株式会社プログレスの求人募集｜求人・転職情報サイト【はたらいく】

株式会社プログレスの求人詳細

掲載開始日：2024/11/20 応募が集まり次第終了

介護福祉士/資格必須/介護付有料老人ホーム

派遣社員

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人気求人/紹介予定派遣/賞与年2回/各種手当充実/住宅手当など各種手当が充実｜p_sy_001017

PR・職場情報
◆株式会社シニアライフアシスト
◆介護付き有料老人ホームロイヤルケア高松アネックス
◆介護職／介護福祉士／紹介予定派遣/派遣からスタート

介護付有料老人ホームロイヤルケア高松アネックスは、「私たちが入居したいホーム」を目指しています。
福利厚生の充実、希望休制度や特別休暇の導入により、子育て中のスタッフも働きやすい環境です。

★ここがポイント！
1）年間休日113日、残業はほとんど無いので仕事とプライベートの両立が可能です。
2）子育て支援が充実！
3）資格取得支援があるので働きながらキャリアアップ目指せます！
4）派遣期間中は給与前払い対応可！

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「介護求人ひろば」が選ばれるポイント(*^^)v
・見学や面談は安心の同席のサポート
・経験豊富な専任エージェントがワンストップで対応
・高時給求人多数あり＜日払い週払い対応＞
・定期健診や各種保険加入など安心の福利厚生
・あなたのピッタリが見つかります(*^-^*)

求人の特徴
※この求人は「紹介予定派遣」です。

紹介予定派遣とは・・・？
まずは派遣社員として一定期間（最長６ヶ月）勤務します。
実際に働いて業務内容や職場の雰囲気をしっかり把握できるのがポイントです。
【派遣先の採用担当者・あなた】双方の意見が一致したら直接雇用（正社員・パート）として働くことが可能です。
ミスマッチのない仕事探しが可能となります。

まずはお気軽にご応募ください♪
エントリーは１分程度の簡単な入力です。
または、直接お電話をいただいても構いません。
ご応募いただいた後は、専門のコンサルタントよりご連絡いたします。
また、応募以外でも聞きたいことやご相談などがあればお気軽にお問い合わせください。

【ARnK】

求人ポイント
昇給あり,残業なし,高収入・高月給,交通費支給,駅から5分以内,長期,バイク通勤OK,車通勤OK,住宅手当あり,経験者歓迎,社会保険完備,賞与あり,ブランクOK,育休制度あり,シフト制,産休制度あり,食事補助あり

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掲載開始日：2024/11/20 応募が集まり次第終了

募集情報

職種/仕事内容	仕事内容定員48名の介護付有料老人ホームにおいてご利用者様に対する介護業務全般をお願いします。＜主な仕事内容＞・食事、入浴、排泄等の生活介助・レクリエーション・行事、イベントの運営企画・記録の作成・見守りなど ■教育はプリセプター制度を導入！入社後は個々に教育係が付き、日々の質問や相談が行いやすい体制を整えています。 ■子育て支援が充実！「高松子育て支援中小企業」として表彰され、子育て世代のスタッフさんも多く在籍しています。お子様の病気・学校行事等にも配慮します。詳しい仕事内容はお気軽にお問い合わせくださいませ。

職種/仕事内容

仕事内容
定員48名の介護付有料老人ホームにおいてご利用者様に対する介護業務全般をお願いします。

＜主な仕事内容＞
・食事、入浴、排泄等の生活介助
・レクリエーション
・行事、イベントの運営企画
・記録の作成
・見守りなど

■教育はプリセプター制度を導入！
入社後は個々に教育係が付き、日々の質問や相談が行いやすい体制を整えています。

■子育て支援が充実！
「高松子育て支援中小企業」として表彰され、子育て世代のスタッフさんも多く在籍しています。
お子様の病気・学校行事等にも配慮します。

詳しい仕事内容はお気軽にお問い合わせくださいませ。

対象となる方	応募条件・学歴高卒以上・経験者が望ましい＜以下の資格必須＞・介護福祉士
勤務地	株式会社プログレス香川県高松市福岡町760-0066香川県高松市福岡町4-28-17
アクセス	アクセス【駅名】松島二丁目駅【アクセス】・松島二丁目駅・沖松島駅・マイカー通勤可(無料駐車場あり)
勤務時間	シフト制勤務時間・シフト詳細 (1)08:30～17:30 休憩60分 (2)07:00～16:00 休憩60分 (3)10:00～19:00 休憩60分 (4)11:30～20:30 休憩60分 (5)16:30～09:30 上記以外のシフトあり時間外なし
給与	時給1,300円〜1,450円給与詳細時給1,300~1,450円時給は資格経験等による。通勤手当は別途支給。日払い週払い対応あり。 ★プログレスで派遣のお仕事していただく皆さまへ★ 魅力的な待遇でお待ちしております(^^) ・急な出費に便利な日払いや週払い制度あり・時給は資格経験や派遣先によって異なります・時間外割増基本時給の25％を支給（法定通り）・深夜割増基本時給の25％又は夜勤手当を支給（派遣就業先による）・通勤手当あり月額上限12,827円実費又は定期代を規定支給・社会保険あり雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金・加入保険は就業条件により法令通り加入・退職金制度あり社内規定による・昇給制度あり社内規定による・定期健康診断全額会社負担・インフルエンザ予防接種一部会社助成あり・お誕生日のお祝いクオカードプレゼント・永年勤続のお祝いクオカードプレゼント・保育費助成当社運営の保育園に通園する場合に限る・友達紹介のお礼ご本人とご紹介者の双方にクオカードプレゼント・受動喫煙対策派遣先規定による固定残業代無し試用期間無し通勤手当有り
休日休暇	休日・休暇・週休2日制・シフト制(希望休あり) ・夏期休暇3日・冬期休暇3日・年間休日113日・有給休暇は法定通り・育児休業取得実績あり・介護休業取得実績あり・看護休暇取得実績あり
試用期間	試用期間なし
待遇・福利厚生	【保険制度】雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金福利厚生派遣期間満了後は派遣先の直接雇用へ切替えとなります。 ■＜直接雇用後は正社員＞■ ・総支給額例 207,500円～256,000円夜勤月4回勤務した場合の総支給月額例。職務手当/住宅手当/家族手当/年末年始手当/介護職員処遇改善手当は含めない。・基本給月給 140,000円～160,000円・キャリア手当 10,000円～25,000円・資格手当 15,000円～25,000円・特定処遇改善手当 2,500円～5,000円・ベースアップ手当 7,000円～8,000円・介護職員処遇改善手当毎年3月に支給 (昨年度実績245,000円) ・精勤手当 5,000円・夜勤手当 7,000円/回・通勤手当月額上限15,000円・家族手当あり 5,000円(子一人) ・住宅手当あり 3,000円～6,000円(世帯主) ・職務手当あり・昇給あり年1回 1％～2％ (前年度実績) ・賞与あり年2回 2.45ヶ月分 (前年度実績) ・定年制あり一律60歳・退職金制度あり勤続3年以上・賃金締日毎月月末／支払日翌月10日・加入保険等労災保険、雇用保険、健康保険、厚生年金・食事補助あり・年末年始手当あり・資格取得支援制度あり・受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
その他	雇用形態派遣社員職種介護福祉士/資格必須/介護付有料老人ホーム勤務地【住所】香川県高松市福岡町4-28-17 採用担当部署杉森（スギモリ）TEL：090-7127-0140 NO p_sy_001017 掲載開始日 2024/11/20 9:31