社会福祉法人慶育会児童養護施設茨城育成園の求人募集｜求人・転職情報サイト【はたらいく】

仕事内容: 
＼子供たちの成長を支援／
家庭の代わに成長をサポートする「レアな仕事」
賞与4.5か月分、年間休日120日など手厚い待遇も魅力!

部分的ではなくて、しっかり一人に向き合って社会的に役立つ仕事がしたい。でも社会性の高い仕事って実は待遇がよくなくて、何となく諦めていた…。

そんな方に、ぜひ、お読みいただきたいお仕事です!

「現職では子供たちと十分に関われない。本当はもっと深く関わりたいのに…。」
「今の仕事は単調で、やりがいを感じない…。子供たちの成長を支援するやりがいが欲しい!」
「今の職場の待遇が不満だ。もっと安定した収入と手厚い待遇があるところがいい!」

上記のようにお考えの方に、最適なお仕事です!!

❖オススメPOINTを厳選!
✅ 子供たちの成長を支援: 
未就学から高校卒業まで、家庭の代わりとしてサポート
✅ 安心の研修体制: 
3-6か月の研修でスキルアップ、キャリアパスも充実
✅ 安定した収入: 
賞与4.5か月分、年収350万円以上可能
✅ 自然豊かな環境: 
のんびりとした環境で、優しいスタッフと一緒に働ける

さらに詳細は、以下より、あなたの目で確かめてください! ぜひこの機会をお見逃しなく! 

────────────────
＼社会性が高く、収入も諦めたくない方必見!／
児童養護施設「茨城育成園」で児童指導員を募集中!
➽賞与4.5か月分、年収350万円以上、年間休日120日!
──────────────── 

❖どんなお仕事?
家庭環境上の問題を抱えている子どもたちに対し、生活全般の援助や、将来安定した社会生活ができるように援助をするお仕事です。

[1] 対象となる子どもたち
・主に3歳から18歳までの子どもたち
・保護者のいない子ども
・虐待を受けている子ども
・その他様々な事情により家庭環境上の問題を抱えている子どもたち

[2] 主な仕事内容
・朝起きてから夜寝るまでの生活全般の援助
・仲間との協力への助言
・将来の安定した社会生活を送れるように支援

[3] 役割
・家庭環境を作ること
・家族で言うところの「お兄さん、お姉さん、お父さん、お母さん」のような存在

✅ 業務詳細
家庭の保護者の代わりとして、以下のような生活全般の援助を行います。

朝の支度
・朝起こす
・朝食を提供

学校関連
・学校等への見送り
・学校からの迎え

日常生活のサポート
・バイトの相談
・携帯電話の契約を一緒に行う

進路相談
・進路相談
・学校や保護者とのやり取り

✅ 次のどれかに当てはまるなら、このお仕事がぴったりです!
[1]チャレンジ精神旺盛な方
複雑な背景を持つ子どもたちとしっかり向き合ってみたい、そんなお気持ちがある方に最適のお仕事です。

[2] 柔軟な視点を持てる方
一般的な物差しでは測れないことも多々あります。そうした事情を理解する姿勢が求められるお仕事です。

[3] 保護者のように、子どもと接したい方
子どもの成長を見て楽しいと思える方や、子ども一人一人としっかり向き合える方にもぴったりです。

────────────────

❖どんな施設?
茨城県筑西市にある児童養護施設「茨城育成園」です。

当園は、東に筑波山を仰ぎ、田園風景豊かな場所に位置し、近くには県西運動公園があります。子どもたちは遠い学校に徒歩や自転車で通っているため、いつも元気いっぱいでのびのびと生活しています。同じ敷地内には知的障害児・者の施設も併設されており、行事や日々の生活の中で交流を持つことができ、人間性豊かな子どもたちが育っています。

定員：37名
地域小規模児童養護施設を2ヶ所開設しており、本体施設には25名、地域小規模児童養護施設には12名の子どもたちが入所しています。

対象となる子どもたち
主に3歳から18歳までの子どもたちが対象です。児童福祉法41条に基づき、保護者のいない子ども、虐待を受けている子ども、その他家庭環境に問題を抱えている子どもたちが入所しています。

子どもたちは施設から地域の学校へ通い、生活を通じて基本的な生活習慣を確立し、豊かな人間性と社会性を養い、将来的に自立できるよう支援を行っています。私たちは子どもたちの最善の利益を考え、「安心・安全・安定」を目指して基本的生活習慣に重きを置いています。

❖ 他の福祉施設と比べて、ここが違います!
➤ 自然豊かな土地
田園風景豊かな場所に位置し、のびのびとした環境で子どもたちが生活しています。
➤ 特徴ある建物
円形のおしゃれな建物で、快適な空間を提供しています。
➤ 一貫したサポート
未就学から高校卒業まで、家庭の代わりとして子どもたちの成長をしっかりサポートします。

────────────────

❖その他、お仕事の気になる点はこちら!
✅ マニュアル・研修完備!
・業務マニュアルあり
・チームでOJTにてしっかり指導いたします
・対人業務なので、子どもたち一人一人に合わせて臨機応変に対応していただきます

✅ 教育担当者もしっかりつきます!
・ユニット単位（建物単位）で配属
・OJTにて3〜6カ月間、先輩が指導
- ユニット：性別と年齢に合わせて部屋を構成
- 配属はユニットごとに決定
- 毎年度、主任と相談してユニットを決定

例えば、
- 保育園経験がある方は未就学児担当
- 教員免許や塾経験がある方には中高生向け
など、適正に合わせた配置を心がけています。

✅入社後の流れ
[1か月目] 
子どもの名前や性格を一致させる

[3か月目] 
お子様一人一人に合わせて、配属のユニットに合わせた対応

[6か月目以降~順次] 
学校や児童相談所、役所などの外部機関とのやり取りができるようになる

✅ 将来、管理者も目指せるポジションです!
[1] 一般スタッフ
[2] 副主任
[3] 主任
[4] 副管理者
[5] 管理者
※副主任以上で「役職手当」がつきます。

✅ どんなスキルが身につく?
・心が広くなり、動じない
・さまざまなことに関わることで視野が広がる
そんな、人間的にも成長できて、柔軟な対応力を身につけたい方にもおすすめのお仕事です。
────────────────