虚偽・いたずら等の応募・情報提供・登録)の調査・確認 9.本サービスの改善・新規サービスの開発・利用状況の調査・分析またはマーケティング活動 10.本サービスに関するご意見、お問い合わせ等の確認・回答 11.次の各号のいずれかに該当すると認められる場合には、利用目的の達成に必要な範囲を超えて個人情報を利用することがあります。 (1)法令に基づく場合 (2)人の生命、身体又は財産の保護のために必要がある場合であって、本人の同意を得ることが困難であるとき (3)公衆衛生の向上又は児童の健全な育成の推進のために特に必要がある場合であって、本人の同意を得ることが困難であるとき (4)国の機関若しくは地方公共団体又はその委託を受けた者が法令の定める事務を遂行することに対して協力する必要がある場合であって、本人の同意を得ることによって当該事務の遂行に支障を及ぼすおそれがあるとき
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雇用形態: 正社員
給与・報酬: 200,000円 - 260,000円 月給
平均所定労働時間(1か月当たり): 160時間
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