オプテックエクスプレス株式会社の求人募集|求人・転職情報サイト【はたらいく】

オプテックエクスプレス株式会社の求人詳細

掲載開始日:2024/12/25応募が集まり次第終了

世界の航空貨物に関わる物流実務

正社員

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【未経験歓迎】リモート週2日/賞与3ヶ月/残業月10H以下

  • 物流運営管理
  • 物流フォワーダー
  • 物流企画/管理
  • フォワーダ
  • 物流
  • 物流/生産管理職担当
  • 物流企画/管理
  • 貿易
  • 貿易実務
  • SCM/生産管理/購買/物流
  • 航空輸送
  • 海上輸送
  • 航空輸送手配

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掲載開始日:2024/12/25 応募が集まり次第終了

募集情報

職種/仕事内容

仕事内容
緊急輸送専門物流会社です。
IATA貨物代理店として、納期厳守の【最後の砦】として業界をリードし、付加価値の高い物流サービスを展開しています。
現在、私たちと共に成長し、新たな挑戦をしていただける仲間を募集しています!

仕事内容
・国際航空輸送における輸送計画、集荷、航空機搭載までの実務全般
・諸外国の顧客へのカスタマーサポートおよび貿易実務対応
 ※簡単な英語のスキルで業務を行えます!
・緊急輸送における特別案件の調整と対応

この仕事の魅力
・業務の全体像を把握できる横割り体制を採用し、輸送の最初から最後までを担当することで、物流を立体的に捉える視野とスキルを養えます。
・グローバルな環境での成長:海外のお客様とのやり取りや、国際物流に関する深い知識が身に付きます。
・達成感のある仕事:迅速な対応が求められる緊急輸送で、無事に貨物を届けたときの充実感が大きいです。
・成長中の業界トップ企業:設立以来、右肩上がりで業績を伸ばしており、安定した基盤のもと活躍できます。

<<働きやすい環境と多様な人材>>
当社の平均年齢は34歳!最年少23歳から最高齢50歳まで幅広い年代が活躍しています。
女性比率は約8割と高く、多くの女性が働きやすい職場環境を実現しています。

また、夏季休暇や年末年始休暇など、10日間ほどの連休を年に2回取得できるのも大きな魅力です。

<<働きやすい職場環境>>
・残業月10時間以下
 プライベートを大切にできる環境です。基本的に定時退社が可能で、オンオフのメリハリをつけて働けます。
・週2日~のテレワークも可能
 柔軟な働き方をサポートしています。
・社員の声を反映した働き方改革
 社内アンケートで50%以上の社員がテレワークを希望した結果、柔軟な働き方を実現。定期的なアンケートを通じて社員の声を吸い上げ、働きやすい環境を常にアップデートしています。
・子育てとの両立が可能
 女性社員6名中4名がワーママ、男性社員も社長を含め3名が子育て中のパパ社員。育児と仕事を両立しやすい制度が整っています。
・柔軟な休暇制度
 半休などフレキシブルに休みが取れる環境です。

<<スキルアップを全面サポート>>
・外部研修や勉強会の費用を会社が負担
 スキルアップに必要な費用は全額会社がサポートします。
・資格取得支援制度
 自社で通関業の免許を取得しており、従業者研修や通関士資格取得をサポートします。
・資格手当の支給
 福利厚生の一環として、1人当たり最大10万円の資格手当を導入。自分の成長が収入にも直結します。

~・~オプテックについて~・~

<当社ミッション>
「時間」の価値を証明する。

これは、単に速く輸送することだけを意味しません。私たちは、物流全体のプロセスから無駄を排除し、人が直接関わる部分を必要最小限にすることで、結果的にコストが削減され、輸送時間も短縮されると考えています。人は、本来やるべきこと、やりたいことに集中するべきです。人に与えられた時間は有限であり、その価値を最大限に活かすことが重要です。
しかし、現代社会では無駄な作業や時代遅れのプロセスが多く存在し、多くの人が自分の時間を十分に大切にしているとは言い難い状況です。私たちは、貿易が人々の生活を豊かにし、希望ある未来を築くと信じていますが、現代の物流には、人材不足やIT格差、サプライチェーンの複雑化といった多くの課題があり、それが機会損失を生んでいます。
私たちの使命は、フォワーダーとして貿易の最適化に貢献し、皆さんの「時間」の価値を最大化することです。無駄を省き、最適化された輸送を社会に提供することで、世界により多くの貿易が生まれ、その貿易を通じて、私たちは限られた時間をより豊かに生きることができます。1分1秒をより価値あるものにしていくこと、それが私たちの願いです。

<当社ビジョン2050>
物流の機会損失をなくし、貿易で世界を前進させる。

私たちは、貿易が人々の生活を豊かにし、希望ある未来を築くと信じています。
現在の私たちの豊かな生活は、先人たちの知恵と努力の成果です。しかし、私たちはこの豊かさに満足するだけではいけません。過去と比べて生活は向上しましたが、現代社会にはまだ多くの問題が残っています。貧困による教育や医療の格差、環境問題、少子高齢化など、課題は多岐にわたります。
私たちが属する物流業界も例外ではなく、人材不足、IT格差、サプライチェーンの複雑化、各国の時差や商習慣の違いといった課題が存在し、その結果として多くの機会損失が生じています。「機会損失」とは、より良いフォワーディングが提供できた場合に得られていたはずの、実際には発生していない貿易価値のことです。つまり、本来ならば得られた利益や成長の機会が、適切なサービスや対応が行われなかったために失われてしまうことを指します。
私たちはフォワーダーとして、貿易の最適化に貢献し、世界中により多くの豊かさを届けることで、これらの現代的な問題を解決し、次世代に希望に満ちた未来を託せると信じています。

<事業について>
弊社は航空貨物のフォワーダー(国際物流会社)です。フォワーダーとは輸送手段を持たず貨物輸送を行う事業者のこと。
航空貨物は緊急貨物に特化。IATA貨物代理店として航空貨物輸送だけではなく、ハンドキャリーなども得意としており緊急輸送の取扱件数は国内トップレベルです。
設立8年目ですが、顧客数は年々増加し北米や欧州向けの物流が多く、毎年取り扱い貨物量が倍増し、業績も右肩上がりに成長中です。

私たちは日々、この様なお客様からの要望を叶えるため奔走しています。
物流のセーフティーネットとしてすべてのお客様に安定的な貨物サービスが供給できる未来を実現するため、
共に走れる仲間に出会えることを、心待ちにしています。

対象となる方

求めている人材
<必須条件>
・チームワーク(One Teamとして動くことを重視しています)
・当社のビジョン「物流の機会損失をなくし、貿易で世界を前進させる。」に強く共感していただける方

※業界・業種未経験歓迎!
※学歴も中国・英語力も不問です。

<歓迎条件>
・職務や任務に対し、当事者意識を持って取り組める方
・コミュニケーション力が高い方
・貿易・フォワーダー実務経験をお持ちの方
・コールセンター業務経験をお持ちの方
※上記業務経験や言語スキルはあれば生かせますが、出来なくてもご応募歓迎です◎

<社員インタビュー>
子育てしながらでも働きやすい環境が整っています。
テレワークの導入により、出社は週3日のみ。
社員の声を積極的に取り入れ、従業員満足度が高いです。
緊急貨物に取り組むやりがいも大きく、充実した毎日を過ごしています。
(37歳・1年目・国際貿易事務職・プライベートでは2児の母)

平均年齢は37歳と若い社員が多いです。わからないこと・困ったことがあればお互い助け合う風土があり風通しの良い職場です。
また、日本人社員が8割ほどですが、中国圏出身の社員も働いておりワールドワイドな雰囲気で和気あいあいと仕事をしています◎
社内公用語は日本語ですので、英語が話せなくても大丈夫です!

勤務地

オプテックエクスプレス株式会社

東京都港区新橋2丁目10番5号 新橋原ビル3F

アクセス

交通・アクセス
JR「新橋駅」から徒歩3分

勤務時間

シフト制

勤務時間詳細
実働時間:1日あたり8時間
平均勤務日数:1ヶ月あたり20日

正社員 :7時00分から22時00分の間でシフト制
時短社員:希望に合わせて調整いたします
休憩原則:1時間
※残業月平均10時間以下

給与

月給250,000円〜630,000円

給与詳細
※基本給・一律手当の総額

基本給:月給 25万円 〜 60万円

固定残業代:なし

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり
1ヶ月あたり0円 〜 3万円
全員に一律で支払われるその他手当金額:なし

*経験・能力考慮の上、決定
*残業代別途支給
*賞与3ヶ月(昨年度実績)
*決算賞与(1-3ヶ月)あり

【給与例】
給与例
・510万円 中途2年目(月給300,000 + 賞与3ヶ月 + 決算賞与2ヶ月)
休日休暇

休日休暇
*週休2日制
*年間休日128日
*大型連休取得可
*有給積極消化(消化率100%)

試用期間

試用期間あり

試用・研修期間:3ヶ月
試用・研修期間の条件:本採用と同じ
試用期間中は賞与の支給はございません。

待遇・福利厚生
【保険制度】
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
待遇・福利厚生
【福利厚生】
・通勤交通費3万円まで支給
・資格取得支援制度(10万円/年まで補助)
・在宅勤務制度あり(週3回)
・退職金制度あり(入社後1年以降より/中小企業退職金共済制度を活用)
職場環境・雰囲気

職場環境
平均年齢34歳、女性比率8割!幅広い年代が活躍する当社は、残業月10時間以下・週2日~のテレワーク可。社員の声を反映した柔軟な働き方や、外部研修費用の会社負担、資格手当(最大10万円)でスキルアップを全面サポートします!

喫煙所:なし(敷地内全て禁煙)

採用予定人数

3名

企業情報

会社名
オプテックエクスプレス株式会社
代表者
木村 勇貴
所在住所
東京都港区新橋2丁目10番5号新橋原ビル3F
代表電話番号
0345007408
事業内容
物流・運行管理
ホームページ
https://optec-exp.com/

応募情報

選考プロセス 選考プロセス
①応募
応募フォームから必要な情報をご入力の上、エントリーしてください。
※応募の秘密は厳守します。
※在職中でいますぐ転職できない方もお気軽にご相談ください。

②書類選考

③面接(2~3回)
履歴書と職務経歴書をご持参ください。
疑問や不安なことは遠慮なく質問してください。

内定・採用
※入社日はご相談ください

【応募後の連絡】
書類選考を通過した方にのみ、5営業日以内にご連絡いたします。
※応募者が多数の場合、ご連絡が遅れることがあります。
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