渡辺病院の求人募集｜求人・転職情報サイト【はたらいく】

渡辺病院の求人詳細

掲載開始日：2024/11/08 応募が集まり次第終了

病院における正看護師業務

正社員

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渡辺病院看護師/常勤(夜勤あり)/病棟

アピールポイント:
法人の理事長の方針で社会福祉法人配属の新人さん、医療法人配属の新人さんがそれぞれの法人で1ヶ月-3ヶ月程度研修をする取り組みを実施しています。

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です。応募情報は職業紹介事業者に送信されます。

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掲載開始日：2024/11/08 応募が集まり次第終了

募集情報

職種/仕事内容	仕事内容: ✅仕事内容病院における看護業務および付帯する業務・診療の補助を行います。　　　医師の診療補助者として傷病者の看護にあたり、病室や手術室にて医師の診療の補助などを行います。　・看護実施及びその記録などを行います。　　病室の患者を見回り、服薬、食事の世話、定時の検温、脈拍数、呼吸数を図り記録などを行います。 ✅アピールポイント・タスク・シフティングを推進し、業務分業を徹底することで働きやすい環境づくりに注力しています。・准看護師の方向けの看護師資格取得支援制度あり。あなたのチャレンジ精神をしっかり支えます。・日勤のみ、夜勤専従、希望配属先等、働き方の相談が可能です。あなたのご希望をお聞かせください。・希望休は5日/月まで申請できます。希望どおりにお休みが取得しやすい環境なので予定変更に慌てることはありません。・家族寮があります。転居を伴う遠方からの応募も可能です。住まい探しも心配無用です。 ✅教育制度発展教育支援【教育体制】クリニカルラダーシステムの導入により、専門職としての能力開発＆自己研鑽を段階的にサポートしているので、着実にステップアップをしていくことを実感できます。また、中途入職者にもプリセプターを付けることが可能ですので、ブランクがある方やスキルに不安がある方もご安心ください。【研修】・業務内研修・業務外研修【スキルアップ支援】准看護師の方を対象とした看護師資格取得支援等、各種資格取得支援制度がございます。教育制度の備考【タスク・シフティングを推進】当院では、『タスクシフト会議』を実施し、業務の効率化を図るために働き方改革の一環としてタスクシフティングを導入しています。例としては、掃除などの業務はクリーンスタッフが専任で従事するなど業務分業を徹底したり、看護職員と看護補助者を対象とした研修を実施するなどの取り組みを行っています。［タスク・シフティングとは］医師が担う業務の一部を、看護師や薬剤師などへ業務移管・業務分担することで、医師への業務集中の軽減を目的とした動きのことです。

職種/仕事内容

仕事内容:
✅仕事内容
病院における看護業務および付帯する業務
・診療の補助を行います。　　　
医師の診療補助者として傷病者の看護にあたり、病室や手術室にて医師の診療の補助などを行います。　
・看護実施及びその記録などを行います。　　
病室の患者を見回り、服薬、食事の世話、定時の検温、脈拍数、呼吸数を図り記録などを行います。

✅アピールポイント
・タスク・シフティングを推進し、業務分業を徹底することで働きやすい環境づくりに注力しています。
・准看護師の方向けの看護師資格取得支援制度あり。あなたのチャレンジ精神をしっかり支えます。
・日勤のみ、夜勤専従、希望配属先等、働き方の相談が可能です。あなたのご希望をお聞かせください。
・希望休は5日/月まで申請できます。希望どおりにお休みが取得しやすい環境なので予定変更に慌てることはありません。
・家族寮があります。転居を伴う遠方からの応募も可能です。住まい探しも心配無用です。

✅教育制度
発展教育支援【教育体制】
クリニカルラダーシステムの導入により、専門職としての能力開発＆自己研鑽を段階的にサポートしているので、着実にステップアップをしていくことを実感できます。
また、中途入職者にもプリセプターを付けることが可能ですので、ブランクがある方やスキルに不安がある方もご安心ください。

【研修】
・業務内研修
・業務外研修

【スキルアップ支援】
准看護師の方を対象とした看護師資格取得支援等、各種資格取得支援制度がございます。
教育制度の備考【タスク・シフティングを推進】
当院では、『タスクシフト会議』を実施し、業務の効率化を図るために働き方改革の一環としてタスクシフティングを導入しています。
例としては、掃除などの業務はクリーンスタッフが専任で従事するなど業務分業を徹底したり、看護職員と看護補助者を対象とした研修を実施するなどの取り組みを行っています。
［タスク・シフティングとは］
医師が担う業務の一部を、看護師や薬剤師などへ業務移管・業務分担することで、医師への業務集中の軽減を目的とした動きのことです。

対象となる方	求める人材: ✅求める人物像・子育てがひと段落したので、本格的にキャリアの再構築を図っていきたいとお考えの方・働き方の相談ができる職場をお探しの方・業務分業が徹底していて、看護業務に専念できる環境で働きたい方・看護師資格取得を目指して勉強されている准看護師の方・しっかりサポートしていく体制を整えているので、ブランクがある方も大歓迎です。 ✅資格看護師・准看護師資格必須
勤務地	渡辺病院福島県相馬郡新地町駒ケ嶺字原勤務地: 福島県相馬郡新地町駒ヶ嶺字原92
アクセス	アクセス: アクセス:JR常磐線新地駅から車で約10分
勤務時間	固定時間制勤務時間・曜日: ✅勤務時間 [日勤]8:30～17:00 [夜勤]16:30～9:00 ✅休憩時間 [日勤] 60分 [夜勤] 90分 ✅雇用形態常勤(夜勤あり)
給与	年俸3,540,000円〜5,280,000円給与: ✅給与想定年収:354～528.9万円想定月給：23.4～34.6万円［基本給］201,600円-313,700円［夜勤手当］33,000円（11,000円/回、3回/月で算出）［賞与］725,760円‐1,129,320円（3.60ヶ月分/年）［該当者のみ別途支給］住宅手当、扶養手当 ※基本給下代は専門3年卒で計算自分の想定給与を聞く ✅賞与 3.6ヶ月分年2回 ✅昇給有り
試用期間	試用期間なし
待遇・福利厚生	【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金待遇・福利厚生: ✅福利厚生など社会保険完備（雇用保険、健康保険、厚生年金保険、労災保険）定年制有り（60歳）再雇用制度再雇用制度有りその他手当［交通費手当］有り上限24,500円（高速道路費用助成制度あり）［扶養手当］有り世帯主の場合で、かつ配偶者を扶養する場合　16,000円世帯主の場合で、配偶者以外を扶養する場合　5,500円/人
採用予定人数	1名
その他	その他: こちらの求人情報は株式会社Co-RyAKUによる人材紹介求人です。掲載のご依頼や一時停止のリクエストは、次のリンクからお寄せください。 https://forms.gle/XiGwBGhy925GGiMF8 雇用形態: 正社員給与・報酬: 3,540,000円 - 5,280,000円年俸平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間